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社會保險基金管理局上半年工作總結(jié)開頭結(jié)尾模板范文及下半年工作計劃

更新:2023-09-13 05:41:01 高考升學(xué)網(wǎng)

社會保險基金管理局上半年工作總結(jié)開頭結(jié)尾模板范文及下半年工作計劃

年上半年,在區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,禪城區(qū)社保局緊緊圍繞市、區(qū)主管局的工作部署,堅持科學(xué)發(fā)展,銳意開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮社會保險工作在保障民生和社會經(jīng)濟發(fā)展大局的作用,各項工作有亮點、有成效,取得較好成績。
一、年上半年主要工作情況
上半年,我們根據(jù)年初制定的工作要點,在推進民生實事、提升服務(wù)水平、實施社保新政以及稽核內(nèi)審等方面積極作為,各項社保經(jīng)辦工作任務(wù)圓滿完成。
(一)立足全局抓服務(wù),穩(wěn)健推進民生實事。
1.服務(wù)企業(yè)群眾活動扎實開展。
一是開展黨員與企業(yè)、村居一對一服務(wù)活動。以各黨支部和各分局為責(zé)任主體,以各管線和各黨小組為驅(qū)動推手,把全局57名在職黨員分別與我區(qū)57個重點企業(yè)以及部分村居實行一對一掛鉤,求真務(wù)實、科學(xué)有效地為企業(yè)、群眾排憂解難。目前,各責(zé)任主體已與各企業(yè)、村居舉行了見面會,建立暢通的溝通渠道,收集并解決當(dāng)前存在的社保問題。接下來,各責(zé)任主體繼續(xù)保持與企業(yè)、村居的良好溝通,及時了解并解決社保問題,并定期開展送政策、送培訓(xùn)、送宣傳到掛鉤企業(yè)、村居活動。
二是開展“改進作風(fēng)、創(chuàng)新服務(wù)、提升效能”活動。從企業(yè)發(fā)展、群眾需求出發(fā),制定《禪城區(qū)社保局“改進作風(fēng)、創(chuàng)新服務(wù)、提升效能”活動實施方案》,并通過開展12項精心選定的活動,目前已在壓減行政成本、科學(xué)優(yōu)化業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程、進一步下放審批權(quán)限、創(chuàng)新服務(wù)方式、提高經(jīng)辦效率等方面取得較明顯的實效,切實提高服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾的水平。
2.居民養(yǎng)老保險制度不斷完善。調(diào)整了我區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老待遇水平,將全區(qū)約2.6萬城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金由原來的100元/人/月調(diào)升至120元/人/月,增幅達20%;同時增加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇享受人員喪葬補助費1355.6元。在不斷完善居民養(yǎng)老保險制度的同時,也提高了居民的參保積極性。
3.社?òl(fā)放成效顯著。按照市社保局下達給我區(qū)的發(fā)卡任務(wù),我們制定了年禪城區(qū)社?òl(fā)放計劃,強化宣傳動員,明確區(qū)居民和退休人員的發(fā)卡工作的責(zé)任主體,建立社?òl(fā)卡工作的激勵機制,加強與市社保局、各發(fā)卡銀行協(xié)調(diào)解決發(fā)卡過程中出現(xiàn)的問題,全區(qū)社?òl(fā)放工作取得突出成績。
(二)全面貫徹抓落實,認(rèn)真執(zhí)行社保新政。
1.生育保險經(jīng)辦服務(wù)不斷強化。做好生育保險的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、宣傳解釋及信息系統(tǒng)測試等工作,按政策要求積極做好生育保險就醫(yī)確認(rèn)、生育醫(yī)療待遇零星報銷、追溯期生育津貼補發(fā)、醫(yī)院前臺住院登記等經(jīng)辦服務(wù),確保新舊政策順利銜接和系統(tǒng)的平穩(wěn)運行。
2.居民大病補貼制度全面落實。貫徹執(zhí)行并跟蹤完善居民醫(yī)保大病補貼制度,積極預(yù)測數(shù)據(jù)走向,平衡把握基金的承受能力,確保居民醫(yī)保大額補貼制度的順利實施,將政府的惠民政策真正落到實處。
3.各項社保待遇顯著提高。4月份,完成全區(qū)9.5萬名企業(yè)退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金的調(diào)整工作,人均增加195元/月,達到2145元/人/月;完成全區(qū)年度工傷傷殘津貼調(diào)整工作,調(diào)整后的人均傷殘津貼為2082元/月,平均增加額192元/月,增幅為10%。5月份,提高我區(qū)近4000名失業(yè)人員的失業(yè)保險待遇,每人月增168元,達到1048元/月。
(三)控制風(fēng)險抓防范,實時開展基金監(jiān)管。
1.內(nèi)控內(nèi)審日益優(yōu)化。實行財務(wù)預(yù)算案,強化資產(chǎn)和財務(wù)內(nèi)審監(jiān)督工作。聘請會計師事務(wù)所對財務(wù)收支、預(yù)算的合理性和執(zhí)行情況以及資產(chǎn)的管理情況進行審計監(jiān)督。對居民養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)經(jīng)辦權(quán)限進行清理,防范業(yè)務(wù)風(fēng)險。
2.資格認(rèn)證順利推進。通過下放養(yǎng)老待遇資格認(rèn)證權(quán)限到我區(qū)所有村(居)委會,全方位宣傳和培訓(xùn)動員,強化與公安戶籍?dāng)?shù)據(jù)對碰、村居確認(rèn)和公示等工作手段,我區(qū)年領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作順利推進。
(四)突出重點抓創(chuàng)新,不斷夯實經(jīng)辦基礎(chǔ)。
1.經(jīng)辦服務(wù)更加便民。一是實現(xiàn)了“參保證明”的自助打印服務(wù),大大地方便群眾辦事。二是實行社保關(guān)系轉(zhuǎn)入的信函辦理制度,通過信函和網(wǎng)絡(luò)直接對接參保人的社保關(guān)系接續(xù)資料,提高辦事效率,方便參保人辦事。三是將市直工傷保險待遇業(yè)務(wù)結(jié)算方式由月結(jié)改為日結(jié),縮短工傷待遇支付時間,提高工作效率。四是優(yōu)化居民養(yǎng)老保險參保流程,通過區(qū)民政、區(qū)殘聯(lián)等部門提供資料,直接為特殊困難群體辦理參停保業(yè)務(wù),免去前往前臺辦理的麻煩。
2.社保服務(wù)更加靠前。一方面,把5萬元以下的5-10級一次性工傷醫(yī)療補助金業(yè)務(wù)審批權(quán)限下放到各分局,參保群眾在屬地分局就可以辦理大部分的工傷保險業(yè)務(wù),更加方便群眾辦事。另一方面,將領(lǐng)取養(yǎng)老待遇資格認(rèn)證下發(fā)2

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