遼源退休年齡及辦理退休流程和所需資料政策

更新：2023-09-17 10:06:08 高考升學網(wǎng)

在我們生活中經(jīng)常有人到了退休年齡，卻因單位或自己的原因沒有及時辦理退休手續(xù)，或者是材料不齊全，導致無法及時辦理退休。還有一些人，以為只要到了退休年齡，社保經(jīng)辦機構(gòu)就會自動發(fā)放養(yǎng)老金，這些想法都是大錯特錯的。如果企業(yè)員工達到法定退休年齡，或者因為法定原因需要提前退休的，是需要辦理退休手續(xù)的，同時需要處理好社保事項。本文小編將帶你一起了解關于遼源職工退休年齡遼源職工退休流程和辦理所需材料的相關知識。那么，恢復企業(yè)員工退休辦理流程是怎樣的呢?退休年齡是多少歲呢？

一、遼源企業(yè)職工法定退休年齡政策規(guī)定

一、黨政機關、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部符合下列條件之一的，都可以退休。
1、男職工年滿60周歲，女職工年滿55周歲，參加革命工作年限滿十年的；
2、男職工年滿50周歲，女職工年滿45周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的；
3、因工致殘，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。

二、全民所有制企事業(yè)單位.機關群眾團體工人符合下列條件之一可申請退休。
1、男職工年滿六十周歲，女職工年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。
3、男職工年滿五十周歲，女職工年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的，由醫(yī)院證明，并經(jīng)過勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
4、因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力。
【溫馨提示】：我國決定2017年完成養(yǎng)老金制度并軌時，取消女干部和女工人的身份區(qū)別，將職工養(yǎng)老保險的女性退休年齡統(tǒng)一規(guī)定為55歲。同時在2018年開始正式延遲退休。

二、遼源職工辦理退休流程

退休業(yè)務審批大廳辦理機關、事業(yè)單位退休審批和退休證辦理，企業(yè)退休審批（年齡、提前）和退休證辦理，達到法定退休年齡人員繳費記錄查詢，退休合格人員待遇核算，退休相關業(yè)務咨詢等。

整合后，群眾辦理退休業(yè)務只需到個人檔案所在地申報，申報后涉及行政和經(jīng)辦業(yè)務由市人力資源和社會保障局、市社會保險局、市就業(yè)服務局部門之間銜接，省去群眾辦理中間環(huán)節(jié)。

三、遼源職工辦理退休所需材料

1、養(yǎng)老保險金按時足額繳納，到達法定退休年齡，由企業(yè)勞資工作人員到基金征繳科申報退休停繳，打印養(yǎng)老保險清單。
2、企業(yè)勞資人員呈報所需材料，進行退休審批。
企業(yè)需要向社保機構(gòu)呈報材料的資料有：
1、職工檔案。
2、職工養(yǎng)老保險手冊（或社保卡）。
3、二代身份證原件。
4、企業(yè)職工退休核準表。