一、赤峰工業(yè)職業(yè)技術學院寒假放假時間及開學時間

赤峰工業(yè)職業(yè)技術學院寒假放假時間暫無公布，大學通常從農歷的農歷十二月初十開始，各地的學校開始放假，元宵節(jié)后的寒假結束。寒假一般為1個月左右。但是在中國東北偏冷和其他高緯度地區(qū)，有時持續(xù)約45天，在許多情況下甚至持續(xù)約兩個月。

二、赤峰工業(yè)職業(yè)技術學院最新消息資訊

第一章 總則

第一條為進一步提升我院招生工作質量,保障招生工作合法、規(guī)范、公平、有序地進行,實現(xiàn)招生工作科學化、規(guī)范化和制度化,依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國高等教育法》和上級教育主管部門有關規(guī)定以及《赤峰工業(yè)職業(yè)技術學院章程》,結合我院招生工作具體情況,制定本辦法。

第二條招生工作應堅持貫徹落實教育部高校招生“陽光工程”政策，以積極探索招生工作改革的新途徑，提高生源質量為目標，本著“公平競爭、公正選拔、公開程序，德智體全面考核、綜合評價、擇優(yōu)錄取”的原則,堅持依法招生,維護考生合法權益,保證生源質量、生源結構適應學院辦學水平與社會就業(yè)市場需求。

第三條學院招生工作接受各級紀檢監(jiān)察部門、社會新聞媒體、考生、家長以及社會各界的監(jiān)督。

第四條實行全院教職工參與線上招生宣傳工作機制，全體教職工要積極支持和配合學院線上招生宣傳工作,形成全院全員參與線上招生宣傳工作的良好局面。

第二章 組織機構及職責

第五條 成立赤峰工業(yè)職業(yè)技術學院招生工作委員會。

（一）招生工作委員會

主任：學院院長

副主任：分管招生副院長、分管教學副院長、分管學管副院長

委員：黨政辦、教務處、招生就業(yè)處、黨委宣傳部、學生工作處、財務處及各二級學院負責人

（二）主要職責

1、審議學院招生計劃和招生制度，對年度招生總計劃及自治區(qū)內外計劃、招生類別及其規(guī)模做出決策。

2、聽取學校年度招生工作情況,研究分析招生工作面臨的問題,并提出指導意見。

3、決策學院招生的其他工作。

第六條 招生就業(yè)處是學院招生工作委員會的常設機構，在學院招生工作委員會的領導下開展工作。其主要職責是:

(一)按照國家招生政策和學院事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，編制招生來源計劃以及單獨招生和高職擴招等分類招生計劃,制定招生章程以及單獨招生章程,經學院招生工作委員會審議通過后組織實施。

(二)開展調查研究,根據(jù)學院的各專業(yè)辦學實力、各專業(yè)就業(yè)情況以及考生報考意愿，提出加強和改進招生工作的政策建議和工作方案，不斷提高生源質量,改善生源結構。

(三)起草制定健全完備、合格、科學的招生管理制度。

(四)采取各種有效手段,做好招生宣傳工作,爭取優(yōu)質生源。

(五)履行高校招生信息公開相應職責。

(六)組織在全國有招生計劃的省、自治區(qū)等地區(qū)的招生錄取工作。

(七）組織開展錄取新生復查工作。

(八)做好有關招生工作的信息統(tǒng)計、錄取新生情況調查與分析。

(九）編寫印制招生宣傳資料，建設、管理招生信息網。

(十)按照檔案工作的有關規(guī)定，做好招生立卷歸檔工作。

(十一)組織和完成有關招生的其他工作。

第七條 成立二級學院招生工作組。

（一）二級學院招生工作組

組長：二級學院院長

副組長：二級學院教學、學生管理分管副院長（副書記）

組員：教務科長、學生科長、教研室主任、招生就業(yè)干事

（二）工作職責

1、提出本部門年度招生專業(yè)設置計劃，及時上報學院招生工作委員會審議。

2、組織選派招生骨干教師，積極參與學院招生宣傳工作。

第八條 成立赤峰工業(yè)職業(yè)技術學院招生督察工作組。

(一)招生督察工作組

組長：學院紀委書記

副組長：學院紀委副書記

組員：紀委信訪室、紀律檢查室及案件審理室負責人

（二）主要職責

1、按照“結構合理、配置科學、程序嚴密、制度有效”的招生權力運行要求,建立完善的招生監(jiān)督管理機制,確保招生權力規(guī)范運行。

2、負責對招生宣傳、組織考試、錄取等工作風險防控重點環(huán)節(jié)進行全方位監(jiān)督。

3、對招生工作中存在的問題啟動問責。

第三章 招生工作內容

第九條 制訂招生工作各項制度。

(一)依據(jù)國家和地方有關規(guī)定，結合學校人才培養(yǎng)目標和培養(yǎng)模式,在學院招生工作委員會的領導下,制訂招生工作制度和宣傳方案。

