今以來，市科協(xié)機關認真貫徹落實中國科協(xié)“八大”和中共無錫市第十二次黨代會精神，緊緊圍繞全市工作的大局，結合科協(xié)工作的實際，以提高科協(xié)干部職工整體思想素質，提升科協(xié)工作的整體水平為重點，廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)和爭創(chuàng)群眾滿意服務單位活動，切實改進作風提升效能樹立形象，積極服務于推進國家創(chuàng)新型試點城市和蘇南自主創(chuàng)新示范區(qū)建設目標，扎實開展作風與效能建設取得了新的實效。在今5月下旬召開的中國科協(xié)“八大”閉幕式上，無錫市科協(xié)被授予全國科協(xié)系統(tǒng)先進集體榮譽。

第一部分：作風效能建設部署落實情況：

　　1、注重統(tǒng)一思想認識，為作風效能建設奠定良好的思想基礎。為進一步加強作風效能建設落實工作，振奮精神，凝聚人心，全面貫徹全市市級機關作風效能建設的統(tǒng)一部署，以作風效能建設的新突破帶動科協(xié)工作水平的扎實提升，科協(xié)領導班子堅定樹立深入推進作風效能建設的關鍵在認識、關鍵在執(zhí)行、關鍵在持久的理念，肩負使命、認真履責，求真務實、真抓實干。在去機關作風與效能民主評議結果公布后，科協(xié)主席辦公會議作為重要議題進行分析研究，討論形成了共識和實施意見。2月21日召開機關各部門和下屬單位參加的作風效能建設點評會。會上黨組書記丁堅結合科協(xié)實際，對統(tǒng)一全員思想認識，以更好的作風，更高的效率，更加務實的行動，尋找存在的差距，明確任務和措施作重要講話。講話以詳細的數(shù)據(jù)對比，形象化的圖表、條理清晰的問題列舉和醒目的名次排位分析對科協(xié)作風效能建設取得的進步，面臨的形勢，統(tǒng)一全員思想，進一步增強憂患意識和責任意識。其次認真學習市委領導同志的講話和會議文件。在此基礎上從服務發(fā)展、服務基層、服務群眾、加強自身建設四個方面提出了作風效能建設責任分解和任務要求，幫助干部職工進一步在服務發(fā)展上大興主動服務之風，在服務基層上大興高效服務之風，在服務群眾上大興為民服務之風，在自身建設上大興廉潔服務之風，在樹立大局意識、責任意識，服務意識和效率意識中做模范當先鋒，自覺投身到機關作風效能建設的實踐中去，把作風效能建設的每一項要求轉化為每個人的自覺行動，貫穿到科協(xié)各項工作的始終，為科協(xié)工作的健康開展奠定良好的思想基礎。

　　2、廣泛征求各界意見，注重剖析作風效能建設中存在的問題。今，我會更加注重科協(xié)服務對象意見建議的收集整理，緊密聯(lián)系各項工作任務的推進實際，注重檢查，及時講評。高度重視有關機關建設的意見、建議的歸類反饋，將此作為作風改進和效能提升的重點環(huán)節(jié)進行督查。于今1月份，面向科協(xié)九屆委員、顧問，市各學會、協(xié)會，各企業(yè)科協(xié)，駐錫各高�？蒲性核�，各市(縣)區(qū)科協(xié)，印發(fā)作風與效能建設征求意見函，回收127份。7月下旬，再次制作專門的征求意見表110份，分送市直屬事業(yè)單位領導干部、市(縣)區(qū)科協(xié)、市級學會、市屬企業(yè)科協(xié)廣泛征求各方面意見，主動查找問題，虛心接受監(jiān)督。與此同時，結合全國政協(xié)科協(xié)界別組來無錫調研，組織召開了海歸人才創(chuàng)業(yè)座談會，共有八名海歸人才參加，其中包括3個全國入選者、5個市入選者，虛心聽取海歸人才對科協(xié)服務情況，創(chuàng)業(yè)環(huán)境以及他們遇到的各種困難和問題的反映。另外，走訪了科技工作者特別集中具有典型性的兩個園區(qū)和五家企業(yè)。經(jīng)過匯總整理，共征求到9條意見和建議，進行深入的分析解剖。在認真準備的基礎上制定切實可行的措施，分解部署任務認真落實整改。各處室、各下屬單位都把作風效能建設工作與度工作目標結合起來，在認真疏理今的各項目標任務時，明確作風效能建設的各項要求，抓好責任分解，落實各項保障措施，使作風效能建設的各項工作在求真中落實，在務實中發(fā)展，真正體現(xiàn)效率、效益、效果。

