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基層黨員講規(guī)矩有紀(jì)律心得體會(huì)

更新:2023-09-17 23:37:22 高考升學(xué)網(wǎng)

 (1)基層黨員講規(guī)矩有紀(jì)律心得體會(huì)


  黨有黨紀(jì),國(guó)有國(guó)法,行有行規(guī)。作為教師除了要嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法外,還要嚴(yán)格遵守師德規(guī)范。一段時(shí)間以來(lái),作為神圣的人民教師這個(gè)稱號(hào)不斷貶值,除了待遇低工作辛苦這些客觀因素外,主要還是個(gè)別教師沒有遵守師德規(guī)范,忘記了自身的神圣使命而導(dǎo)致的。比如受社會(huì)大環(huán)境的影響一切向錢看,搞有賞補(bǔ)課、工作嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任得過(guò)且過(guò)、挖苦諷刺學(xué)生、不尊重家長(zhǎng),甚至向?qū)W生及家長(zhǎng)索賄受賄等,這些作賤自己的行為怎么可能得到學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)的尊重,教師這個(gè)稱號(hào)不被玷污才怪呢。所以說(shuō)在習(xí)主席強(qiáng)調(diào)守紀(jì)律講規(guī)矩的今天,在全面堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、依法治國(guó)的當(dāng)下,教師只有嚴(yán)守師德規(guī)范才能無(wú)愧于“天地君親師”這個(gè)神圣稱號(hào),才能重拾學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)的信任。

  嚴(yán)守師德規(guī)范應(yīng)涵蓋教師工作、生活、日常言行的方方面面。用什么樣的態(tài)度對(duì)待教學(xué)、對(duì)待學(xué)生、對(duì)待家長(zhǎng)、對(duì)待社會(huì)尤其能夠反映一個(gè)教師的師德修養(yǎng)。

  一、一個(gè)有良好師德修養(yǎng)的教師應(yīng)該努力提高自己的政治素養(yǎng),主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)新常態(tài),自覺與新一屆的黨中央保持高度的一致。

  學(xué)校不是世外桃源,教師也不是吃齋念佛的和尚。社會(huì)發(fā)展到今天,教育無(wú)凝已進(jìn)入“新常態(tài)”,主要表現(xiàn)在社會(huì)對(duì)教育期望的提高和學(xué)生個(gè)體的訊猛變化。社會(huì)的發(fā)展,要求有更高水平的教育質(zhì)量,以滿足家長(zhǎng)對(duì)子女成長(zhǎng)的預(yù)期目標(biāo)、滿足國(guó)家發(fā)展的戰(zhàn)略需求,同時(shí)學(xué)生的生活環(huán)境的變化,無(wú)論從學(xué)生思想認(rèn)知到行為表現(xiàn)都發(fā)生了顛覆性的變化。在這樣的新常態(tài)下,國(guó)家教育體制、學(xué)校辦學(xué)思路、教師教育方法,家庭的引導(dǎo)技巧都必須作出適時(shí)的調(diào)整,與時(shí)俱進(jìn)。下面從教師的角度談?wù)勅绾芜m應(yīng)這一教育新常態(tài)。

  一是要自覺學(xué)學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,主動(dòng)關(guān)心黨和國(guó)家的大事,關(guān)注國(guó)家的發(fā)展,守紀(jì)律,講規(guī)矩,做老實(shí)人,說(shuō)老實(shí)話,辦老實(shí)事,廉潔從教,做一個(gè)有政治頭腦的教師,而不是只埋頭教書而不抬頭看路的糊里糊涂的教書匠。