(二)嚴格執(zhí)行招生制度和工作規(guī)范,保持招生制度的相對穩(wěn)定性和連續(xù)性，維護招生工作的嚴肅性。

第十條 編制招生專業(yè)計劃。

(一)根據(jù)國家發(fā)展戰(zhàn)略的需要和政策規(guī)定，考慮不同地區(qū)經濟社會發(fā)展對人才的需求以及人才培養(yǎng)的長遠發(fā)展,從有利于學院教育教學改革與發(fā)展、有利于提高畢業(yè)生的就業(yè)質量角度,編制年度招生專業(yè)計劃。

(二)合理調配各專業(yè)招生計劃，以就業(yè)為導向，努力使招生計劃更加適應未來就業(yè)市場需求，使生源總體質量不斷優(yōu)化。

(三)經教育主管部門批準，通過學院招生網站發(fā)布招生計劃,向社會公布有關招生政策和信息。

(四)預留計劃用于調節(jié)各地上線生源的不平衡及可能被退檔但服從專業(yè)調劑的進檔考生。

第十一條 制訂學院招生工作實施方案。

根據(jù)上級有關規(guī)定以及學院實際情況，編制、上報單招、統(tǒng)招及高職擴招計劃；制訂各項招生工作具體實施方案,由學院招生工作委員會審定后執(zhí)行落實。

第十二條 組織招生宣傳工作。

（一）堅持真實、客觀、以誠取信，注重方法創(chuàng)新，充分利用現(xiàn)代媒體與互聯(lián)網的快捷、高效，做好招生宣傳工作。

(二)黨委宣傳部、招生就業(yè)處及各二級學院要及時更新招生宣傳網頁、充分利用微信小程序、官方微信公眾號等網絡快捷宣傳方式，適時編輯招生宣傳材料，調動全體教職員工積極參與招生宣傳。

(三)組建學院招生團隊，對招生宣傳工作人員進行招生政策、專業(yè)培養(yǎng)方向、就業(yè)去向及工作紀律等方面培訓，不斷提升招生宣傳工作人員的工作素質和工作能力。

第四章 錄取工作規(guī)范

第十三條 招生錄取工作在學院招生工作委員會領導下,由招生就業(yè)處具體組織實施。

第十四條 招生錄取工作必須嚴格執(zhí)行國家和地方及學院的各項政策,保證錄取工作的公正和公平。

第十五條 學院根據(jù)國家政策、生源情況和招生簡章確定調閱考生檔案的具體比例。有關免試、加分或降分投檔的政策規(guī)定及錄取原則等,以學院當年公布的“招生章程”為準。

第十六條 依據(jù)錄取原則制定切實可行、嚴密規(guī)范的工作程序，保障招生錄取工作順利進行。

第十七條 招生錄取工作人員須嚴格遵守招生錄取工作紀律,熟練掌握互聯(lián)網遠程錄取的有關技術，熟悉學院專業(yè)設置、招生政策等有關情況,認真細致做好招生錄取工作。

第十八條 學院加強對招生工作的領導,招生錄取工作期間要堅持重大問題報告制度和民主決策制度。

第十九條 切實加強紀律檢查和監(jiān)督,紀檢監(jiān)察部門應加強對招生工作的監(jiān)督、監(jiān)察、問責。

第五章 招生工作紀律

第二十條 深入實施高考“陽光工程”,規(guī)范招生各環(huán)節(jié)工作。根據(jù)《教育部關于進一步推進高校招生信息公開工作的通知》要求，做到招生章程、招生計劃、考生資格、錄取結果、咨詢及申訴渠道、錄取新生復查結果公開。

第二十一條 招生工作人員應嚴格遵守招生工作的各項規(guī)定。

(一)廉潔奉公,嚴以律已,秉公辦事,依規(guī)招生,堅決抵制招生工作中的不正之風。

(二)敬業(yè)愛崗，忠于職守，辦事規(guī)范,高效務實,及時完成招生工作任務。

(三)加強業(yè)務學習,開展調查研究,探求工作規(guī)律,創(chuàng)新工作方法,全面提高招生工作管理水平。

(四）不借工作和職務之便徇私舞弊、收受賄賂；不參加考生家長（家屬）安排的各種活動，不接受禮物和宴請；不擅自向考生和家長許諾。

第二十二條 嚴肅招生工作紀律,嚴格落實高等學校招生責任追究辦法,按照“誰主管,誰負責”的原則,對未認真履行工作職責,違反工作規(guī)定的部門和個人,按照相關規(guī)定,給予相應行政處分,涉嫌構成犯罪的依法移送司法機關追究刑事責任。

第六章 附則

第二十三條 本辦法由學院招生工作委員會常設工作機構招生就業(yè)處負責解釋。

第二十四條 本辦法自發(fā)布之日起施行，之前頒布的相關規(guī)定與本辦法不一致，以本辦法為準，相關規(guī)定同時廢止。

第二十五條 本辦法如與國家和自治區(qū)招生工作法規(guī)、規(guī)章、政策等規(guī)定不一致，以國家和自治區(qū)的有關規(guī)定為準。

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