都是企圖騙取你的信任，使你放松對(duì)單位的警惕。因此，一旦發(fā)生工傷，職工必須要及時(shí)到勞動(dòng)保障部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

　　“上下班途中”四種情形可認(rèn)定工傷

　　9月1日起實(shí)施的最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定》指出，職工在“上下班途中”遇到以下四種情形，可以認(rèn)定工傷：

　　1.在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;

　　2.在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中;

　　3.從事屬于日常工作生活所需要的活動(dòng)，且在合理時(shí)間和合理路線的上下班途中;

　　4.在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途中。

　　B.治療工傷過程中這些問題應(yīng)注意

　　病歷一定要由自己保管

　　工傷處理不僅僅包括工傷認(rèn)定，還需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，在做鑒定時(shí)，需要提供全部的住院病歷或者門診病歷，如果沒有病歷的，就無(wú)法進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，也就無(wú)法享受工傷待遇。病歷如果被單位拿走，并且不愿拿出來(lái)讓工傷職工做勞動(dòng)能力鑒定的話，工傷職工及其親屬應(yīng)該及時(shí)到醫(yī)院復(fù)印病歷，并且復(fù)印的病歷要記得蓋醫(yī)院的病歷專用章。

　　治療工傷時(shí)千萬(wàn)不要使用別人的名字

　　在申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)，需要向勞動(dòng)保障部門提供醫(yī)院的診斷證明，以確定受傷情況。如果住院時(shí)用的是他人的名字，那么診斷證明上記載的傷者姓名也將是他人的名字，真正的受傷人員不能以該診斷證明申請(qǐng)工傷認(rèn)定。所以，一旦發(fā)現(xiàn)單位用他人的姓名給你診斷或登記住院，一定要及時(shí)將姓名更改過來(lái)