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篇1
先進性教育個人整改措施范文 根據(jù)全市及”中心”保持黨員先進性教育活動的安排布署,為接受組織和黨員群眾的評判和監(jiān)督,確保達到修正錯誤,糾正缺點,提高覺悟,增強黨性,創(chuàng)新發(fā)展的目的,制定本個人整改方案:
一、指導思想 以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和”三個代表”重要思想為指導,對照《黨章》及《新時期共產(chǎn)黨員先進性標準》,按照與時俱進的要求,對照自身黨性分析材料,按照邊整改邊完善逐步提高的整改要求,針對個人存在的問題和不足,不斷修正錯誤,糾正缺點,學習先進,取長補短,真正達到提高覺悟,增強黨性,履行職責,以身作則,創(chuàng)新發(fā)展的目的,爭做新時期共產(chǎn)黨員的先進模范.
二、存在的問題和不足
1、對學習抓得不緊,滿足于一般化.自己認為平時學的可以,滿足于有一定的基礎(chǔ),因而放松和忽視學習,致使學習被動應(yīng)付,缺乏學習的自覺性.特別是對“三個代表”的系統(tǒng)理論理解不深,聯(lián)系實際不夠,學習空對空,解決實際問題少
2、黨的理想信念、宗旨觀念松動.認為自己快三十年黨齡了,存有想當然,不在乎的思想,用樸素的感情代替黨性覺悟,用一般的工作紀律、工作要求代替黨的紀律.忽視了自我約束、自我監(jiān)督,想問題辦事情依賴于服從分配,完成了上級交辦的任務(wù),在積極主動、創(chuàng)造性地工作,強化自我約束、自我監(jiān)督方面有所忽視.
3、第一責任人的意識不強.作為單位黨政一把手,第一責任人的職責履行不好,滿足于工作有分工,偏重于強調(diào)各負其責,統(tǒng)攬全局,負總責的意識不強,有分工不具體,布置多檢查少,落實責任不到位,調(diào)度不及時,督促不到位.如在發(fā)揮黨支部作用上責任不具體,職能不到位,基層支部一班人的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不好,以會代訓,一竿子插到底,特別是支部成員的積極性沒有發(fā)揮出來,少數(shù)人忙,自我管理不夠,沒有形成群策群力、齊抓共管的局面.
4、工作失之于軟,管理失之于寬.對于行政審批服務(wù)中心的辦事規(guī)則,進“中心”的原則,管理制度,行為規(guī)范,獎懲措施等都制定的非常明確,但是在具體執(zhí)行起來,由于個人思想軟弱,有怕得罪人的思想,怕處理不好部門關(guān)系,怕得罪一大片,有給自己留后路的思想.
5、工作不夠深入,調(diào)查了解不夠.平時工作偏重依賴分工,個人深入大廳各窗口不夠,與同志們談心交流少,借口工作忙,應(yīng)酬多,忽略了與同志們的及時溝通,對同志們批評指責多,關(guān)心照顧少,特別是同志們在大廳里靠的時間長,個人生活家庭困難較多,對此有所忽視.
三、整改的目標
1、樹立牢固的理想信念和宗旨觀念,提高個人黨性覺悟,樹立良好的個人黨性形象,充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用.
2、增強學習的自我約束機制,促進自身素質(zhì)全面提高.
3、增強自我管理能力,提高管理水平,切實履行好第一責任人的職責作用.
4、堅定立場原則,帶好隊伍,樹好形象,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展,搞好服務(wù).
四、整改的措施
1、努力提高學習的自覺性.學習無止境,創(chuàng)辦“學習型”機關(guān),首先是自己帶頭學習,自覺學習,在學習上也要增強自我約束機制,自我加壓,強化學習,努力學習理論,學政治、學市場經(jīng)濟知識,學法律法規(guī),學會管理自己,學會管理單位,學會與時俱進.
