設(shè)，形成了良好的校風(fēng)。學(xué)院制訂激勵(lì)措施，每年拿出當(dāng)年投入的5%作為科研經(jīng)費(fèi)，鼓勵(lì)教師進(jìn)行教學(xué)科研工作，積極開展教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)方法的研究，提高教學(xué)水平。

學(xué)院注重黨建工作，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，并成立了工會(huì)和教代會(huì)，發(fā)揮教職工在學(xué)校各項(xiàng)工作中的積極作用。在學(xué)生工作中，突出“以育人為中心”、“以學(xué)生為本”，著力構(gòu)建以學(xué)生為終端的服務(wù)鏈體系。學(xué)校十分重視輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，努力在思想、學(xué)習(xí)和生活上給學(xué)生以良好服務(wù)。

為豐富學(xué)生的業(yè)余文化生活，學(xué)生會(huì)建立了十幾個(gè)社團(tuán)組織，每學(xué)期都舉辦各種比賽、文藝演出、畫展、辯論賽等豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)，提高了綜合素質(zhì)。為了充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,激勵(lì)學(xué)生全面發(fā)展，學(xué)院實(shí)行獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金制度，獎(jiǎng)勵(lì)那些品學(xué)兼優(yōu)的優(yōu)秀學(xué)子。

學(xué)院十分重視學(xué)生的就業(yè)工作，成立了就業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)和就業(yè)指導(dǎo)辦公室，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀和創(chuàng)業(yè)觀；建設(shè)就業(yè)指導(dǎo)網(wǎng)站，及時(shí)提供就業(yè)信息；組織學(xué)生參加各種人才招聘會(huì)，積極開拓就業(yè)渠道。迄今，學(xué)院已為社會(huì)輸送優(yōu)秀畢業(yè)生10000余名，就業(yè)率保持在80%以上，被山東省人事廳就業(yè)工作專家組評為就業(yè)工作優(yōu)秀單位。2004年，學(xué)院順利通過了山東省人才培養(yǎng)工作水平評估；2005年以優(yōu)秀成績通過了山東省普通高等學(xué)校校園文明建設(shè)檢查評估，被評為“文明校園”；被教育部職成教司、中國成人教育協(xié)會(huì)授予“中國民辦教育創(chuàng)新與發(fā)展貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。2006年12月，被山東省人事廳、教育廳評為“社會(huì)力量辦學(xué)先進(jìn)單位”。

四、廣闊的發(fā)展前景

萬杰醫(yī)學(xué)院（魯商）本著特色化、國際化、規(guī)范化的發(fā)展目標(biāo)，借鑒國際國內(nèi)先進(jìn)的辦學(xué)模式，在穩(wěn)定辦學(xué)規(guī)模、保證教育教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)上，注重加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)和特色學(xué)科建設(shè)，不斷加強(qiáng)與國內(nèi)外頂尖院校的合作，努力將學(xué)院建設(shè)成為一所以臨床醫(yī)學(xué)為主體，以醫(yī)學(xué)影像和放射醫(yī)學(xué)專業(yè)為特色，藥、檢、護(hù)、放協(xié)調(diào)發(fā)展的全日制應(yīng)用型本科院校，為國家培養(yǎng)醫(yī)學(xué)本科層次的優(yōu)秀人才，為基層培養(yǎng)“下得去、留得住、用得上”、德智體美全面發(fā)展的應(yīng)用型醫(yī)學(xué)人才，不斷滿足廣大人民群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求，創(chuàng)造更好的社會(huì)效益。

好雨知時(shí)節(jié)，當(dāng)春乃發(fā)生。學(xué)院將與“魯商集團(tuán)”旗下的其它三所高校（山東商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、青島酒店管理職業(yè)技術(shù)學(xué)院、山東城市服務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院）進(jìn)行資源整合，形成規(guī)模化發(fā)展優(yōu)勢。我們相信，并入“魯商集團(tuán)”后，在山東省政府和魯商集團(tuán)的大力支持下，會(huì)進(jìn)一步改善辦學(xué)條