  二是教師應(yīng)具有備受社會(huì)質(zhì)疑的強(qiáng)大抗壓力。隨著信息技術(shù)迅速發(fā)展,人人都享有話語(yǔ)權(quán),各方聲音都可發(fā)表,大有百家爭(zhēng)鳴之勢(shì)。而面對(duì)教育,社會(huì)各種媒體更樂于報(bào)道負(fù)面的新聞,這些負(fù)面新聞的傳播,往往引來(lái)無(wú)數(shù)網(wǎng)民的圍觀和質(zhì)疑甚至漫罵,構(gòu)成對(duì)教育從業(yè)人員的巨大心理壓力,讓教師的社會(huì)地位日趨下降,教師的威信受到損害,從而加大了教育學(xué)生的難度。在這種狀態(tài)下,教師只有從自身做起,用踏實(shí)肯干的工作態(tài)度堅(jiān)守自己的教育理念,用理性樂觀的精神狀態(tài)堅(jiān)定自己的理想信念,相信“清者自清,濁者自濁”,共筑教育自信。只有我們社會(huì)輿論導(dǎo)向得當(dāng),才會(huì)迎來(lái)文化教育的百花齊放。也只有在這種社會(huì)的氛圍中,才能培養(yǎng)出高質(zhì)量的人才。

  二、一個(gè)有良好師德修養(yǎng)的教師對(duì)待教學(xué)工作肯定是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)、科學(xué)的,也是一絲不茍的。

  教師的事業(yè)心和敬業(yè)精神是師德的核心,敬業(yè)意味著樂業(yè)和樂教。教育本來(lái)是使人幸福的事業(yè),應(yīng)該讓人充滿幸福感。有了幸福感,教師才能享受事業(yè),享受生活。同時(shí)才能讓學(xué)生享受學(xué)習(xí),享受生活。

  第一,樂業(yè)精神。樂業(yè)意味著對(duì)自己所從事的職業(yè)有“喜”、“愛”的情感!皟(yōu)秀者”、“能手”、“骨干”都不是“逼”出來(lái)的,而是因?yàn)樗麄儗?duì)所干的工作有樂趣,或者能找到工作的樂趣而產(chǎn)生對(duì)工作的極大的熱情干出來(lái)的。正如“沒有愛情的婚姻是不道德的”一樣,樂趣之于工作猶如愛情之于婚姻,一旦一個(gè)老師到了僅僅是靠毅力工作而感覺不到教育工作的樂趣的時(shí)候,那他真正意義上的教育生涯也就結(jié)束了。真正的教育是發(fā)自內(nèi)心的、充滿激情的,是享受著工作的樂趣和幸福感的。這種樂趣和幸福感是職業(yè)道德的源泉,是教師工作的內(nèi)在動(dòng)力,同時(shí)也是教師善待學(xué)生的根本支撐。

  實(shí)際生活中,面對(duì)自己的職業(yè),不同的人有不同的態(tài)度。一些人在疲于奔命,一些人則在應(yīng)付差事,在這樣的狀態(tài)下,很難想象如何去投入工作,如何去不懈進(jìn)取,如何能不辭辛苦,如何會(huì)最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造力。缺乏“喜”和“愛”的情感,從現(xiàn)實(shí)層面的表現(xiàn)來(lái)說(shuō)就是不敬業(yè),從精神和心靈的層面來(lái)說(shuō)則是感覺空虛,沒有寄托,得過(guò)且過(guò)混日子。這無(wú)論對(duì)于個(gè)人還是事業(yè)的發(fā)展都是消極無(wú)益的。

  第二,創(chuàng)業(yè)精神。教師應(yīng)該具有無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,但絕不能因此把學(xué)生成才與教師成長(zhǎng)對(duì)立起來(lái)。實(shí)際上,學(xué)生成才與教師成才是雙向的,相輔相成的。從某種意義上講,教師成才是學(xué)生成才的基礎(chǔ)和前提,正所謂名師出高徒。我們認(rèn)為,教師職業(yè)是充滿創(chuàng)造性和智慧挑戰(zhàn)的職業(yè),教師職業(yè)是可以讓學(xué)生成長(zhǎng)成才的職業(yè),也是可以讓教師自己有所作為、“成名成家”的職業(yè)。翻開古今中外教育家的履歷,我們發(fā)現(xiàn)他們大多數(shù)都曾是普通教師,但他們是教師卻又不是一般的教師,他們除了擁有愛心、責(zé)任感、扎實(shí)的學(xué)科知識(shí)和過(guò)硬的教育技能之外,他們還有一些突出于眾人的特點(diǎn):他們有超于世俗的高遠(yuǎn)追求,具有崇高的理想和敬業(yè)精神,對(duì)事業(yè)有著永無(wú)缺憾的鐘愛,對(duì)自己鐘愛的事業(yè)有著不遺余力的投入,以身相許,至死不渝,能夠做到像陶行知先生所說(shuō)的,對(duì)教育事業(yè)有著“捧著一顆心來(lái),不帶半根草去”的獻(xiàn)身精神,有著“為一大事來(lái),做一大事去”的雄心壯志,因而他們不愿做“教書匠”,而要做“教育家”。

