第三章　工傷認(rèn)定

　　第十三條　用人單位、受傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織(以下簡稱申請人)提出工傷認(rèn)定申請的，應(yīng)按照《條例》第十七條規(guī)定的時(shí)限向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出。因交通事故、失蹤、因公外出期間發(fā)生事故傷害及受其他條件限制暫時(shí)不能按規(guī)定時(shí)限申請工傷認(rèn)定的，經(jīng)報(bào)統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門同意，申請時(shí)限可適當(dāng)處長。

　　第十四條　提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：

　　(一)《工傷認(rèn)定申請表》;

　　(二)勞動(dòng)合同文本或有效證明(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證明材料)復(fù)印件;

　　(三)工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷害職工初診診斷證明書，或省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)出具的職業(yè)病診斷證明書(或職業(yè)病診斷鑒定書)。

　　第十五條　屬于下列情況的還應(yīng)提供相關(guān)證明材料：

　　(一)因履行工傷職責(zé)受到暴力等意外傷害的，提交公安機(jī)關(guān)的證明及其他有效證明;

　　(二)因工外出期間發(fā)生事故或在搶險(xiǎn)救災(zāi)中失蹤下落不明認(rèn)定因工死亡的，提交人民法院宣告死亡的結(jié)論;

　　(三)受到機(jī)動(dòng)車輛事故傷害的，應(yīng)提交公安交通管理部門的責(zé)任認(rèn)定書或有關(guān)單位的證明;

　　(四)復(fù)退軍人舊傷復(fù)發(fā)的，提交《革命傷殘軍人證》及勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)舊傷復(fù)發(fā)的鑒定結(jié)論;

　　(五)在維護(hù)國家利益、公眾利益活動(dòng)中受到傷害的，提交民政部門或其它相關(guān)部門出具的證明。

　　第十六條　勞動(dòng)保障行政部門收到申請人的工傷認(rèn)定申請后，應(yīng)及時(shí)審核，對申請材料不齊全的，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或者在15個(gè)工作日內(nèi)以書面形式一次性告知申請人需要補(bǔ)正的全部材料。

　　申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理后60日內(nèi)做出工傷認(rèn)定決定，下發(fā)《工傷認(rèn)定通知書》，送達(dá)用人單位、工傷職工或者其直系親屬和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

　　第十七條　勞動(dòng)保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請，要求用人單位提交有關(guān)材料逾期未提交的，或用人單位不認(rèn)為是工傷又不履行舉證責(zé)任的，勞動(dòng)保障行政部門可以根據(jù)職工或者其直系親屬提供的證據(jù)，經(jīng)調(diào)查核實(shí)后依法作出工傷認(rèn)定結(jié)論。

　　第四章　勞動(dòng)能力鑒定

　　第十八條　省和州(地、市)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由同級勞動(dòng)保障行政部門、人事行政部門、衛(wèi)生行政部門、工會(huì)組織、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代表以及用人單位代表組成。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)辦公室設(shè)在同級勞動(dòng)保障行政部門，負(fù)責(zé)勞動(dòng)能力鑒定的日常工作。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)承擔(dān)以下職責(zé)：

　　(一)工傷職工勞動(dòng)功能障礙程度等級鑒定(即傷殘等級鑒定);

　　(二)生活自理障礙程度等級鑒定;

　　(三)延長停工留薪期確認(rèn);

　　(四)配置輔助器具確認(rèn);

　　(五)舊傷復(fù)發(fā)確認(rèn);

　　(六)疾病與工傷關(guān)聯(lián)確認(rèn);

　　(七)工亡職工供養(yǎng)親屬完全喪失勞動(dòng)能力鑒定。

　　第十九條　勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)按《條例》第二十四條的規(guī)定建立醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)�，列入專家�(guī)斓膶＜�，由勞�?dòng)能力鑒定委員會(huì)選聘。

　　勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)組成人員或參加鑒定的專家與當(dāng)事人有利害關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。

　　第二十條　工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出勞動(dòng)能力鑒定書面申請，并提交以下材料;

　　(一)《工傷認(rèn)定通知書》;

　　(二)《勞動(dòng)能力鑒定表》;

　　(三)工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病歷、診斷證明、檢查、檢驗(yàn)資料;

　　(四)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。

　　第二十一條　勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請后，按照《條例》第二十五條規(guī)定的程序鑒定，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論和相關(guān)的確認(rèn)結(jié)論，并由勞動(dòng)保障行政部門發(fā)放《工傷證》�！秳趧�(dòng)能力鑒定表》由用人單位和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)分別保管，《工傷證》由工傷職工保管。

　　第二十二條　申請人對州(地、市)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服，可按照《條例》第二十六條規(guī)定向省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請，省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。再次鑒定申請超過規(guī)定時(shí)間的，省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)不予受理。

　　工傷職工傷殘情況發(fā)生變化需要復(fù)查鑒定的，按照《條例》第二十八條規(guī)定進(jìn)行。

　　第二十三條　勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)，參加工傷保險(xiǎn)的工傷職工由工傷保險(xiǎn)基金支付，未參加工傷保險(xiǎn)或未足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的由用人單位承擔(dān)。申請?jiān)俅舞b定或復(fù)查鑒定其鑒定結(jié)論無變化的，以及鑒定疾病與工傷無直接因果關(guān)系的，鑒定費(fèi)由申請人承擔(dān)。

　　第五章　工傷保險(xiǎn)待遇

　　第二十四條　工傷職工需要暫停工作接受治療的，按照《條例》第三十一條規(guī)定享受停工留薪期待遇。停工留薪期的具體規(guī)定由省勞動(dòng)保障行政部門另行制定。

　　工傷職工在停工留薪期間，用人單位不得與其解除或終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　第二十五條　職工受傷用人單位應(yīng)將其及時(shí)送往工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以到就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)搶救，脫離危險(xiǎn)后應(yīng)轉(zhuǎn)到工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)。在外地醫(yī)院搶救治療的，用人單位應(yīng)當(dāng)自傷害之日起15日內(nèi)向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告。

　　治療工傷所需費(fèi)用符合工傷醫(yī)療目錄標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金支付。醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療工傷超出工傷醫(yī)療目錄的項(xiàng)目應(yīng)征得工傷職工或家屬的同意，費(fèi)用由工傷職工承擔(dān)。

　　第二十六條　工傷職工舊傷復(fù)發(fā)(含革命傷殘軍人舊傷復(fù)發(fā))，經(jīng)工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以享受工傷醫(yī)療待遇。確需停止工傷接受治療的，可以享受停工留薪期待遇。需要回原籍居住就醫(yī)的，應(yīng)在本人長期居住地選擇一家工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)作為醫(yī)治工傷的醫(yī)院，由用人單位到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理審批手續(xù)。未經(jīng)審批同意所發(fā)生的工傷醫(yī)療費(fèi)用，工傷保險(xiǎn)基金不予支付。