浙江省退伍義務兵安置條例實施細則

　　第一章總則

　　第一條根據(jù)國務院發(fā)布的《退伍義務兵安置條例》和國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定。結(jié)合我省的實際情況，特制定本實施細則。

　　第二條退伍義務兵安置工作是一項長期的政治任務。各級人民政府應切實加強領導，組織有關(guān)部門，認真做好。

　　第三條義務兵退出現(xiàn)役后，按照從哪里來，回哪里去的原則和妥善安置、各得其所的方針，由原征集地的市(地、下同)縣(市、區(qū)、下同)人民政府接收安置。

　　第四條各級人民政府應設立退伍軍人安置辦公室，其工作機構(gòu)設在民政部門。退伍安置期間，有關(guān)部門應抽調(diào)人員參加退伍軍人安置辦公室工作，實行集體議事制度，協(xié)助做好退伍義務兵的安置工作。退伍軍人安置辦公室的主要職責是：

　　(一)宣傳貫徹《中華人民共和國兵役法》、《退伍義務兵安置條例》以及國家有關(guān)政策、法規(guī)，并負責檢查、督促在本市區(qū)域的實施。

　　(二)在各級人民政府的領導下，根據(jù)國家有關(guān)政策和法規(guī)，具體負責本區(qū)域接收安置退伍義務兵以及復員干部、轉(zhuǎn)業(yè)志愿兵工作;

　　(三)制訂年度退伍義務兵安置計劃，報請當?shù)卣�府批準后，統(tǒng)一達到本地區(qū)各企事業(yè)單位(包括中央和省屬企事業(yè)單位);

　　(四)因地制宜，多形式、多渠道、多層次地開發(fā)使用退伍軍人兩用人才，充分發(fā)揮他們的作用;

　　(五)做好退伍義務兵的歡迎接待和家訪工作，幫助退伍義務兵解決生產(chǎn)、生活的實際困難，協(xié)助兵役部門做好對他們的管理教育工作;

　　(六)協(xié)助有關(guān)部門，做好退伍義務兵中轉(zhuǎn)接待和過往部隊的軍用飲食代供應工作;

　　(七)調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗，及時統(tǒng)計上報退伍安置工件情況，完成上級安置機構(gòu)給予的其他任務。

　　第五條各級退伍軍人安置機構(gòu)應配備與任務相適應的專職人員，所需編制從當?shù)匦姓�編制總額中解決。

　　第六條接收安置退伍義務兵所需的經(jīng)費，由當?shù)厝嗣裾�府予以安排�?/p>

　　第七條義務兵從兵役機關(guān)批準入伍之日起至部隊批準退出現(xiàn)役止，為服現(xiàn)役的軍齡，滿十個月的，按周年計算。義務兵退出現(xiàn)役后，符合安排工作條件的，其軍齡;連同待分配的時間均應計算為連續(xù)工齡(在機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位的，即為本單位工齡)，享受本單位職工的同等待遇。

　　第八條義務兵退伍后，無論分配到何單位，從事何工作，均不實行學徒期、熟練期、試用期，直接按有關(guān)規(guī)定確定其基本工資。退伍義務兵凡在部隊獲二等功以上或提前晉級獎勵的，其工資可在定級工資基礎上再向上高定一級。

　　第二章接收

　　第九條地方接收退伍義務兵的范圍：

　　(一)符合《退伍義務兵安置條例》第二條(一)、(二)項規(guī)定的;

　　(二)經(jīng)批準作士兵退伍處理的軍事院校學員;

　　(三)經(jīng)部隊軍級(含軍)以上機關(guān)批準，按義務兵退伍處理的志愿兵;

　　第十條地方接收退伍義務兵的時間：

　　(一)退伍義務兵應按國務院、中央軍委規(guī)定的當年退伍期接收。

　　(二)因氣候或地理原因，經(jīng)國務院批準提前或者推遲退伍的，可相應提前或推遲接收。

　　(三)因下列原因之一，經(jīng)部隊師級(含師)以上機關(guān)批準作中途退伍的，可由部隊商請原征集地的市、縣安置部門同意后，予以個別接收;

