為了保障東莞工傷職員的合法權益，確保工傷職員的基本生活，東莞社保局根據(jù)廣東省相關政策規(guī)定，自1月1日起對東莞工傷保險傷殘津貼進行相應調(diào)整，具體調(diào)整方案如下。

　　東莞工傷傷殘津貼調(diào)整

　　【執(zhí)行時間】：1月1日起

　　【調(diào)整幅度】：10%左右

　　【調(diào)整原則】：普遍調(diào)整，適當傾斜

　　調(diào)整對象：2013年12月31日前(含本日)已領取傷殘津貼，在1月1日后仍符合繼續(xù)享受傷殘津貼條件的一級至四級工傷傷殘人員和1-6月首次領取傷殘津貼的一級至四級工傷傷殘退休人員。

　　普遍調(diào)整：

　　1、定額調(diào)整：每人每月按照97元定額計發(fā);

　　2、定比調(diào)整：

　　a、2013年12月31日前已領取傷殘津貼人員：按調(diào)整前傷殘津貼月標準5%定比計算調(diào)整額;

　　b、1至6月首次領取傷殘津貼人員：按首次領取傷殘津貼月標準5%定比計算調(diào)整額。

　　傾斜調(diào)整：

　　1、根據(jù)年齡調(diào)整：6月30日前年滿75周歲及以上領取傷殘津貼人員：每人每月加發(fā)80元，全年960元一次性發(fā)放。

　　2、根據(jù)職稱調(diào)整：對具有高級職稱的領取傷殘津貼的傷殘人員，繼續(xù)按原傾斜調(diào)整額標準。

　　3、按軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整：軍轉(zhuǎn)干部傷殘津貼調(diào)整后未達到人均傷殘津貼水平的，按月人均傷殘津貼水平計發(fā)。

　　4、根據(jù)工傷級別調(diào)整：2013年12月31日前按規(guī)定享受傷殘津貼的五級至六級工傷傷殘人員，其傷殘津貼在2013年傷殘津貼計發(fā)標準的基礎上增加10%，由用人單位按規(guī)定支付。