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講規(guī)矩有紀(jì)律做知敬畏守底線的黨員心得體會財政干部

更新:2023-09-15 03:46:35 高考升學(xué)網(wǎng)

在財政資金分配資源短缺和管理機制尚未健全的情況下,財政干部面臨多種誘惑和廉政風(fēng)險,開展財政廉政文化建設(shè),增強廉潔從政、為民理財?shù)囊庾R,嚴(yán)守底線,敬畏紅線,盡職盡責(zé)確保財政資金安全,是基層財政反腐倡廉建設(shè)的要求,也是每一名財政從業(yè)人員踐行黨的群眾路線,改進工作作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)的重要抓手。

  一、嚴(yán)守兩條底線

  《公務(wù)員法》和《行政機關(guān)公務(wù)員紀(jì)律處分條例》以及《事業(yè)單位人員管理辦法》規(guī)定了作為一名從事國家公共事物管理人員應(yīng)具備的基本要件,作為一名國家公務(wù)員或者機關(guān)事業(yè)單位人員應(yīng)當(dāng)堅守兩條底線。

  第一條底線是道德的底線。道德是引導(dǎo)人們追求至善的良師,是催人奮進的引路人,是公正的法官。道德底線,也叫做“底線道德”,是指人們社會行為最起碼的層次,是人們“有益于他人和社會”的最基本的社會要求,是人成為道德人的最基準(zhǔn)的道德量度。常言道:求學(xué)先做人,求職先做人,求官先做人。一位哲人曾說過,世界上有兩樣?xùn)|西最能震撼人的心靈:頭頂上燦爛的星空和內(nèi)心里崇高的道德。道德的核心是美善的行為。嚴(yán)守道德底線是立足社會的堅實基礎(chǔ),是個人修養(yǎng)的無形資產(chǎn)。當(dāng)好一名干部,首先必須具有完全獨立人格和美善的行為。尤其必須要講誠信,做誠信的表率。誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是道德規(guī)范的核心內(nèi)容。要牢固樹立“三觀”,要有馬克思主義信仰,要有共產(chǎn)主義理想,要忠于黨忠于人民,要胸懷中國夢,要自覺與中央基準(zhǔn)線看齊。子曰:居上不寬,為禮不敬,臨喪不哀,吾何以觀之哉?

  第二條底線是法律底線。法律的底線問題,應(yīng)該說就是法律的根本目的之所在。人類制定法律的初衷,簡單的說,就在于維護人與人結(jié)成的人類社會能夠健康有序、和諧穩(wěn)定的發(fā)展,使得接受法律調(diào)整的社會關(guān)系得到穩(wěn)定有序的發(fā)展,同時將法律所能涉及的社會關(guān)系得到最大限度的保持。因此,從這個意義上講,法律的底線就是能夠?qū)崿F(xiàn)法律的功能,也就是保持社會穩(wěn)定,保護法律關(guān)系。法律就是人人都要共同遵守的規(guī)矩。隨著社會的發(fā)展變換,社會和社會關(guān)系也在不斷變化,似乎也就意味著基于社會和社會關(guān)系調(diào)整的法律的底線會發(fā)生變化。然而,不管怎樣說,法律的底線有一點是始終都不會改變,那就是規(guī)矩功能,即使得整個人類社會呈現(xiàn)一種有規(guī)矩、有秩序的模式,促使著人類社會能夠不斷向前發(fā)展。憲法、公務(wù)員法、財政法規(guī)、廉政法規(guī)等等這些是我們應(yīng)當(dāng)首先看清和堅守的底線。

  二、敬畏四條紅線

  俗話說,官有所畏,業(yè)有所成。國家干部保持敬畏之心,不僅是一種人生智慧,更關(guān)乎黨性修養(yǎng)和作風(fēng)品行。十八大以來等中央領(lǐng)導(dǎo)多次提醒各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要心存敬畏,為各級領(lǐng)導(dǎo)和國家公職人員劃出了為官從政的“紅線”。紅線就是“高壓線”,“安全線”。不小心觸碰了紅線,就有可能粉身碎骨,淪為人民的罪人、敵人。