2、加強黨性修養(yǎng)鍛煉.牢記黨的宗旨,時時處處以黨員和黨員領(lǐng)導干部標準要求自己,既要以身作則,率先垂范,更要統(tǒng)攬全局,切實履行好第一責任人的作用.
3、發(fā)揮好黨委一班人的作用,調(diào)動每個人的積極性,切實形成團結(jié)協(xié)調(diào),富有凝聚力和戰(zhàn)斗力的堅強堡壘.加強基層組織建設(shè),發(fā)揮好基層支部的作用,管好自己,帶好隊伍,樹好形象,創(chuàng)優(yōu)服務(wù),促進發(fā)展.
4、敢于堅持原則.用好市委、市府賦予“中心”的職能和權(quán)力,堅持“六類事項辦理制”原則,敢于管理,大膽管理,善于管理,切實發(fā)揮窗口作用,以一流的管理,高效的服務(wù),為全市經(jīng)濟建設(shè)做出積極的貢獻.
5、叫響“保持共產(chǎn)黨員先進性,創(chuàng)優(yōu)服務(wù)促發(fā)展”的口號,學習海爾文化,打造“中心”品牌.以一貫之的保持黨的先進性,牢記服務(wù)宗旨,在創(chuàng)新型、服務(wù)型、廉政型、學習型機關(guān)中切實發(fā)揮好自己的作用,確保單位要有新形象,各項工作要有新面貌.
篇二;
馬克思主義基本理論,是我們黨的信仰之本、理論之源、事業(yè)之基。黨員領(lǐng)導干部通過學習科學理論提高各方面的能力,不僅僅是自身生存和發(fā)展的需要,而且是一種歷史和社會的責任;不僅僅關(guān)系個人的進步,而且關(guān)系黨的事業(yè)的興衰成敗。然而,在實際工作中卻常能聽到一些同志把“理論學習不夠”當做“口頭禪”。有的在民主生活會自我剖析時,一說問題就是“理論學習不夠”;在工作總結(jié)時,一說缺點也是“理論學習不夠”。
為何會出現(xiàn)理論學習“說起來重要、忙起來不要”的現(xiàn)象?主要是思想認識偏差所致。有的認為,學理論是“務(wù)虛”,不如學業(yè)務(wù)實用,學多學少難以看出來;有的認為,理論學習是“軟指標”,難以衡量學習成效,學深學淺無關(guān)緊要。所以,不論在什么場合,都敢把這個缺點擺出來,覺得既不丟面子,又不影響進步,結(jié)果“理論學習不夠”就成了“習慣套路”。
然而,筆者要說,“理論學習不夠”不合格。政治上的堅定來自理論上的清醒,理論上的成熟是政治上堅定的基礎(chǔ)。一個人不注重理論學習,必然思想“生銹”,政治敏銳性、政治鑒別力減弱,容易受錯誤政治觀點和腐朽思想文化侵蝕,以致偏離人生和事業(yè)前進的正確航向。從一些違法違紀者身上可以看到,他們之所以敢越黨紀國法的“紅線”、敢闖條規(guī)政策的“紅燈”,成為人民的罪人,不能說他們沒有干好工作的能力,主要原因是忽視理論學習,學用脫節(jié),理想信念動搖,對馬克思主義信仰不堅定,對缺乏信心。
基礎(chǔ)不牢,地動山搖。黨員干部打牢思想理論基礎(chǔ),靠的就是堅持不懈的理論學習和思想改造,F(xiàn)在,有的領(lǐng)導干部在關(guān)鍵時刻把握不住方向,在重大原則問題上分不清是非,在工作中發(fā)生這樣那樣的偏差,關(guān)鍵就在于理論學習不夠。由此而言,“理論學習不夠”絕非一個“無關(guān)緊要的缺點”,而是一種錯誤,乃至是一種恥辱。那些把“理論學習不夠”掛在嘴邊的同志,應(yīng)該對自身這個缺點真正警醒起來,既然發(fā)現(xiàn)“理論學習不夠”,就要認真克服這個缺點,把學習落實到具體行動中去,對黨的創(chuàng)新理論做到真學、真信、真懂、真用。對一級組織而言,需要大力營造理論學習的氛圍,干部考評、班子考核都要把理論學習擺上第一位,看學了沒有、學了多少、效果如何,確保選出的干部政治合格、信念堅定。還要敢于勤于問責。對學習不夠的,哪些是職能部門沒做到位、哪些是個人原因造成的,區(qū)分開來,該批評的批評,該整改的整改,從而堅決消除“理論學習不夠”的生存土壤。
一、在思想作風上:
