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許濤推進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)的下一步工作思路

更新:2023-09-15 07:09:13 高考升學(xué)網(wǎng)

  教師是太陽底下最光輝的職業(yè),這句話大家都耳熟能詳。我們也經(jīng)常借此提醒自己,教師工作者是讓這個(gè)最光輝的職業(yè)永遠(yuǎn)熠熠生輝的人,承擔(dān)著無比光榮神圣的重大使命,必須用情做好教師工作,用心為教師服好務(wù),用力讓孩子們都成才。五年來特別是黨的十八大以來,我們認(rèn)真貫徹教育規(guī)劃綱要,用心用情用力推出了一系列利教惠師政策舉措,大力加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),教師領(lǐng)域綜合改革實(shí)現(xiàn)新突破,教師工作取得新進(jìn)展,教師隊(duì)伍呈現(xiàn)新面貌。

  這些成績的取得,首先,在于黨中央、國務(wù)院高度重視、高瞻遠(yuǎn)矚,把教師工作擺在了極端重要的戰(zhàn)略地位。、李克強(qiáng)及劉延?xùn)|等中央領(lǐng)導(dǎo)同志,多次對教師隊(duì)伍建設(shè)提出明確要求。特別是連續(xù)3個(gè)教師節(jié)向全國廣大教師致以節(jié)日祝賀,并發(fā)表《做黨和人民滿意的好老師》的重要講話,要求各級黨委和政府要從戰(zhàn)略高度來認(rèn)識教師工作的極端重要性,講話成為新時(shí)期加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的綱領(lǐng)性文件。召開新中國成立以來第一次全口徑的全國教師工作大會,出臺新中國成立以來第一個(gè)全面部署各級各類教師隊(duì)伍建設(shè)的政策文件《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的意見》,印發(fā)新中國成立以來第一個(gè)專門指向鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)的政策文件《鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃(2015-2020年)》等,對教師隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)行了全面規(guī)劃和系統(tǒng)設(shè)計(jì)。其次,在于相關(guān)部門和地方各級黨委政府凝心聚力、協(xié)調(diào)聯(lián)動,提供了強(qiáng)有力的支持保障。教師隊(duì)伍建設(shè)是個(gè)系統(tǒng)工程,覆蓋培養(yǎng)培訓(xùn)、職稱編制、待遇保障等各個(gè)環(huán)節(jié),涉及編制、發(fā)改、財(cái)政、人社、住房等相關(guān)部門和各級黨委政府。相關(guān)部門和地方各級黨委政府凝心聚力、協(xié)調(diào)聯(lián)動,把教師隊(duì)伍建設(shè)擺在突出位置,提供了強(qiáng)有力的政策支持和資源保障。第三,在于教育戰(zhàn)線特別是廣大教師和教師工作者團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、改革創(chuàng)新,積極推進(jìn)教育改革發(fā)展。廣大教師工作者大膽改革、勇于創(chuàng)新,實(shí)施特崗計(jì)劃、國培計(jì)劃、連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助、城鄉(xiāng)統(tǒng)一的中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)、校長教師交流輪崗、卓越教師培養(yǎng)計(jì)劃、職稱制度改革、資格考試和定期注冊試點(diǎn)改革等,讓廣大教師受尊重、得回報(bào)、有發(fā)展,教師工作邁出新步伐,教師隊(duì)伍出現(xiàn)新面貌。特別是一大批高校優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)入農(nóng)村執(zhí)教,極大地優(yōu)化了年齡結(jié)構(gòu),農(nóng)村教師隊(duì)伍洋溢著青春朝氣,迸發(fā)出生機(jī)活力。廣大教師積極投身教育改革實(shí)踐,帶頭踐行,堅(jiān)持立德樹人,推進(jìn)素質(zhì)教育,深化新課程改革,為國家培養(yǎng)了一批又一批德智體美全面發(fā)展的和可靠接班人,成為國家大廈的穩(wěn)固基石。這里特別要提到的是,廣大教師對教師工作的理解支持,更是我們推進(jìn)教師工作的強(qiáng)大動力。我們曾多次深入鄉(xiāng)村學(xué)校調(diào)研,許多教師對我們說,“這里雖然距離北京很遠(yuǎn),但我們卻感受到了來自黨和國家的溫暖”、“只要看到孩子們,就感覺沒有克服不了的困難”等等。廣大教師發(fā)自心底的樸實(shí)話語,常常讓我們淚如雨下,廣大教師是最可愛的人。最后,在于新聞媒體真誠關(guān)心、熱情幫助,營造了良好輿論氛圍。新聞界的朋友們長期以來一直關(guān)心支持教師隊(duì)伍建設(shè),及時(shí)報(bào)道教師隊(duì)伍建設(shè)政策舉措,深入挖掘優(yōu)秀教師感人事跡,主動引導(dǎo)有關(guān)教師輿論關(guān)切,為教師工作順利推進(jìn)營造了良好的輿論氛圍。