  第一條紅線就是敬畏紀(jì)律。遵紀(jì)守法是領(lǐng)導(dǎo)干部從政的道德底線,也是安身立命的最基本要求、最基本職責(zé)和最基本素養(yǎng)。去年,中央和地方紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)查處了違法違紀(jì)黨員干部18.2萬人,其中有9600人涉嫌犯罪,省部級及以上18人。全國因觸碰紅線被開除公職的達(dá)到10000余人,因違反八項規(guī)定被處理3萬多人。全縣2013年查處干部黨員33人,其中科級干部18人。通過查處這些黨員干部,教訓(xùn)深刻,原因很多。但對法律紀(jì)律缺乏最起碼的敬畏是一個非常重要的原因。敬畏紀(jì)律,就是要尊重紀(jì)律的神圣,敬畏紀(jì)律的威嚴(yán),培養(yǎng)自覺守法、依紀(jì)辦事的習(xí)慣,在干任何工作、做任何事情時都要視法紀(jì)如“高壓線”,嚴(yán)守從政準(zhǔn)則,恪守職業(yè)操守,堅持謹(jǐn)慎用權(quán)、秉公用權(quán)、依法用權(quán),時時警醒自己、處處檢點自己、事事約束自己,真正做到令行禁止。去年以來,中央出臺的大部分禁令與公務(wù)員工作生活相關(guān)。包括中紀(jì)委三次全會公報在內(nèi),2013年至今中央先后已出臺15個文件通知,以“嚴(yán)禁”“嚴(yán)查”的口吻砍除公務(wù)員的“灰色利益”。這些禁令大多集中于去年7月份之后。去年12月禁令發(fā)布最密集,該月內(nèi)公布了針對公務(wù)員系統(tǒng)的“禁煙令”、“殯葬改革令”、“禁攤派黨報黨刊令”、以及“公務(wù)接待禁燕窩魚翅令”。統(tǒng)計結(jié)果顯示,這15道禁令所消除的“灰色利益”包括:豪華超規(guī)格辦公樓、黨政機關(guān)文藝晚會、一般公務(wù)用車、會員卡、公款旅游、公款宴請吃喝、公款發(fā)放贈送月餅?zāi)曦浀裙?jié)禮、公款印刷贈送賀年卡、公務(wù)接待使用魚翅燕窩或香煙高檔酒水、贈發(fā)土特產(chǎn)、領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職等。發(fā)布這些禁令的同時,大多還配套有問責(zé)的措施。

  第二條紅線就是敬畏組織。要做到忠誠勤勉。在全國組織工作會上強調(diào),“好干部不會自然而然產(chǎn)生。成長為一個好干部,一靠自身努力,二靠組織培養(yǎng)”。組織的培養(yǎng)是干部成長的外在因素和客觀條件。對于一名黨員干部來說,沒有了組織,縱有天大本事也毫無用武之地;背離了組織,再多的榮耀也會化為烏有。有些同志稍微做出一點成績,就向組織邀功請賞,要待遇要“帽子”,這些人遲早是要出問題的,渭南市住建局建管科科長侯福才就是這種目無組織的瘋狂巨貪,六年時間貪污索賄5551.7萬元,最后落得個死緩的下場。各級干部都要對“組織”心存一份敬畏,做到忠誠勤勉,堅持一切以黨的事業(yè)為重,一切從人民的利益出發(fā),不計較個人得失,自覺維護大局與團結(jié),自覺抵御歪風(fēng)與邪氣,不斷增強對組織的歸屬感,以一流的業(yè)績回報組織的培養(yǎng)、贏得組織的認(rèn)可。

  第三條紅線是要敬畏責(zé)任。制定公務(wù)員法的一個重要目的就是實現(xiàn)公務(wù)員責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一。強化公務(wù)員的責(zé)任意識是建設(shè)責(zé)任政府、法治政府的重要基礎(chǔ)。公務(wù)員法第十二條規(guī)定了所有公務(wù)員的基本責(zé)任和義務(wù)。作為國家公職人員應(yīng)該時刻把自己的命運和國家的發(fā)展緊密結(jié)合起來,時時刻刻要對國家負(fù)責(zé),對人民負(fù)責(zé),時時刻刻用自己的責(zé)任鞭策自己,激勵自己。作為人民的公仆就應(yīng)該盡心盡力的做好本職工作,時刻要有責(zé)任感,時刻不忘自己的責(zé)任和義務(wù)。工作任務(wù)要按時按質(zhì)完成;干工作要用腦用心;干工作不能敷衍塞責(zé),不能被動應(yīng)付;要把為黨工作、為祖國服務(wù)、為人民服務(wù)作為自己的價值追求,珍惜機會,多辦實事,多辦好事,多做平凡的事。