　　1、特等、一等革命軍人;

　　2、家庭發(fā)生重大變故，非本人退伍家庭生活難以維持，并經(jīng)家庭所在地縣民政部門和人民武裝部門證明的;

　　3、經(jīng)部隊治療半年未愈的精神病患者;

　　4、被批準退學和作士兵退伍處理的軍事院校學員;

　　5、因刑事犯罪被半處有期徒刑的，宣告緩期執(zhí)行，考驗期滿后不宜繼續(xù)留隊服現(xiàn)役的;

　　6、被處勞動教養(yǎng)、期滿解除勞教后，不宜留隊服現(xiàn)役的;

　　7、圖謀行兇、自殺或搞其他破壞活動的，繼續(xù)留隊確有現(xiàn)實危險的。

　　第十一條義務兵返回原征集地途中，憑退伍證可以優(yōu)先購票、優(yōu)先托運行李、優(yōu)先乘坐車(船)、優(yōu)先中轉(zhuǎn)換乘。

　　第十二條義務兵退出現(xiàn)役后，在返回原征集地途中或已回到原征集地尚未報到前，因遇到意外事故、患重病和急需住院治療的，應分別由鐵路、交通部門或當?shù)乇�役機關(guān)負責送至就近醫(yī)院治療，所需費用，由兵役機關(guān)按規(guī)定列報;病故的，由原部隊按現(xiàn)役軍人病故的規(guī)定處理。

　　第十三條退伍義務兵回到原征集地時，當?shù)厝嗣裾�府應認真做好歡迎接待工作，并及時組織力量進行家訪。

　　第十四條退伍義務兵回到原征集地后，應盡快持退伍證和部隊介紹信到市、縣退伍軍人安置辦公室辦理報到手續(xù)。無正當理由，超過三十天不報到的，農(nóng)村的取消其退伍義務兵的有關(guān)優(yōu)惠待遇，城鎮(zhèn)的取消當年安排工作的資格。

　　第十五條退伍義務兵報到后，憑縣以上退伍軍人安置辦公室的介紹信辦理戶口和糧油供應手續(xù)。

　　第三章安置

　　第十六條退伍義務兵原是農(nóng)業(yè)戶口的，各級人民政府應幫助他們解決好生產(chǎn)和生活問題，按下列規(guī)定進行安置：

　　(一)對確無住房或嚴重缺房的，應根據(jù)自力更生、集體幫助、輔之以國家必要補助的原則加以解決。對自建(修)房屋的，當?shù)卣�府應在宅基地選定、審批、建材供應等方面給予優(yōu)惠照顧;對自建和靠集體幫助仍有困難的，各級人民政府要按照國家規(guī)定排一定數(shù)量的建筑材料和補助經(jīng)費。

　　(二)對在服現(xiàn)役期間獲得大軍區(qū)(含大軍區(qū))以上單位授予的榮譽稱號和立二等功(含二等功)以上的退伍義務兵，應在企事業(yè)單位安排工作，戶糧在工作單位所在地申報。對農(nóng)村入伍參戰(zhàn)榮立三等功的退伍軍人，在當?shù)貏趧硬块T下達向社會招工計劃指標進首先安排。招收進全民所有制單位工作的，可以轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口，由國家供應口糧。

　　(三)對二等、三等傷殘的退伍義務兵，應在企業(yè)、事業(yè)單位安排他們力所能及的工作，不能安排的，按照規(guī)定增發(fā)殘廢撫恤金，保障他們的生活。

　　(四)城市用人單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)向農(nóng)村招工時，在同等條件下應當優(yōu)先錄用退伍軍人，尤其是參戰(zhàn)、立功、超期服役的退伍義務兵和女性退伍義務兵。

　　(五)對退伍義務兵中有一定專長的軍地兩用人才，應當積極向有關(guān)部門和單位推薦介紹，各用人單位在政策許可的情況下，應優(yōu)先給予錄用;對他們中從事生產(chǎn)經(jīng)濟活動的，應在政策、技術(shù)、資金、物資等方面給予優(yōu)惠和支持。

