通化九級工傷賠償標準是：

一、一次性傷殘補助金，標準為：九級傷殘為9個月的本人工資

二、勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補助金，通化一次性工傷醫(yī)療補助金為9個月

三、一次性傷殘就業(yè)補助金，九級為7個月本人工資

四、護理費標準：
工傷職工經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，按月領(lǐng)取生活護理費。生活完全不能自理的、生活大部分不能自理的和生活部分不能自理的，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%和30%。

五、停工留薪期間工資標準
停工留薪期是職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的期限，一般是從入院開始至工傷等級鑒定作出之日止。停工留薪期原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

六、其余
醫(yī)療費、殘疾輔助器具費、伙食補助費等，一般按實際報銷，金額不大，在此不贅述