  當(dāng)然,成為知名教育家的教師畢竟是少數(shù),有了“成名成家”的意識(shí)也未必就能“成名成家”,但你的工作會(huì)因此變得更主動(dòng)、更積極、更投入,而主動(dòng)、積極與投入這絕對(duì)是通向成功之門的必要條件。有了“成名成家”的意識(shí),你就有了搶抓機(jī)遇的準(zhǔn)備,你的眼光會(huì)更敏銳,你的思維會(huì)更活躍,你的熱情會(huì)更充沛,你能從尋常的教育教學(xué)活動(dòng)中獲得不尋常的發(fā)現(xiàn),你會(huì)從社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì)中洞見教育發(fā)展的方向,你會(huì)在教育教學(xué)改革中抓住機(jī)遇而迅速成為帶頭人。

  總之,教師在自己的工作崗位上找到了興趣和熱愛,他們的工作才能做得很出色,永遠(yuǎn)進(jìn)取,不言放棄,并真正擁有著為人做事的尊嚴(yán),教育事業(yè)需要這樣的教師,他們是教育事業(yè)的脊梁,是國(guó)家和民族的希望。

  然而在現(xiàn)實(shí)生活中,有的老師對(duì)工作嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任,遲到、早退、曠課是常有的事,工作不安心,這山望到那山高,所任教的課質(zhì)量始終上不去。這樣的教師不僅自身的價(jià)值得不到體現(xiàn),而且還耽誤了學(xué)生的成長(zhǎng)。

  三、一個(gè)有良好師德修養(yǎng)的教師對(duì)待學(xué)生是公平的,是關(guān)愛的。

  教師對(duì)待學(xué)生無(wú)論是學(xué)習(xí)、思想品德,還是日常生活,除要關(guān)心愛護(hù)外,還要客觀公正、尊重鼓勵(lì)、平等相待。如果你是一個(gè)受學(xué)生關(guān)注的老師,學(xué)生會(huì)很在意你的一言一行,對(duì)你對(duì)待某件事某個(gè)人的態(tài)度會(huì)很敏感。如果你平等地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,學(xué)生就會(huì)尊重你,如果你有失公允地對(duì)待某件事或某個(gè)人,就會(huì)改變你在學(xué)生心目中的形象,傷害他們的心靈。

  教師的工作對(duì)象是人,是正在成長(zhǎng)中的學(xué)生。教師以什么樣的精神對(duì)待工作,決定著工作的成敗;以什么樣的態(tài)度面對(duì)學(xué)生,決定著學(xué)生的成長(zhǎng)。教師的態(tài)度決定著學(xué)生的成長(zhǎng),這就是教育工作之所以神圣的原因,也是表現(xiàn)我們教師職業(yè)道德的所在。我們每天以什么樣的態(tài)度面對(duì)我們的學(xué)生,這應(yīng)該是師德水平的重要體現(xiàn)。

  有一位教育心理學(xué)家說(shuō)過(guò):“在經(jīng)歷了若干年的教育工作之后,我得到了一個(gè)令人惶恐的結(jié)論:教育的成功和失敗,‘我’是決定性因素。我個(gè)人采用的方法和每天的情緒是造成學(xué)習(xí)氣氛和情境的主因。身為老師,我具有極大的力量,能夠讓孩子們活得愉快或悲慘,我可以是制造痛苦的工具也可以是啟發(fā)靈感的媒介,我能讓人丟臉也能叫人開心,能傷人也能救人!