　　3、嚴格執(zhí)行各項制度，建立健全作風效能建設長效管理機制。制度建設是各項工作取得成效的關鍵，也是建立長效機制的重要內(nèi)容。近來，我會形成了許多有效的工作制度，并不斷完善，嚴格執(zhí)行督查。譬如：AB崗工作制、限時辦結制、首問負責制、服務承諾制、責任追究制五項基本制度以及廉政建設“十個禁止”、勤政建設“十個杜絕”的規(guī)定等。我們要求各處室、各單位每季度對照檢查這些制度貫徹落實中還存在哪些問題?還有哪些措施沒有落實到位?并且根據(jù)排查出的問題，制訂相應的整改措施，強化各項制度的貫徹執(zhí)行，多措并舉、多管齊下，確保各項制度貫徹的有效性，不斷提高科協(xié)系統(tǒng)作風效能建設的實際收效。為提升科協(xié)系統(tǒng)作風效能工作的針對性和有效性，我會始終突出實踐特色，安排講黨性、重品行、做表率活動載體和內(nèi)容，教育引導科協(xié)黨員干部繼承發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，永葆蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，把建設廉潔高效的科協(xié)團隊融入了扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)和爭創(chuàng)“人民滿意機關”活動中，制定印發(fā)了《市科協(xié)各部門創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書》、《關于在市科協(xié)系統(tǒng)黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》、《關于市科協(xié)系統(tǒng)爭創(chuàng)人民滿意服務單位活動的意見》等文件，在著力解決基層單位和廣大科技工作者最關心、最現(xiàn)實、最緊迫的問題，落實為基層和科技人員辦實事、辦好事中促進作風效能不斷邁上新臺階。

　　4、重視加強監(jiān)督考核，注重提高作風效能建設的實際效果。加強監(jiān)督考核是作風效能建設的有力保證，在監(jiān)督方面我們繼續(xù)通過設立投訴電話、開展明查暗訪、組織社會評議等形式，接受社會各方面的監(jiān)督。更新“太湖科普資源網(wǎng)”意見欄，意見征集常態(tài)化。利用網(wǎng)絡開放平臺，設“科協(xié)整體評價、服務質量、辦事效率、工作作風、廉潔自律”五項內(nèi)容，對科協(xié)機關內(nèi)設部門(學會部、科普部、國際部、辦公室和組宣部)，下屬單位(科技咨詢中心、科技進修學院、國際交流中心)的工作，面向社會公眾，采用迅捷、方便、高效的現(xiàn)代化手段，“親民、利民、便民”，全不間斷、全方位地接受意見反映與監(jiān)督。對違反作風效能建設有關規(guī)定，不履行或不正確履行職責，嚴重影響作風效能建設和損害科協(xié)社會形象的苗頭，以經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即追究，及時告誡，防患于未然。在考核方面，我會將作風效能建設的內(nèi)容納入文明處室考核、干部度考核之中，并作為評先評優(yōu)、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)，有效地促進督查工作的有序進行。同時落實干部述職述廉制度，民主評議和信訪監(jiān)督等制度。堅持內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督、專門機關監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結合，執(zhí)行各項公開制度，擴大群眾有序參與，發(fā)揮監(jiān)督合力。鼓勵基層科協(xié)組織和科協(xié)服務對象對市機關和領導干部的表現(xiàn)進行民主評議和監(jiān)督。

第二部分：存在問題的整改落實情況：

　　針對排查出的問題，黨組及時分解落實到各處室、各基層單位，結合度工作目標考核，及時抓好整改落實。

　　一是突出科普工作重點，廣泛開展科普益民行動。針對科普工作內(nèi)容要深化安排綠色低碳生活和水環(huán)境治理保護等群眾關心的問題，今的科普活動突出“加快轉型發(fā)展，引領綠色未來”主題，如在開展轉型發(fā)展主題科普周的內(nèi)容時，就將產(chǎn)業(yè)轉型科普、低碳城市科普、感知無錫科普、生態(tài)環(huán)境科普、綠色生活科普、時事熱點科普六大板塊內(nèi)容進行了重點布局，安排了“科普百家匯”、廣場科普宣傳、“科普一日游”、科學表演“秀”等15項重點活動。實施社區(qū)科普益民計劃，結合社會熱點焦點問題進行群眾性科普，提升科普與社會的契合程度，增強科普的社會引導功能。如圍繞食品安全問題，開展科學飲食、食品與健康、科學養(yǎng)身等專題，進社區(qū)、學校和居民集中區(qū)開展宣講。參與江浙滬十市一區(qū)科普資源共建共享模式探索，協(xié)作編撰了《邁向低碳生活》科普宣傳冊。編印了“走進低碳——發(fā)展低碳經(jīng)濟，提倡低碳生活”科普知識展版。圍繞日本地震等突發(fā)性熱點事件及時開展應急科普，在“太湖科普資源網(wǎng)”上開設相應專欄，介紹傳播地震、海嘯、核輻射、碘與健康等科學常識。印制《核電站輻射防護常識》科普讀物，幫助民眾了解日本福島核事故進程及事故后的相關防護知識，消除公眾疑慮，維護和諧穩(wěn)定。