  第四條紅線就是敬畏人民。人民群眾是實踐的主體,也是歷史的創(chuàng)造者。干部手中的一切權(quán)力也都是人民群眾所賦予的,必須用來全心全意為人民服務(wù)。對于干部來說,敬畏人民就是要堅持發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。人民的期盼就是黨的奮斗目標(biāo),黨的利益和人民的利益是一致的,因此,我們要把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益,作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,把人民群眾當(dāng)成衣食父母、當(dāng)成自己的服務(wù)對象,常懷愛民之心,恪守為民之責(zé),善謀富民之策,真正做到對人民負(fù)責(zé),為人民干事,受人民監(jiān)督,讓人民滿意。

  古人云:“凡善怕者,必身有所正,言有所規(guī),行有所止,偶有逾矩,亦不出大格。”廣大黨員干部只有常存對法紀(jì)、組織、責(zé)任、人民的敬畏之心,才會時刻保持清醒的頭腦,堅定正確的人生航向,才能在工作、生活和自身修養(yǎng)上有所作為。倘若沒有敬畏之心,習(xí)慣于得意忘形、忘乎所以,不把群眾放在眼里、置黨紀(jì)國法于不顧,到頭來只會自毀前程,自毀幸福生活。

  三、確保財政資金安全

  財政資金就是公共資金。確保財政資金安全是財政工作的生命線,也是財政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要目標(biāo)任務(wù),作為一名財政工作人員,我們要始終堅持縣域經(jīng)濟發(fā)展第一要務(wù),胸懷大局,充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢和工作優(yōu)勢,竭盡全力保證財政資金安全。

  一是要嚴(yán)格依法理財!额A(yù)算法》、《會計法》、《財政違法行為處罰處分條例》《中央紀(jì)委、監(jiān)察部、財政部、農(nóng)業(yè)部關(guān)于進一步規(guī)范鄉(xiāng)村財務(wù)管理工作的通知》《中央?yún)栃泄?jié)約反對浪費條例》《中辦國辦黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》為我們各級財政部門和財政干部提供了行為規(guī)范。各級各部門都要按照法律法規(guī)和中央規(guī)定為民理財,為國分憂,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀和助手。

  二是要嚴(yán)格依法履職。公務(wù)員法和財政局的各項規(guī)章制度為全縣財政人員規(guī)定了履職方式和履職保障。公務(wù)員法第54條規(guī)定了承擔(dān)責(zé)任和不承擔(dān)責(zé)任的情形。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)、運用,在實踐中準(zhǔn)確把握。

  三是要自覺接受監(jiān)督。要把自己置身于法律監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督、審計監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督之中,建立“內(nèi)部監(jiān)督與社會監(jiān)督相結(jié)合、上級部門和科室監(jiān)督相結(jié)合、自我監(jiān)督和第三人監(jiān)督”三結(jié)合監(jiān)督模式,在預(yù)算編制、資金分配、資金撥付上實行全過程、無縫隙監(jiān)督。把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里。

  四是要健全檢查機制,對民生專項資金、救災(zāi)救濟資金、大額項目資金等敏感資金的撥付、到位情況開展定期檢查和隨時抽查,確保資金的時效性、安全性、合法性和使用效率。

  四、抓早抓小、拒腐防變

  談到腐敗這個話題,很多人都認(rèn)為,自己只是最基層最普通的一名財政人員而已,做的都是現(xiàn)成活,能有好大的腐敗?其實我們在專注傳統(tǒng)意義上的貪污受賄之類的“硬腐敗”的同時,忽視了另一種腐敗??軟腐敗。

  軟腐敗是指國家財政供養(yǎng)的公職人員沒有正確行使公共權(quán)力,偏離了崗位職責(zé),違反了單位、團體或組織的規(guī)章,但又沒有觸及國家憲法、法律與法規(guī),即是在合法范圍內(nèi)的一種不良行為,形象的說也就是我們常說的干事“鉆空子”,應(yīng)酬“趕場子”,升遷“找路子”,和業(yè)務(wù)相關(guān)單位人員喝點小酒、打點小牌、貪點小利,上班時間擅自離崗,對交辦任務(wù)惡意拖拉扯皮等一些看似很小的事情、很小的問題,這種“軟腐敗”正是當(dāng)下要大力解決的“四風(fēng)”和“五股歪風(fēng)”問題。十八大以來,從中央的“八項規(guī)定”到縣上的“八條禁令”,已經(jīng)我們黨員干部劃定了紅線,設(shè)定了帶電的“高壓線”,我們觸摸不得。我們要通過“護好頭”“擦亮眼”“養(yǎng)好心”“管住嘴”“邁開腿”等方法,防止小問題演變成大問題。

