各大城市為了吸引人才或者讓當(dāng)?shù)卮髮W(xué)畢業(yè)生直接留下來發(fā)展,相繼發(fā)布了人才補(bǔ)貼政策。那么2021年湖北人才補(bǔ)貼最新政策是什么？博士碩士本科申請(qǐng)方法有哪些？以下是小編整理的湖北人才補(bǔ)貼最新政策相關(guān)內(nèi)容，僅供參考。

（一）實(shí)施“我選湖北”計(jì)劃。立足湖北、面向全國、放眼全球，大規(guī)模吸納全日制大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)，著力把我省大學(xué)生留在湖北，并吸引海內(nèi)外優(yōu)秀大學(xué)生來湖北就業(yè)創(chuàng)業(yè)，將湖北建設(shè)成為開放包容、富于創(chuàng)新、英才匯聚的人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)高地，聚集基礎(chǔ)性人才，推進(jìn)人才強(qiáng)省建設(shè)。構(gòu)建完備的大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地、就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)、服務(wù)保障體系。未來五年，力爭大學(xué)生在鄂實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)人數(shù)超過２００萬人，高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)超過１８０萬人。

（二）實(shí)施技能人才振興計(jì)劃。圍繞“中國制造２０２５”和實(shí)體經(jīng)濟(jì)需要，優(yōu)化高等院校結(jié)構(gòu)，調(diào)整學(xué)科專業(yè)，培育、選拔、引進(jìn)一大批拔尖高技能人才。到２０２０年，全省技能人才達(dá)到８４０萬人。http://www.affluentharvest.com

（三）實(shí)施海外優(yōu)秀人才引進(jìn)倍增計(jì)劃。著力引進(jìn)具有重大原始創(chuàng)新能力的科學(xué)家、具有推動(dòng)重大技術(shù)革新能力的科技領(lǐng)軍人才、具有世界眼光和戰(zhàn)略開拓能力的企業(yè)家和其他各類優(yōu)秀人才。“十三五”期間，實(shí)現(xiàn)海外人才引進(jìn)倍增。（四）高端人才“引育工程”。緊盯世界科技前沿和國際頂尖水平，聚焦下一代汽車、智能制造、智慧城市、通用航空、新能源、新材料、工程建設(shè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，精準(zhǔn)引進(jìn)一批由國內(nèi)外頂尖人才和國家級(jí)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才領(lǐng)銜的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。采用無償資助（最高500萬元）和股權(quán)投資相結(jié)合的模式，對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目給予綜合資助；對(duì)特別重大的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，通過“一事一議”的方式，提供“不設(shè)上限”的綜合資助。對(duì)入選的高端人才給予最高100萬元一次性獎(jiǎng)勵(lì)資金，并提供專家公寓免租入住。

（五）博士人才“倍增工程”。對(duì)企業(yè)新引進(jìn)的全職博士，每年給予5萬元資助，累計(jì)不超過3年。對(duì)出站留（來）區(qū)全職工作的博士后科研人員，分2年給予總計(jì)20萬元安家補(bǔ)貼。

（六）高技能人才“壯大工程”。實(shí)施車都工匠培育計(jì)劃。對(duì)獲評(píng)“首席技師”、“技能專家”、“技術(shù)能手”稱號(hào)的，分別給予10萬元、8萬元、5萬元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

（七）青年人才“培養(yǎng)工程”。通過政府購買服務(wù)的方式，為青年科技創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。對(duì)項(xiàng)目通過評(píng)審的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)提供不超過3年的免費(fèi)創(chuàng)業(yè)場所、5萬元的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目資助和最高100萬元額度的免息創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。鼓勵(lì)大學(xué)生來區(qū)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和就業(yè)見習(xí)，按600元/次標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)補(bǔ)貼，每人每年不超過2次；按武漢市最低工資標(biāo)準(zhǔn)60%發(fā)放就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼，每人累計(jì)不超過6個(gè)月。

（八）名師名醫(yī)名家“提升工程”。堅(jiān)持緊缺人才高端引進(jìn)和現(xiàn)有人才提升并舉，未來5年，每年投入5000萬元，在教育、醫(yī)療衛(wèi)生、文化等領(lǐng)域引進(jìn)和培養(yǎng)一批名師、名醫(yī)和文化名家，并提供“車都人才一卡通”專屬服務(wù)，提升本區(qū)教育、醫(yī)療、文化事業(yè)發(fā)展水平。