1、理論學習不夠深入。對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,理論學習不夠重視,學習自覺性、積極性和主動性不足,學習專題不突出,針對性不強,不分層次,一般通讀多,重點精讀少,做讀書筆記更少。對理論的鉆研不深入,沒有在把握鄧小平理論的科學體系上下功夫。對理論學習淺嘗輒止,不求甚解。理論聯(lián)系實際不夠,學用脫節(jié),運用理論指導實踐的意識不強,沒有充分把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來,運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。
、理想信念有所淡化。對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的精神實質(zhì)學習理解不深刻,理想信念相對淡化。政治敏銳性和政治鑒別力不強,用辯證的觀點分析問題的能力有待提高。對本部員工的、愛國主義和集體主義教育不夠,未能牢固樹立共產(chǎn)主義的堅定信念。對社會上存在的“共產(chǎn)主義渺茫論”和拜金主義、享樂主義、個人主義以及資產(chǎn)階段腐朽思想批判不夠,抵制不力。存在這些問題的主要原因是:學風不正,對理論武裝的重要性和緊迫性認識不足,忽視了主觀世界的改造,缺乏堅實的馬克思主義理論基礎(chǔ),理論上不夠成熟,造成政治上不夠堅定。
二、在工作作風上
、工作作風不夠扎實,存在急于求進的情緒。一是接到任務(wù),有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此,存在應(yīng)付以求過關(guān)的想法,導致工作缺乏耐心,產(chǎn)生急躁情緒,影響工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己;二是欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài);三是對有關(guān)的政策法規(guī)研究少,工作方法簡單,致使工作效果不佳。
、工作方法跟不上時代要求。一是仍然滿足于上傳下達的陳舊工作方法和思路,對如何抓好新時期實現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營的審計工作思路不夠清晰。二是組織能力和管理能力欠缺,組織開展各項活動時缺乏與人溝通,使員工參與的積極性不夠主動,導致工作往往達不到預(yù)期的效果。三是工作協(xié)調(diào)能力有待改善,對一些牽涉到其他部門的工作未能主動協(xié)調(diào)辦理。四是工作的藝術(shù)性不夠,做員工思想。作時的切入點有時把握不準,有時批評人時的方法過于簡單,效果不明顯,有時處理事情不夠冷靜,顯得不夠成熟。
三、在紀律上
1、遵守鄉(xiāng)政府的一日生活制度不是很嚴格,存在隨大流現(xiàn)象。
四、今后的努力方向
1、加強理論學習、不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是繼續(xù)學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和”三個代表”重要思想用基本原理聯(lián)系具體實際,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,樹立遠大的理想,正確的世界觀和人生觀,正確處理國家、集體、個人三者之間的利益關(guān)系。認真學習和領(lǐng)會黨的金融方針政策,正確對待目前面臨的困難,激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情,積極投身的改革,在平凡的崗位上自覺為改革與發(fā)展做出貢獻。二是認真學習金融法律法規(guī),不斷提高自己的法紀.觀念,杜絕違章違規(guī)的行為。三是不斷提高自己的管理水平,能針對不同時期的多際,提出一些有可操作性的管理辦法和實施方案。帶領(lǐng)本部員工積極進取,圓滿完成不同時期的各項任務(wù)。
、改進工作作風。要從日常事務(wù)中超脫出來,經(jīng)常深人基層檢查指導工作,切實幫助基層解決實際問題,不能局限于聽匯報、看材料,要深入實際,從中總結(jié)經(jīng)驗和發(fā)現(xiàn)問題。