  講到這里我要用我的親身經(jīng)歷來(lái)告訴大家我們當(dāng)老師的對(duì)待學(xué)生的態(tài)度對(duì)學(xué)生的發(fā)展是多么的重要。

  剛教書那時(shí),我是大隊(duì)學(xué)校的一個(gè)民辦老師。初中畢業(yè)去教書談不上有多高的文化水平,更是沒有什么教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。一天,正在給學(xué)校修理課桌的木匠師傅對(duì)我說(shuō)他的卷尺不見了,讓我問一下我班的學(xué)生,是不是拿了他的卷尺。我便興師動(dòng)眾地把學(xué)生召集攏來(lái),煞有介事地說(shuō):”是誰(shuí)拿了師傅的卷尺,趕快交出來(lái),否則有你們好看的!''.學(xué)生們面面相覷,不知道是怎么一回事。過(guò)了好一會(huì)兒,一個(gè)同學(xué)站起來(lái)說(shuō):“老師,我知道是哪個(gè)拿的,是xx“。我問:“你怎么知道是他?”“因?yàn)樗匠>陀型禆|西的習(xí)慣”。我便把他叫到辦公室問:“你是不是拿了師傅的卷尺?如果拿了就主動(dòng)地交出來(lái),我會(huì)原諒你的。”他搖搖頭說(shuō):“我沒拿!薄暗降啄脹]拿?”“沒拿”。當(dāng)時(shí)我認(rèn)為他不老實(shí),便把這件事情告訴了他家長(zhǎng)。后來(lái)聽說(shuō)為這事他爸打了他一頓,?不送他讀書了。我想不能讓他就這樣失學(xué)了,就去找過(guò)他幾次,可他總是躲著不見我。時(shí)間一久這件事情也就淡淡的忘了。若干年后已是成年的他遇到我后說(shuō):“老師,當(dāng)年你冤枉我了,我真的沒拿師傅的卷尺。”聽了這話我頓覺得羞愧難當(dāng),無(wú)地自容,恨不得找個(gè)地洞鉆進(jìn)去。后來(lái)每次遇到他我都覺得臉紅。

  再就是我到這個(gè)學(xué)校來(lái)工作后發(fā)生的一件事。一天,一位高一新生找到我說(shuō)他的錢不見了,并說(shuō)是xx拿的。我問他有什么根據(jù),他說(shuō)他的錢是裝在一個(gè)綠色的小盒子里的,早上起來(lái)看見xx在往垃圾道里扔一個(gè)綠色的小盒子,出于好奇,撿起來(lái)一看跟我的一模一樣,再看我的,才知道不見了,所以懷疑是他拿的。我便和班主任一起叫來(lái)了那個(gè)同學(xué),沒幾過(guò)回合下來(lái),那個(gè)同學(xué)便承認(rèn)是他拿的。我在給他大道理小道理講了一遍之后說(shuō):“這件事情到此為止,知曉的范圍也僅限于我們幾個(gè),不得到處亂說(shuō)。”果然事后風(fēng)平浪靜,寢室里、教室里都沒有誰(shuí)知道這事。只是之后這位同學(xué)每次遇見我都臉紅紅的,一副羞愧的樣子。我就找他談話說(shuō):“你不要有思想負(fù)擔(dān),犯了錯(cuò)誤改正就好了,以后要好好學(xué)習(xí),爭(zhēng)取考上個(gè)好大學(xué)。”從那以后聽班主任說(shuō)他學(xué)習(xí)真的很努力,也很懂事了。三年后他真的考上了大學(xué)。

