篇一

　　周xx老師是xx市財經(jīng)學(xué)校的專業(yè)課老師，他工作十五年，擔(dān)任班主任工作十一年，是學(xué)校的骨干教師之一。所帶班級被評為校文明班級，所教專業(yè)課程在單招高考中年年都遠遠超過市均分，所輔導(dǎo)的一屆會計專業(yè)成績列xx市第一、全省第二，專科達線率達100%，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。

　　2001年，周xx老師帶了兩個單招班的專業(yè)課，并兼其中一個班的班主任。因為該班是未經(jīng)過挑選、只要愿意參加單招考試都可報名參加，所以生源質(zhì)量相當(dāng)不好，而且參差不齊。老師們都抱怨這個班的學(xué)生基礎(chǔ)太差，非常難教，周xx老師卻說：“這樣的學(xué)生只要我們認認真真、踏踏實實地去教，相信他們會有進步的�！�

　　周老師教育培養(yǎng)學(xué)生特別注意方式方法，注意因材施教。根據(jù)學(xué)生的不同情況，周xx老師對成績差、行為習(xí)慣也差的學(xué)生確定了“激發(fā)興趣、自我肯定”的管理思想，學(xué)生由興趣入手，也易于接受老師的指導(dǎo);對中等水平的學(xué)生制定了“自強不息、奮起直追”的目標(biāo);對成績、品行較好的學(xué)生則制定“幫助弱者、共同提高”的管理思想，并制定班訓(xùn)以勵志。對學(xué)習(xí)中刻苦努力的學(xué)生不斷加以表揚;看到學(xué)生有了進步，則給予熱情的鼓勵，希望他們更上一層樓;而對較差的同學(xué)則盡量少批評或不批評，即使他們犯了錯誤，也盡量避免在公開場合批評，而是私下里指出、教育。

　　為了讓所教的每一個學(xué)生都能跟上，周xx老師幾乎把所有的業(yè)余時間都用上了。他要對學(xué)生進行課程輔導(dǎo)，及時、耐心、熱情地為他們答疑解難，有時午飯才剛吃了幾口，見到學(xué)生捧著書本、習(xí)題來了，他就立刻為學(xué)生講解，直到學(xué)生弄懂為止，而這時往往飯菜都涼了。平時，他還注意通過多種途徑搜集和積累那些對學(xué)生學(xué)習(xí)有用的資料和方法然后根據(jù)各個學(xué)生不同的特點和情況分別地推薦給他們，往往能使學(xué)生的學(xué)習(xí)達到事半功倍的效果。此外，他還適時地與學(xué)生談生活，談思想，談苦惱，談疑慮，談人生哲學(xué)，談為人之道。用真誠的人文情懷和博大的胸襟與學(xué)生朋友般交流感情，讓心靈體貼心靈，用尊嚴贏得尊嚴，彼此尊重并以一顆真誠的心去感受每一位同學(xué)的喜、怒、哀、樂，進而把他們的精神生活引向美好的境界，營造民主和諧的班風(fēng)。即便是那些平時紀律渙散、不聽管教或個性倔強的學(xué)生，對周老師也都很服氣。

　　班上有個陸姓同學(xué)，經(jīng)常逃學(xué)、抽煙、上網(wǎng)、徹夜不歸，與同學(xué)之間有了小摩擦，動輒就說：“我找人砍死你!”學(xué)習(xí)成績更是一落千丈。父母對此也想盡了各種辦法，打、罵、斷其零花錢，但效果仍然不好