  (一)“護好頭”保持頭腦清醒

  軟腐敗中涉及的小問題,多始于理想動搖,信念喪失。要把深化學(xué)習(xí)作為保持頭腦健康的良藥,自覺服用,強化免疫力,深入開展理想信念和宗旨教育、黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔自律教育、群眾路線教育等,切實搞好理論武裝。要增強見微知著的敏感性、洞察力,善于自我發(fā)現(xiàn)傾向性問題,及時反思,將問題杜絕在萌芽狀態(tài)。去年以來,市委、縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,極力推進剎風(fēng)肅紀(jì)工作,但直到現(xiàn)在還有不少的領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部愛犯低級錯誤。如漢陰藥監(jiān)局局長國、石泉縣國土局紀(jì)檢組長,寧陜經(jīng)貿(mào)局個別領(lǐng)導(dǎo)等,被媒體曝光后被免職、處分,教訓(xùn)極其深刻。

  (二)“擦亮眼”看清反腐形勢

  “壯士斷腕,重典治亂”,“刮骨療毒,猛藥去疴”這些詞令,可謂是振聾發(fā)聵。既顯示中央的堅定決心,又是深化改革的必然選擇。任何打“擦邊球”、心存僥幸都是要出問題的,認(rèn)為不就是一次飯局、一次平常的娛樂,能有什么影響?有的同志放松了要求,忽視了危險的存在。今年黨風(fēng)廉政建設(shè)中出現(xiàn)了不少新詞:在案件檢查過程中出現(xiàn)了“審查”、“一案雙查”、“兩個為主”、“兩個責(zé)任”等概念,折射出反腐形勢的新變化。今年2月商洛市政府辦公室監(jiān)察室主任齊某在酒店房間喝酒過程中與三位女性發(fā)生打鬧、摟抱行為在互聯(lián)網(wǎng)上瘋傳,商洛市紀(jì)委決定免去齊某職務(wù),并立案調(diào)查,印證了崗位是高危還是安全,關(guān)鍵看自己。遵紀(jì)守法,潔身自好,不貪不占,才能自由幸福。

  (三)“養(yǎng)好心”做到清心寡欲

  財政干部手中掌握一定的劃撥、支付、兌付、預(yù)決算權(quán)利,別有用心的人看中的也正是這些,因此我們一定要管住自己的心。用黨性把心框住,始終保持對名利、欲望的平常心,做到不為名所累,想得透;不為權(quán)所動,忍得住;不為利所驅(qū),放得下。始終保持對組織、對工作、對社會的感恩之心,做到要把權(quán)力作為一種責(zé)任、一種義務(wù),敬業(yè)愛崗,忠于職守。3月23日新華網(wǎng)報道福建仙游縣財政局經(jīng)濟建設(shè)股原股長王鳳錦利用財政專項補助資金撥付權(quán)受賄20多萬元,獲刑十年,他在其悔過書里寫道:“由于職位關(guān)系,接觸的老板多了,看著他們出入各種高檔場所,一擲千金,我開始羨慕有錢人花天酒地的生活,那些老板文化水平不高,但掙的錢比自己多,我的心理失衡了!边@個案例值得我們深思。

  (四)“管住嘴”注意謹(jǐn)言慎行。財政人員一定要管住自己“一張嘴”。要保守秘密,不瞎說,不信口開河,不傳播小道消息。要講團結(jié),顧大局,在大是大非面前講原則、不含糊、不和稀泥。要廉潔自律不亂吃。牢守財政職業(yè)操守,不僅要眼里識得破,更要嘴里忍得過。要深知,“拿人手短,吃人嘴軟”的道理,如果抵不住誘惑,管不住嘴巴,忍不住清苦,就會有風(fēng)險。

  (五)“邁開腿”堅持常接地氣。

  財政干部一定要保持優(yōu)良作風(fēng),深入群眾,為民務(wù)實。一是“望”。堅持在每天繁忙的工作中,留心身邊的人和事,看看自身工作的得與失,有則改之無則加勉。二是“聞”。認(rèn)真傾聽群眾的訴求,通過拉家常了解前來辦事群眾的需求,及時發(fā)現(xiàn)財政隊伍中苗頭性、傾向性問題,及時教育,及時處理。三是“問”在碰到難點問題時,要放下架子、俯下身子、舍下面子,尋求解決問題的良策。四是“切”。定期梳理干部隊伍情況,找準(zhǔn)困擾廉政工作的軟肋,對癥下藥,增強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的針對性和有效性。

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