大學(xué)生就業(yè)情況在低迷了多年之后出現(xiàn)了轉(zhuǎn)機，自2003年來，政府陸續(xù)推出的一系列促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)的政策已經(jīng)開始初見成效，隨著大學(xué)生就業(yè)情況的好轉(zhuǎn)，畢業(yè)時因未找到就業(yè)單位而采取檔案戶籍留校的學(xué)生越來越少，那么已簽就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生該把檔案遷移何處呢?是遷回原籍?還是留在就業(yè)當(dāng)?shù)?遷入就業(yè)單位時該注意什么事項?

　　首先，畢業(yè)生在辦理就業(yè)單位的入職過程的時候，一定要問清楚就業(yè)單位的企業(yè)性質(zhì)，是國家機關(guān)、國企、事業(yè)單位(具備人事主管權(quán)單位)還是其他非公企事業(yè)單位、各類民營機構(gòu)(不具備人事主管權(quán)單位)，后兩類單位是無法接受和保管你的檔案。 其次，還要和人事主管人員溝通關(guān)于一年后轉(zhuǎn)正、定級、職稱評定該單位是否能自主辦理，如果回答是否定的，就要看該單位是否委托了存檔機構(gòu)，大部分沒有人事權(quán)的機構(gòu)，會把員工檔案委托某人才中心代理保管，由企業(yè)出檔案管理費用。 如果單位沒有人事權(quán)，也沒有辦理委托存檔，那一定不要把檔案轉(zhuǎn)到就業(yè)單位，否則會出現(xiàn)檔案無法轉(zhuǎn)移，甚至丟失的情況，也有可能在離開該單位的時候被扣留檔案 經(jīng)過上面的溝通后，如果單位是可以接受和保管你的檔案，那就持學(xué)校發(fā)放給你的報到證，把檔案遷移到該單位，人事主管人員會在你的報到證上簽署當(dāng)天的日期，并把報到證一并裝入你的檔案，然后按照轉(zhuǎn)正、定級、工齡累計等流程記錄辦理歸檔。

　　如就業(yè)單位為其他非公企事業(yè)單位及各類民營機構(gòu)，也可自行把檔案落戶人才交流服務(wù)中心，每年繳納一定的管理費用，各地區(qū)收費不等，大致在100—400元之間。

　　如果選擇檔案轉(zhuǎn)入人才交流中心，你還要考慮是放在就業(yè)當(dāng)?shù)剡�是轉(zhuǎn)回原籍的人才交流中心，兩種方式各有利弊，讓檔案跟隨人，辦事方便，但檔案的自由流動目前還有困難，回原籍，檔案就不用跟著自己流動，比較穩(wěn)妥，怎么存放看自己方便。 人才交流中心屬于事業(yè)單位，具備人事管理權(quán)，是各類人事檔案托管的專職服務(wù)機構(gòu)，檔案轉(zhuǎn)入繳納費用后，該機構(gòu)會為你的工齡累計，轉(zhuǎn)正、定級、職稱等相關(guān)行政事務(wù)提供專業(yè)服務(wù)，畢業(yè)生只要按時交納費用后，盡管放心此些事宜。