  教師的態(tài)度為什么能夠影響甚至決定學(xué)生的成長(zhǎng)?因?yàn),學(xué)生具有區(qū)別于“非學(xué)生”的一個(gè)最重要的心理特點(diǎn)屬性――向師性。學(xué)生就好像花草樹木之趨向于陽(yáng)光一樣,趨向于教師。學(xué)生不論學(xué)習(xí)哪一門課程,都希望有個(gè)好教師;不論在哪一個(gè)班學(xué)習(xí),都希望有個(gè)好班主任。學(xué)生的這種希望表明,教師,對(duì)他們來(lái)說(shuō),實(shí)在是太重要了。也許可以說(shuō),教師是學(xué)生生活中最重要的人物。學(xué)生每天的大部分時(shí)間,或者說(shuō)每天生活的主要部分,是同教師在一起或在教師的影響或支配下度過(guò)的。在一定的意義上說(shuō),學(xué)生的生活和命運(yùn),是掌握在教師的手里。他們是不是能生活得很有趣味,是不是能學(xué)得很好,是不是能健康成長(zhǎng),是不是幸福歡樂,都和教師有極大的關(guān)系。所以,他們都殷切希望能遇到好教師,他們對(duì)每個(gè)教師都抱著很大的希望,每天都希望從教師那里得到一些美好的東西。

  對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)任絕不意味著學(xué)生是可以任由教師捏造的泥塑,教師既不可以“包辦替代”,也不可以“高高在上”。在教師角色定位上,一要強(qiáng)調(diào)成為“學(xué)生學(xué)習(xí)的促進(jìn)者”,從過(guò)去僅作為知識(shí)傳授者這一核心角色中解放出來(lái),促進(jìn)以學(xué)習(xí)能力為重心的學(xué)生整個(gè)個(gè)性的和諧、健康發(fā)展。既重視學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),又重視人生方向的引領(lǐng)。二要強(qiáng)調(diào)成為學(xué)生成長(zhǎng)的伙伴,既能理解學(xué)生成長(zhǎng)的苦惱與抗?fàn),具有同理心,又能帶?dòng)、幫助學(xué)生,具有影響力;樂于做學(xué)生的伙伴,在平等中感受升華,在成長(zhǎng)中享受收獲。唯其如此,教師的責(zé)任心才能成為學(xué)生進(jìn)步和發(fā)展的真正動(dòng)力。

  然而在現(xiàn)實(shí)生活中,由于受應(yīng)試教育的影響,有的教師對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生過(guò)于偏愛,有時(shí)達(dá)到無(wú)原則的遷就,而對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)較差的學(xué)生則關(guān)注不夠,有時(shí)甚至挖苦諷刺,不給予起碼的尊重,這樣就容易在學(xué)生心中形成你這個(gè)老師待人不公平,對(duì)事不客觀的映像,從而失去對(duì)你的尊重。有的教師由于工作方法簡(jiǎn)單粗暴,缺乏深入細(xì)致的調(diào)查研究,對(duì)某件事或某個(gè)人簡(jiǎn)單地下結(jié)論從而引起學(xué)生的反感,失去學(xué)生的信任。

  四、一個(gè)有良好師德修養(yǎng)的教師對(duì)待家長(zhǎng)是尊重的,是平等的。

  人生的成長(zhǎng),學(xué)校教育是主體,家庭教育是基礎(chǔ),社會(huì)教育是補(bǔ)充。學(xué)生的健康成長(zhǎng),家校結(jié)合是必不可少的。那么這里就有個(gè)老師用什么樣的態(tài)度對(duì)待家長(zhǎng)的問題。老師要尊重家長(zhǎng),無(wú)論是學(xué)習(xí)成績(jī)好的學(xué)生家長(zhǎng),還是學(xué)習(xí)成績(jī)不怎么好的學(xué)生家長(zhǎng);無(wú)論是思想品德好的學(xué)生家長(zhǎng)還是存在一些問題的學(xué)生家長(zhǎng);無(wú)論是富有的家長(zhǎng)還是貧窮的家長(zhǎng),我們都應(yīng)該用一顆尊重他們的心理去對(duì)待他們,都應(yīng)該用平等的心態(tài)對(duì)待他們。因?yàn)樽鳛榧议L(zhǎng)對(duì)待孩子的心情是一樣的,都心疼自家的孩子,都有望子成龍、望女成鳳的愿望。在老師的心理,他們都是家長(zhǎng),沒有什么區(qū)別。然而在現(xiàn)實(shí)生活中,我們有的教師卻是帶著有色眼鏡看人,甚至很勢(shì)利地對(duì)待不同的家長(zhǎng)。對(duì)待有權(quán)有勢(shì)的家長(zhǎng)與對(duì)待農(nóng)村孩子的家長(zhǎng),對(duì)待學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異與學(xué)習(xí)成績(jī)差的學(xué)生家長(zhǎng)的態(tài)度大相徑庭,這是一個(gè)教師不應(yīng)該有的。與家長(zhǎng)接觸、溝通、交流的目的都是為了促進(jìn)學(xué)生的健康成長(zhǎng),不應(yīng)帶有其他目的。

