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退休工資是國家按照社會保險制度規(guī)定,在勞動者年老或喪失勞動能力后,根據(jù)他們對社會所作出的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件,按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇,主要用于保障職工退休后的基本生活需要。那么2022年泉州退休工資計算方法是什么?以下是小編整理的相關(guān)內(nèi)容,僅供參考。
福建省參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險人員,基本養(yǎng)老金計算辦法如下:
基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 + 個人賬戶養(yǎng)老金 + 過渡性養(yǎng)老金(僅限于1995年底前參保人員)。
1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時本省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%;
2、個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額÷本人退休年齡相應(yīng)的計發(fā)月數(shù);
3、995年底前參加工作且1995年底前有繳費年限的參保人員,在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,再按月發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。
過渡性養(yǎng)老金=參保人員退休時本省上一年在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)×1995年底前繳費年限×1.3%。
一、調(diào)整范圍
2021年12月31日前已按相關(guān)法規(guī)辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。
二、調(diào)整方法
福建養(yǎng)老金調(diào)整方案2022年最新消息一:這類人可上調(diào)
2022年12月31日前已按法規(guī)辦理退休(含退職)手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。
福建養(yǎng)老金調(diào)整方案2022年最新消息二:按4%確定
總體調(diào)整水平按照2022年12月退休人員月人均基本養(yǎng)老金的4%確定。
福建養(yǎng)老金調(diào)整方案2022年最新消息三:采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的方案調(diào)整。
(一)定額調(diào)整部分
退休人員每人按40元調(diào)整。
(二)掛鉤調(diào)整部分
1.與退休人員本人基本養(yǎng)老金掛鉤部分。退休人員按本人2022年12月發(fā)放基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的2%調(diào)整增加。
2.與退休人員本人繳費年限(含視同繳費年限,下同)掛鉤部分,月增加標(biāo)準(zhǔn)按退休人員本人繳費年限每滿一年發(fā)給1元。
繳費年限累計后剩余月數(shù)為6個月以內(nèi)的,按半年計算;7個月以上、不足1年的,按1年計算。退休人員的入伍時間以退休審批時組織認(rèn)定的為準(zhǔn)。
(三)適當(dāng)傾斜部分
1.在2022年1月1日至12月31日期間達(dá)到70周歲的退休人員,在本次定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上每人每月增發(fā)40元。
二、2022福建養(yǎng)老金上調(diào)什么時候補發(fā)?
2022福建養(yǎng)老金上調(diào)在7月31日前補發(fā)到位,其中參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險基金中列支,地方對本地調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金新增支出安排資金給予一定補助;參加機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的從機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支,按分級統(tǒng)籌分別撥付;未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險及其他特定人員,調(diào)整所需資金由原渠道解決。同時按照參保人員退休時的個人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金各占基本養(yǎng)老金的比例,分別從其個人賬戶余額和統(tǒng)籌基金中列支;個人賬戶余額為零時,全部從統(tǒng)籌基金中列支。
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