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、非教學(xué)崗位教職工工作質(zhì)量獎(jiǎng)
非教學(xué)人員(含實(shí)驗(yàn)電教、圖書)在度工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),履行了工作職責(zé),無(wú)工作失誤,目標(biāo)管理評(píng)價(jià)分以上者,學(xué)校予以獎(jiǎng)勵(lì)。具體獎(jiǎng)勵(lì)方案由主管處室另行制訂,報(bào)主管校長(zhǎng)批準(zhǔn)后實(shí)行。獎(jiǎng)金總額的確定上:設(shè)全校學(xué)生數(shù)為n,按每生k元計(jì)算,總獎(jiǎng)金額a=n×k,k值取。(文化課教師中的非考試科目的教師參照本條進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),具體方案由教學(xué)處另行確定報(bào)主管校長(zhǎng)批準(zhǔn)后落實(shí)。)
、教學(xué)常規(guī)優(yōu)秀獎(jiǎng)
教學(xué)人員在每學(xué)期學(xué)校組織的教學(xué)常規(guī)檢查中,備課、作業(yè)布置與批改、下班輔導(dǎo)、問卷調(diào)查均達(dá)到“優(yōu)秀”等級(jí),學(xué)校發(fā)給“教學(xué)優(yōu)秀”證書,獎(jiǎng)金元(音樂、美術(shù)、體育、勞技、心美、微機(jī)等無(wú)作業(yè)的任課教師,二項(xiàng)達(dá)優(yōu)即可)。
、度目標(biāo)管理獎(jiǎng)
目標(biāo)管理獎(jiǎng)是指教職工在完成目標(biāo)工作任務(wù),學(xué)校對(duì)教職工進(jìn)行目標(biāo)管理評(píng)價(jià)后的獎(jiǎng)勵(lì)。全設(shè)目標(biāo)管理獎(jiǎng)為k元。分二次發(fā)放,月份發(fā)放k/,月份發(fā)放k/。XX度k取值。另外全體教職工在一一度職務(wù)考核中,考核為優(yōu)秀的獎(jiǎng)勵(lì)元。被評(píng)為度學(xué)校“先進(jìn)工作者”獎(jiǎng)勵(lì)元。
、實(shí)驗(yàn)電教圖書工作獎(jiǎng):
()理、化、生、勞技課教師所任教班級(jí)的實(shí)驗(yàn)考查和勞技操作合格率達(dá)%(以教育局的抽查結(jié)果為依據(jù)),理、化、生教師獎(jiǎng)勵(lì)元,勞技教師獎(jiǎng)勵(lì)元。
()實(shí)驗(yàn)、電教組保證了全部演示實(shí)驗(yàn)和分組實(shí)驗(yàn)開出,實(shí)驗(yàn)電教資料齊全(如申請(qǐng)單、實(shí)驗(yàn)登記表、理、化、生教師實(shí)驗(yàn)檔案等),并在一一次的上級(jí)主管部門對(duì)實(shí)驗(yàn)或電教工作的檢查中獲優(yōu)秀等級(jí),學(xué)校發(fā)給每位實(shí)驗(yàn)教師或電教教師“優(yōu)秀實(shí)驗(yàn)員”或“優(yōu)秀電教員”榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金元。
()文書、學(xué)籍檔案、圖書工作,在當(dāng)度的上級(jí)檢查評(píng)比中被評(píng)為先進(jìn)單位,每項(xiàng)給工作人員分別獎(jiǎng)勵(lì)元。
、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者獎(jiǎng)
()優(yōu)秀班主任或優(yōu)秀德育工作者:校級(jí)元,縣級(jí)元,地(市)級(jí)元,省級(jí)元。
()優(yōu)秀班級(jí)(獎(jiǎng)班主任):校級(jí)元,縣級(jí)元,地(市)級(jí)元,省級(jí)元。
()優(yōu)秀團(tuán)組織(團(tuán)委書記)或優(yōu)秀團(tuán)干:縣級(jí)元,地(市)級(jí)元,省級(jí)元。
以上()、()項(xiàng)同時(shí)獲獎(jiǎng),按()項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。
、教育教學(xué)管理獎(jiǎng)
學(xué)校按照全校教育教學(xué)總獎(jiǎng)金額的%的數(shù)額獎(jiǎng)勵(lì)全體行政干部。具體分配方案另行制訂。
、單項(xiàng)工作獎(jiǎng)
被評(píng)為縣(市)級(jí)以上綜治先進(jìn)單位,給管理領(lǐng)導(dǎo)和具體實(shí)施單位獎(jiǎng)勵(lì)元。
被評(píng)為系統(tǒng)或縣(市)級(jí)以上創(chuàng)衛(wèi)先進(jìn)單位,給管理領(lǐng)導(dǎo)和具體實(shí)施單位獎(jiǎng)勵(lì)元。
教研、科技、體育、電教實(shí)驗(yàn)、檔案、圖書、勤工儉學(xué)、人防、食堂、計(jì)劃生育、基建管理、工會(huì)等工作在當(dāng)度的縣(市)級(jí)以上的檢查評(píng)比中被評(píng)為先進(jìn)單位,每項(xiàng)給予管理領(lǐng)導(dǎo)和具體實(shí)施單位獎(jiǎng)勵(lì)元。
黨務(wù)工作評(píng)為縣(市)級(jí)以上先進(jìn)單位,獎(jiǎng)勵(lì)管理領(lǐng)導(dǎo)和具體實(shí)施單位元。
學(xué)校獲得市級(jí)以上的嘉獎(jiǎng)學(xué)校全面工作業(yè)績(jī)的光榮稱號(hào),每項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)校長(zhǎng)元。
三、學(xué)科競(jìng)賽輔導(dǎo)獎(jiǎng)
、奧林匹克競(jìng)賽獎(jiǎng)
數(shù)、理、化、生、信息學(xué)五科,對(duì)學(xué)生進(jìn)行有組織有計(jì)劃的培訓(xùn),參加全國(guó)奧林匹克競(jìng)賽,由逐級(jí)篩選形式獲獎(jiǎng)的,給培訓(xùn)教師獎(jiǎng)勵(lì),獲獎(jiǎng)等級(jí)和人數(shù)以正式通知為準(zhǔn)。
()獲國(guó)際奧林匹克競(jìng)賽金、銀、銅獎(jiǎng)的,每人次分別獎(jiǎng)萬(wàn)、萬(wàn)、萬(wàn)元。,
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