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銷售部門各人員的崗位職責(zé)

更新:2023-09-15 01:15:36 高考升學(xué)網(wǎng)

  銷售部職責(zé):概括起來講就是負責(zé)總體的營銷活動,決定公司的營銷策略和措施,并對營銷工作進行評估和監(jiān)控,包括公共關(guān)系、銷售、客戶服務(wù)等。如公司有新的產(chǎn)品,銷售部就要把新產(chǎn)品推銷、宣傳到一些消費者手里。還有一點很重要,就是銷售一樣產(chǎn)品必須根據(jù)市場的變化和市場與自己企業(yè)公司的關(guān)系來合適的推銷到需要的消費者手里。但主要的還是看市場的需求。

  以下是具體闡述:

  銷售部職責(zé)

一、銷售部崗位職責(zé)

  (一)正確掌握市場

  1、定期組織市場調(diào)研,收集市場信息,分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢。

  2、收集有關(guān)房地產(chǎn)的信息,掌握房地產(chǎn)市場的動態(tài),分析銷售和市場競爭發(fā)展?fàn)顩r,提出改進方案和措施。

  3、負責(zé)收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進行透徹的分析。

  (二)確定銷售策略,建立銷售目標(biāo),制定銷售計劃。

  1、完成公司下達的銷售任務(wù)為目的,確定銷售目標(biāo),制定銷售計劃。

  1、監(jiān)督計劃的執(zhí)行情況,將銷售進展情況及時反饋給總經(jīng)理。

  2、根據(jù)項目的賣點(賣點是可以創(chuàng)造的)和目標(biāo)客源的需求制定廣告的總方向和總精神。

  3、完善房地產(chǎn)營銷策劃方案,制定執(zhí)行系統(tǒng)并監(jiān)控執(zhí)行結(jié)果。

  (三)管理銷售活動

  1、制定銷售管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實施。

  2、營銷隊伍的組織、培訓(xùn)與考核。

  3、客觀、及時的反映客戶的意見和建議,不斷完善工作

二、銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)

  銷售經(jīng)理的主要職責(zé)是組織、安排、落實銷售部的各項工作。領(lǐng)導(dǎo)完成項目銷售工作。

  具體內(nèi)容分為以下幾項:

  (一) 負責(zé)銷售部行政管理,組織協(xié)調(diào)銷售部各項日常工作。

  (二) 負責(zé)銷售部工作時間、人員安排,管理、監(jiān)督銷售部工作紀律。

  (三) 負責(zé)業(yè)務(wù)員工作行為,形象規(guī)范管理。

  (四) 負責(zé)工作環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、管理。

  (五) 負責(zé)銷售部銷售業(yè)務(wù)管理:

  1、定各階段銷售目標(biāo),根據(jù)市場狀況及時調(diào)整銷售策略及銷控計劃,策劃組織實施各項銷售工作。

  2、組織安排銷售動態(tài)分析,分析項目的市嘗廣告、客戶等回饋信息,為公司決策提供依據(jù)。

  3、定期組織安排房地產(chǎn)市場調(diào)查與分析,提出市場調(diào)查報告,全面掌握市場情況,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。

  4、協(xié)調(diào)配合業(yè)務(wù)員與客戶的談判,監(jiān)督接待、談判簽約等銷售進程,促進成交,審核合同條款。

  5、組織每周銷售例會,總結(jié)銷售情況。

  6、負責(zé)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。

  7、制定并組織銷售業(yè)務(wù)流程、監(jiān)督實施。

  8、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表,監(jiān)督建立客戶檔案管理。

  9、處理各種突發(fā)事件,完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

  (六)做結(jié)傭函,每月統(tǒng)計銷售人員傭金、工資情況,列明細表。

三、銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)

  售樓處銷售主管一名,協(xié)助經(jīng)理負責(zé)處理并完成每日的行政事務(wù)工作。具體工作職責(zé)如下:

  (一)每日10:00前完成前日來電、來訪的確認工作,如發(fā)現(xiàn)問題匯

  報經(jīng)理。

  (二) 每日11:00前完成剪報及前日剪報資料收集工作、核對銷控。

  (三) 每日下午17:30前完成當(dāng)日白班作業(yè)的匯總工作。

  (四) 常規(guī)工作如下:

  1. 負責(zé)、保留單、認購單、合同的使用控制及歸檔保管。

  2. 負責(zé)每日的記帳。

  3. 負責(zé)復(fù)審每日簽約的合同、認購單、保留單。

  4. 負責(zé)銷售部的排班及考勤管理、記錄。

  5. 負責(zé)會議的記錄、文稿撰寫等文秘工作。

  6. 負責(zé)填寫工作日志、銷售日報及銷控表的核對和填制、銷售統(tǒng)計工作。

  7. 負責(zé)銷售部辦公用品的管理。

  8. 配合經(jīng)理完成銷售及經(jīng)理交辦的其他工作

四、銷售部置業(yè)顧問崗位職責(zé)

  1、了解并掌握房地產(chǎn)及相關(guān)行業(yè)知識及政策法規(guī),熟悉房地產(chǎn)市場情況。

  2、了解并掌握項目的各項情況,作到了如指掌,忌一知半解。

  3、依照公司要求完成各階段銷售任務(wù)。

  4、依照銷售工作流程,負責(zé)接待、看樓、談判、簽約工作,能獨立完成整個業(yè)務(wù)流程。

  5、催收成交客戶的后期房款,辦理相關(guān)手續(xù)。

  6、及時反饋客戶情況及銷售中各種問題。

  7、配合銷售經(jīng)理完成市場調(diào)查及信息反饋工作。

  8、按照公司要求填寫相關(guān)表格,并建立客戶檔案。

  9、嚴格遵守公司和銷售部各項規(guī)章制度及管理辦法。

  10、學(xué)習(xí)吸收新知識,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中更好的工作。

銷售員的工作職責(zé)

  銷售人員工作職責(zé)遵守《員工手冊》及公司的其它規(guī)章制度。

  遵守作息時間,嚴禁遲到、早退、無故曠工,如若發(fā)現(xiàn),按人事管理制度執(zhí)行。

  工作時間不得喧嘩 、吃零食、看書,不逛街或外出辦其它事,如有違反,按制度罰款。

  工作時間配戴工牌,穿工作服。

  注意自己的言談舉止、服裝、化妝以大方得體的儀態(tài)、積極熱情的工作態(tài)度,做好銷售工作。

  如有特殊情況需請假,按照公司要求寫請假申請,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準后方可休息。

  使用電話語言簡練、禮貌,不能長時間占用電話,或利用電話談工作以外的事,影響客戶來電的接聽。

  運用專業(yè)知識和技巧,力爭每一個客戶。

  認真填寫定金單、認購書、檢查單價、總價、補定日期、付款方式有沒有錯誤。

  主動熱情接待客戶,對客戶的外表、言行舉止,根據(jù)自己的判斷力,在心中作出“市場定位”,分析客戶來此的目的然后“對癥下藥”的向客戶推薦,主動請求客戶留下電話,增強供需雙方的了解,促進銷售成交。

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