  十八屆五中全會描繪了“十三五”時(shí)期的發(fā)展藍(lán)圖,我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展站在了新的歷史起點(diǎn)上。未來5年,我國要全面建成小康社會,基本實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化;要推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型發(fā)展,建設(shè)創(chuàng)新型國家和制造強(qiáng)國;要實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計(jì)劃,推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新;要滿足廣大人民群眾對更多優(yōu)質(zhì)教師資源的迫切需求等等,而要實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo),毫無疑問,基礎(chǔ)在教師,根本在教師,廣大教師任務(wù)艱巨、使命光榮、責(zé)任重大。

  當(dāng)前,我國有各級各類專任教師1500多萬。由于我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展不平衡,區(qū)域、城鄉(xiāng)差距較大,再加上教育改革進(jìn)入深水期、攻堅(jiān)期,一些體制機(jī)制障礙尚在破解當(dāng)中等原因,所以也就出現(xiàn)了教師待遇、素質(zhì)、配置等方面亟待進(jìn)一步優(yōu)化提高的問題。下一步,我們將在“重師德、促公平、提質(zhì)量、推改革、抓落實(shí)”五個(gè)方面進(jìn)一步下大力氣,力求讓教師感到更有地位、更有尊嚴(yán),吸引越來越多的優(yōu)秀人才進(jìn)入教師隊(duì)伍;讓教師生活得更舒適、更溫暖,確保他們長期從教、終身從教;讓教師專業(yè)發(fā)展得更快、更有質(zhì)量,把更多的孩子培養(yǎng)成符合時(shí)代需要的新時(shí)期人才。

  一、重師德,引導(dǎo)廣大教師自覺提升崇高職業(yè)聲譽(yù)。抓住人民群眾普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問題,推動各地各校完善長效機(jī)制,引導(dǎo)廣大教師自覺重德養(yǎng)德。創(chuàng)新師德教育,將師德教育貫穿教師培養(yǎng)、崗前和職后培訓(xùn)、管理的全過程。加強(qiáng)師德宣傳,深入開展全國教書育人楷模、師德楷模標(biāo)兵等推選評選,選樹優(yōu)秀教師,弘揚(yáng)高尚師德。健全師德考核,將師德表現(xiàn)作為崗位聘用、職稱評審、評優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)等的重要指標(biāo),實(shí)行一票否決。嚴(yán)格師德懲處,對違反師德行為發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,堅(jiān)決將違反師德行為關(guān)進(jìn)制度的籠子里,從根本上遏制違反師德行為的發(fā)生。