　　(六)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村選聘干部，對符合條件的退伍義務兵，應作為優(yōu)先選聘對象。

　　(七)有條件的地方，可從當?shù)貙嶋H出發(fā)，實行“征兵、優(yōu)待、安置一條龍”的做法，在應征入伍同時，落實退伍后安置去向。

　　第十七條原是城鎮(zhèn)戶口的退伍義務兵，由原征集地市、縣退伍軍人安置辦公室負責安排工作。

　　對應予以安排工作的退伍義務兵，實行按系統(tǒng)分配任務，包干安置的辦法進行安置。各級政府慶分配指令性名額時，事先要與有關(guān)接收單位協(xié)商。各接收單位包括中央、省屬企事業(yè)單位都應把接收安置退伍軍人作為義不容辭的責任。

　　具體安置按下列規(guī)定辦理：

　　(一)各地安置機構(gòu)應根據(jù)實際情況，合理分配任務。在當?shù)貏趧又笜讼逻_前，可先行安置，最后統(tǒng)一結(jié)算，所需勞動指標應予以保證。

　　(二)有關(guān)部門如需向社會招用干部，在同等條件下，要首先在退伍軍人中考核錄用。

　　(三)對二等、三等傷殘軍人，應安排力所能及的工作。

　　(四)退伍義務兵原是國家機關(guān)、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位正式職工的，退伍后原則上仍回原單位復工復職。對于因殘、因病不以堅持八小時工作的，原工作單位在安排工作時應給予適當照顧。退伍義務兵原工作單位已撤銷或合并，由上一級主管部門或合并的單位負責安置。

　　(五)義務兵退伍要求自謀職業(yè)的，應在報到后一月內(nèi)由本人提出申請，經(jīng)當?shù)赝宋檐娙税仓貌块T審批同意后，有關(guān)部門應當允許，并在審批場地、辦理執(zhí)照方面軍給予優(yōu)先。自本人申請之日起，逾期三個月，退伍軍人安置辦公室不再為其安排工作。

　　(六)根據(jù)不同情況，堅持區(qū)別對待的原則進行安置：

　　1、在部隊獲得大軍區(qū)(含大軍區(qū))以單位授予榮譽稱號的、立二等功和參戰(zhàn)三等功以上的，安排工作時，優(yōu)先照顧本人志愿;

　　2、在部隊榮立三等功、參戰(zhàn)和超期服役的，安排工作時，在條件允許的情況下，應當照顧本人特長和志愿;

　　3、對退伍義務兵中有一定專長的軍地兩用人才，安排工作時應盡量做到按專業(yè)、特長對口安置;

　　4、無正當理由而本人堅持要求中途退伍的，在部隊或者退伍后待安排期間犯有刑事罪(過失罪除處)被裝配有期徒刑以上處罰的，退伍軍人安置機構(gòu)只出具落戶證明，不負責安排工作，由縣、市街道辦事處按社會待業(yè)人員對待;被部隊開除軍籍或除名的，由原征集地公安部門辦理落戶手續(xù)，街道辦事處按社會待業(yè)人中對待。

　　(七)退伍義務兵接到安排工作的通知后，無正當理由逾期六個月不報到的，退伍軍人安置辦公室不再負責制安排工作，由街道辦事處按社會待業(yè)人員對待。

　　第十八條退伍義務兵已辦理退伍手續(xù)，退出現(xiàn)役回到地方后，又回到部隊補辦立功手續(xù)的，一律無效。

　　第十九條義務兵入伍前原是經(jīng)勞動部門批準，在計劃內(nèi)從農(nóng)村招有物不遷戶糧的合同制工人，由原戶口所在地人民政府接收安置。凡入伍時，原合同期未滿的，退伍后仍回原單位復工復職，繼續(xù)履行合同至期限滿。