、認真履行崗位職責、竭盡全力做好本職工作。一是奉先垂范,模范遵紀守法,要求員工做到的事情,自己必須先要做到,時時處處以法律法規(guī)的束自己,牢記自己肩上的責任;二是加大從嚴治理的力度,全面推進各項規(guī)章制度的落實執(zhí)行,對所有業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)都必須嚴格規(guī)范于相應(yīng)的制度之下,嚴格按照制度和程序辦事,凡違章違規(guī)操作的不管是否造成差錯成損失。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)都要嚴肅處罰。三是做好本部員工思想教育工作,把各項制度落到實處, 引導員工愛崗敬業(yè),同時抓好法紀觀念教育,形成遵紀守法的良好氛圍。
存在問題的主要原因
(一)政治理論學習不夠深入。一是思想上對黨的政治理論學習重視程度不夠,沒有真正實現(xiàn)從要我學到我要學的轉(zhuǎn)變。二是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習,造成實際工作中運用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論來解決實際問題的能力欠缺。
(二)宗旨意識有所淡化。一是對黨的群眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。二是片面追求經(jīng)濟效益,在實際工作中以事務(wù)工作、經(jīng)濟工作的好壞代替政治覺悟和黨性修養(yǎng),滿足于目標任務(wù)的完成,沒有很好地從群眾的角度去思考和統(tǒng)籌事業(yè)發(fā)展。
(三)思想上自我放松。一是自認為自己受黨的培養(yǎng)教育多年,基本黨性覺悟和觀念還是有的,只要按照上級的指示走,不犯原則性的錯誤,就會平穩(wěn)度過。二是認為自己有一定的工作經(jīng)驗,也具備一定的政策理論水平,做好一般性工作的能力也是有的,再說,個人的事業(yè)也基本上到點了,沒必要再化大力氣去拼命干工作。
(四)創(chuàng)新意識有所淡化。一是忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,在解放思想,更新觀念,創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。二是工作忙于應(yīng)付多、主動落實少,研究情況多、解決問題少,缺乏
創(chuàng)造 性開展工作,改革意識有待加強。
共產(chǎn)黨員政治理論學習不夠深入的整改措施方案(三篇)
四、今后的努力方向和改進措施
針對自身的問題和不足,在以后的學習、工作中,本人決心在上級黨組織和縣委”群教”工作督導組的監(jiān)督指導下,按照黨員領(lǐng)導干部標準,堅持為民務(wù)實清廉,始終把群眾利益放在第一位,帶領(lǐng)全局干部職工,為推進我縣事業(yè)向前發(fā)展,促進行業(yè)健康持續(xù)發(fā)展做出新貢獻。
(一)加強理論學習 始終堅持把學習和掌握鄧小平理論、”三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀、同志關(guān)于群眾路線的重要論述等作為理論學習的三個重點,堅定共產(chǎn)主義信仰,提高政治敏銳性和鑒別力,自覺同為黨中央保持高度一致。正確處理好學習與工作的關(guān)系,弘揚馬克思主義的學風,自覺做到”八個帶頭”:帶頭開展學習調(diào)研,帶頭征求各方意見,帶頭做好對照檢查,帶頭開展批評與自我批評,帶頭抓好整改落實,帶頭推動工作實踐,帶頭加強聯(lián)系指導,帶頭開展服務(wù)群眾。
(二)提高黨性修養(yǎng)和覺悟 自覺學習黨章和黨的各項條例和規(guī)定,進一步解決好世界觀、人生觀和價值觀這個”總開關(guān)”問題,增強黨性觀念。
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