  我們教師的職責(zé)就是教書育人,為人師表。所以我們當(dāng)老師的,尤其是黨員教師,必須要常懷一顆蠟燭之心,去努力實(shí)踐著照亮他人之志。嚴(yán)守師德規(guī)范是一個(gè)黨員教師守紀(jì)律講規(guī)矩的重要表現(xiàn)。

  (2)基層黨員講規(guī)矩有紀(jì)律心得體會(huì)

  06月15日,熱能系黨支部召開教育實(shí)踐活動(dòng)的專題學(xué)習(xí)二,本次專題依舊采取領(lǐng)導(dǎo)講黨課的形式進(jìn)行,由杜明星副院長(zhǎng)主持并講解個(gè)人學(xué)習(xí)心得體會(huì),引導(dǎo)教育實(shí)踐活動(dòng)的深入開展。

  “講規(guī)矩有紀(jì)律”這六字言簡(jiǎn)意賅的指出了新時(shí)期新階段下我黨加強(qiáng)自身建設(shè)的新的方向與目標(biāo),是廣大黨員必須遵守的行為準(zhǔn)則,也是堅(jiān)定不移的走群眾路線的基本要求。

  “有紀(jì)律”是基本準(zhǔn)則。作為教育工作者我們必須強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí),只有這樣才不會(huì)走錯(cuò)路,走彎路、才能更好地完成自己教書育人的職責(zé);“講規(guī)矩”是基礎(chǔ)要求。講規(guī)矩,就是要熟知規(guī)矩,守住規(guī)矩,要使得黨員教師在遵守黨的基本規(guī)章制度,遵守國(guó)家法律法規(guī)的前提下,堅(jiān)持自主創(chuàng)新,堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際、求真務(wù)實(shí)、腳踏實(shí)地為學(xué)生解決問題,采用更加適合學(xué)生發(fā)展的方式來(lái)開展教學(xué)工作,創(chuàng)新教學(xué)形式,改進(jìn)教學(xué)方法,真真切切的為學(xué)生服務(wù)。

  要實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)就要采取有效的措施把“講規(guī)矩有紀(jì)律”的要求落到實(shí)處。杜明星副院長(zhǎng)強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持發(fā)揮黨員教師的帶頭作用,要做到以下幾點(diǎn):

  一、黨員教師要做“守紀(jì)律”的表率,那么就要做到三個(gè)“忠誠(chéng)守信”:對(duì)黨忠誠(chéng)守信,對(duì)人民忠誠(chéng)守信,以及對(duì)黨和人民的教育事業(yè)忠誠(chéng)守信。

  二、黨員教師要切實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念,強(qiáng)化宗旨意識(shí),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。要把黨性教育作為學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、教育的重要內(nèi)容,把“講規(guī)矩有紀(jì)律”作為學(xué)習(xí)重點(diǎn),納入到生活與工作之中。

  三、黨員教師要切實(shí)把教書育人的作用內(nèi)化于心,外化于行,促進(jìn)黨員教師主動(dòng)形成“講規(guī)矩有紀(jì)律”的價(jià)值取向和行為習(xí)慣。

  支部黨員們一致表示,通過(guò)此次學(xué)習(xí),更加深刻理解了遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要意義。在今后的學(xué)習(xí)和工作中,會(huì)遵守黨規(guī)黨紀(jì),服從組織決定,履行黨員義務(wù),時(shí)刻以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,做紀(jì)律合格的明白人!

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