  二、促公平,填平鄉(xiāng)村與城鎮(zhèn)的教師資源鴻溝。抓住教師隊(duì)伍建設(shè)最薄弱環(huán)節(jié),定向施策,精準(zhǔn)發(fā)力,全面《落實(shí)鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃(2015-2020年)》。建立省級統(tǒng)籌補(bǔ)充鄉(xiāng)村教師機(jī)制,提高特崗計(jì)劃鄉(xiāng)村教師招聘比例,鼓勵(lì)地方大力培養(yǎng)“一專多能”的本鄉(xiāng)本土鄉(xiāng)村教師,推動城鎮(zhèn)優(yōu)秀校長教師到鄉(xiāng)村學(xué)校交流支教,為鄉(xiāng)村學(xué)校補(bǔ)充更多的高質(zhì)量教師。對在鄉(xiāng)村學(xué)校長期從教的教師給予榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì),實(shí)現(xiàn)連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助全覆蓋,推動地方為鄉(xiāng)村教師交納各種生活保險(xiǎn)和提供大病救助,讓鄉(xiāng)村教師有更多獲得感。為鄉(xiāng)村教師提供5年360學(xué)時(shí)的高質(zhì)量培訓(xùn),推動形成符合鄉(xiāng)村教師職業(yè)特點(diǎn)的職稱評審制度,促進(jìn)鄉(xiāng)村教師專業(yè)發(fā)展。

  三、提質(zhì)量,培養(yǎng)造就符合時(shí)代需要的新型教師。針對培養(yǎng)培訓(xùn)環(huán)節(jié),緊跟現(xiàn)實(shí)需求,創(chuàng)新機(jī)制模式。推進(jìn)改進(jìn)師范生招生制度,把樂教適教的優(yōu)秀青年選拔進(jìn)培養(yǎng)隊(duì)伍。樹立“互聯(lián)網(wǎng)+”和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,推進(jìn)課程改革,強(qiáng)化實(shí)踐環(huán)節(jié),努力培養(yǎng)具有社會責(zé)任感、創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的新時(shí)期中小學(xué)教師。按需提供培訓(xùn)內(nèi)容,推行混合式培訓(xùn)方式,為中小學(xué)教師提供符合實(shí)際需要的高質(zhì)量培訓(xùn)。實(shí)施高層次人才培養(yǎng)計(jì)劃,同時(shí)注重提高高校青年教師教育教學(xué)能力,促進(jìn)一大批學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才和教學(xué)名師脫穎而出。瞄準(zhǔn)制造強(qiáng)國目標(biāo),著眼大國工匠培養(yǎng),健全校企合作培養(yǎng)培訓(xùn)體系,加強(qiáng)“雙師型”職教教師隊(duì)伍建設(shè)。

  四、推改革,讓教師隊(duì)伍永葆立德樹人的生機(jī)活力。扭住管理環(huán)節(jié)牽一發(fā)而動全身的牛鼻子,深化資格、評價(jià)、職稱改革,破除體制機(jī)制障礙和瓶頸問題。全面推開中小學(xué)教師資格考試和定期注冊制度改革,提高準(zhǔn)入門檻,嚴(yán)把入口關(guān),同時(shí)暢通不合格教師的出口關(guān)。推進(jìn)中小學(xué)、高?己嗽u價(jià)制度改革,充分發(fā)揮這個(gè)“指揮棒”科學(xué)有效的引領(lǐng)作用。全面推開中小學(xué)職稱制度改革,探索推進(jìn)中職職稱制度改革,讓廣大教師的職業(yè)發(fā)展通道更寬廣、更順暢。

  五、抓落實(shí),切實(shí)推動各項(xiàng)政策舉措落地見效。將抓落實(shí)列入重要工作日程,切實(shí)走好實(shí)施每項(xiàng)政策舉措的“最后一公里”,讓每項(xiàng)政策舉措都能落地生根、見到實(shí)效。明確實(shí)施責(zé)任,細(xì)化任務(wù)分工,推動有關(guān)部門密切配合、形成合力。調(diào)研實(shí)施進(jìn)展,評價(jià)實(shí)施成效,認(rèn)真分析存在的問題,根據(jù)實(shí)際需要及時(shí)改進(jìn)調(diào)整推進(jìn)方法策略。配合加強(qiáng)督導(dǎo),公布督導(dǎo)結(jié)果,對實(shí)施不到位、成效不明顯的,追究相關(guān)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(許濤)


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