當前位置:高考升學網(wǎng) > 社保政策 > 正文
據(jù)介紹,職工個人2014繳費年度(7月至6月)月繳費工資基數(shù)以職工本人2013年月平均工資總額計算確定。個人繳費基數(shù)低于全省2013年在崗職工月平均工資(全省2013年度在崗職工月平均工資為3984元)60%的,按60%即2390元申報;高于全省2013年在崗職工月平均工資300%的,按300%即11952元申報。
其中機關單位職工財政預算的社會保險繳費基數(shù)標準為職務工資、級別工資、統(tǒng)一津補貼之和;事業(yè)單位職工財政預算的社會保險繳費基數(shù)標準為崗位工資、薪級工資、教師(護士)10%工資、績效工資之和。
另外,對于自由職業(yè)人員,繳費基數(shù)按全省2013年在崗職工月平均工資3984元申報;對暫時確有困難的,可選擇按全省2012年在崗職工月平均工資3841元的60%即2305元、全省2013年在崗職工月平均工資的60%即2390元、70%即2789元或80%即3187元申報,養(yǎng)老保險繳費率為20%。醫(yī)療保險的繳費工資基數(shù)與養(yǎng)老保險保持一致,費率為10%或7%(費率為10%的配置個人賬戶資金,費率為7%的不配置個人賬戶資金)。
根據(jù)省人社廳《關于統(tǒng)一全省社會保險繳費工資基數(shù)的通知》(皖人社秘〔2014〕294號)精神,我市從7月1日起統(tǒng)一調整度職工社會保險費(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育)繳費基數(shù),現(xiàn)將有關事項通知如下:
一、職工個人2014繳費年度(7月至6月)月繳費工資基數(shù)以職工本人2013年月平均工資總額計算確定。個人繳費基數(shù)低于全省2013年在崗職工月平均工資(全省2013年度在崗職工月平均工資為3984元)60%的,按60%即2390元申報;高于全省2013年在崗職工月平均工資300%的,按300%即11952元申報。職工工資總額構成按國家統(tǒng)計口徑確定,包括工資、獎金、津補貼等各項收入。企業(yè)(單位)以應參保職工上年度工資總額為基數(shù)繳納各項社會保險費(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育),企業(yè)(單位)繳費基數(shù)不得低于全部參保職工當期個人繳費基數(shù)之和;參保企業(yè)月人均工資低于全省2013年在崗職工月平均工資60%的,單位繳納社會保險費基數(shù)可按《安徽省人民政府關于促進經(jīng)濟持續(xù)健康較快發(fā)展的意見》(皖政〔2013〕5號)的規(guī)定執(zhí)行。單位應于申報個人繳費基數(shù)前,填寫《個人繳費基數(shù)申報單》,經(jīng)由職工本人簽名確認后由單位保管備查。
(一)關于市、區(qū)財政供給的機關事業(yè)單位職工。
職工個人繳費基數(shù)以不低于財政預算的社會保險繳費基數(shù)標準計算確定,其中機關單位職工財政預算的社會保險繳費基數(shù)標準為職務工資、級別工資、統(tǒng)一津補貼之和;事業(yè)單位職工財政預算的社會保險繳費基數(shù)標準為崗位工資、薪級工資、教師(護士)10%工資、績效工資之和。
(二)關于退養(yǎng)、協(xié)保人員。
1.養(yǎng)老保險。財政繳費及已改制企業(yè)的退養(yǎng)人員工資基數(shù)按全省2013年在崗職工月平均工資的60%即2390元申報,財政繳費及已改制企業(yè)的協(xié)保人員工資基數(shù)按全省2013年在崗職工月平均工資即3984元申報。
2.醫(yī)療保險。財政繳費的退養(yǎng)、協(xié)保人員繳費工資基數(shù)按其養(yǎng)老保險基數(shù)標準調整。已改制企業(yè)的退養(yǎng)、協(xié)保人員繳費工資基數(shù)暫維持上年度實際繳費基數(shù)不變。
3.失業(yè)保險。財政繳費的退養(yǎng)人員繳費工資基數(shù)按其養(yǎng)老保險基數(shù)標準調整。已改制企業(yè)的退養(yǎng)人員繳費工資基數(shù)暫維持上年度實際繳費基數(shù)不變。
(三)關于靈活就業(yè)人員。www.BAOxianzx.com
1.養(yǎng)老保險。繳費工資基數(shù)按全省2013年在崗職工月平均工資3984元申報;對暫時確有困難的,可選擇按全省2012年在崗職工月平均工資3841元的60%即2305元、全省2013年在崗職工月平均工資的60%即2390元、70%即2789元或80%即3187元申報,養(yǎng)老保險繳費率為20%。
2.醫(yī)療保險。繳費工資基數(shù)與養(yǎng)老保險保持一致,費率為10%或7%(費率為10%的配置個人帳戶資金,費率為7%的不配置個人帳戶資金)。
二、各參保繳費單位必須如實申報職工繳費基數(shù)和參保職工人數(shù),不得少報、瞞報、漏報。各單位在上報職工繳費基數(shù)時,須攜帶本單位2013年度統(tǒng)計年報和2013年12月份會計憑證(含職工工資表),市社會保險費征繳管理中心將根據(jù)各單位申報的情況對其繳費工資基數(shù)進行同步審核,發(fā)現(xiàn)問題,及時開展專項稽核。
三、各參保單位接到本通知后,請攜帶存儲工具(U盤或移動硬盤等)到市社會保險費征繳管理中心將本單位參保人員有關信息資料拷回,利用錄入程序將參保職工每人新的繳費基數(shù)錄入到程序中,并將其拷回到存儲工具,同時將錄入數(shù)據(jù)打印并加蓋單位公章,連同電子數(shù)據(jù)一起于11月15日前報市社會保險費征繳管理中心辦理審核、調整手續(xù)。在單位調整繳費基數(shù)后,如果職工人數(shù)發(fā)生增減變動,請于11月20日前向市社會保險費征繳管理中心報送增減人員花名冊,以便按時完成社會保險費月結算,同時按新的繳費工資基數(shù)統(tǒng)一征繳社會保險費。
四、按照省廳統(tǒng)一部署,今年下半年我市將陸續(xù)為參保人員更換全省統(tǒng)一加載金融功能32K芯片的社會保障卡,請各參保單位接到本通知后到社保大廳二樓13-15號窗口領取金融社?ㄐ畔⒑藢Σ杉,核對無誤并按要求提供符合規(guī)定的照片,在1個月內(nèi)提交社保大廳二樓13-15號窗口。
社會保險費繳費基數(shù)申報須知
1.時間安排:各單位必須按照度社會保險統(tǒng)一申報時間進行申報,截至時間11月20日,逾期我中心將根據(jù)社會保險有關規(guī)定處理。
2.辦公地點:湖南東路900號市社會保險服務大廳二樓。
3.審核內(nèi)容:社會保險基數(shù)電子表格、打印并加蓋公章的職工社會保險基數(shù)花名冊(與電子表格一致)、2013年度統(tǒng)計年報和2013年12月份會計憑證(含職工工資表)。
4.數(shù)據(jù)報送的技術要求:各險種的電子表格結構不得修改。
5.同一單位各險種在職職工參保人數(shù)和繳費基數(shù)必須保持一致(政策原因造成覆蓋范圍和標準不同的除外)。