　　第二十條入伍前，原是集鎮(zhèn)自理口糧戶口的退伍義務兵，退伍后原集鎮(zhèn)應準予落戶，仍作自理口糧人員對待。如本人要求回鄉(xiāng)村原籍的，也應允許。

　　第二十條原是城市(含縣城)居民，通過不正當手段，占用農(nóng)村征集名額，從農(nóng)村應征入伍的退伍義務兵，退伍后原則上由入伍地鄉(xiāng)鎮(zhèn)接收安置。本人要求回入伍前戶糧所在地安置的，當?shù)乜蓽视杪鋺�，但退伍軍人安置機構(gòu)不負責安排工作，由街道辦事處按待業(yè)人員對待。

　　第二十二條特等、一等革命軍人，凡要求進省革命榮譽軍人康復醫(yī)院休養(yǎng)，符合入院條件的，應予以解決;要求到原征集地縣城或配偶居住地域城鎮(zhèn)安置的，應當允許。要求將其農(nóng)業(yè)戶口的配偶及十六歲以下子女(或已超過十六周歲仍在學校讀書的子女)轉(zhuǎn)為安置地城鎮(zhèn)戶口的也應當允許。他們中確需建房的，由縣人民政府審批，每戶住房建筑面積一般為五十平方米，由當?shù)胤抗懿块T負責建造，產(chǎn)權(quán)歸公，經(jīng)費由當?shù)刎斦�開支。

　　第二十三條在服役期間患精神病的退伍義務兵，經(jīng)部隊治療半年未逾，病情較重，確需繼續(xù)住院治療的由部隊派人與省退伍軍人安置辦公室聯(lián)系，在辦妥入伍地接收手續(xù)后，由部隊派人護送至指定的地方精神病院收治。

　　第二十四條義務兵入伍前原是學校(含中等專業(yè)學校和技工學校)未畢業(yè)的學生，退伍后要繼續(xù)學習而本人又符合學習條件的，經(jīng)學校主管部門同意，在年齡上可放寬三至四歲，原學校應在他們退伍后的下一學期準予復學。如果原學校已撤銷，合并或者由于其他原因在原學校復學確有困難，可以由本人或者原學校向原所屬主管部門申請，酌情安排他們到相應的學校學習。畢業(yè)后，退伍軍人安置部門不再負責為其安排工作。

　　第二十五條退伍義務兵報考高等院校和中等專業(yè)學校，在與其他考生同等條件下，優(yōu)先錄取。

　　第二十六條入伍前與父母共同生活的義務兵，在服現(xiàn)役期間家庭住址變遷。其父母雙方戶口遷入的居住地(包括由農(nóng)村遷入城鎮(zhèn)，下同)或入伍前父母一方已遷入新的居住地，另一方在軍人服現(xiàn)役期間遷移，原征集地無直系親屬的，退伍時要求到父母所在地落戶安置，經(jīng)父母所在地單位，原居住地公安機關(guān)核實后，應當允許在父母所在地落戶安置。遷居后，父母系城鎮(zhèn)戶口的，該退伍義務兵應與所在地城鎮(zhèn)退伍義務兵一樣安排工作;父母系農(nóng)業(yè)戶口的，隨父母落戶，與所在地的農(nóng)村退伍兵一樣對待。

　　第四章獎懲

　　第二十七條各級人民政府，在每年退伍義務兵安置工作結(jié)束后，要及時組織檢查評比。對接收安置退伍義務兵工作成績顯著的單位和個人，應給予必要的精神和物質(zhì)獎勵。

　　退伍安置工作先進單位和先進個人的評比條件、獎勵辦法由各級人民政府自行確定。

　　第二十八條對在退伍義務兵安置工作中，違反《退伍義務兵安置條例》和本實施細則，拒絕接收安置任務，造成嚴重后果的單位，要追究有關(guān)單位領導和直接當事人的行政責任。

　　第二十九條對在退伍安置工作中營私舞沒或瀆職的，根據(jù)情節(jié)輕重，由主管部門給予行政處分和經(jīng)濟制裁;構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。

　　第五章附則

　　第三十條本實施細則由省政廳負責制解釋。