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據(jù)肇慶市人力資源和社會保障局相關負責人透露:根據(jù)《廣東省人民政府關于印發(fā)廣東省供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革總體方案(2016?2018年)及五個行動計劃的通知》(粵府(2016)15號)和《關于印發(fā)《廣東省人力資源和社會保障廳關于貫徹落實供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的實施方案的通知》(粵人社發(fā)(2016)57號)關于降低社會保險費成本的有關要求,為進一步減輕企業(yè)負擔,經(jīng)肇慶市政府同意,2016社保年度我市醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險費繳費基數(shù)繼續(xù)執(zhí)行2015社保年度繳費基數(shù)。
社保年度(2017年7月至2017年6月)我市職工參保人(含機關、事業(yè)單位工作人員和企業(yè)職工)應以月應稅工資、薪金收入為繳費基數(shù)。參保人月應稅工資、薪金收入高于全市在崗職工月平均工資(4087元)300%的,以12261元為繳費基數(shù);參保人月應稅工資、薪金收入低于全市在崗職工月平均工資(4087元)60%的,以2452元為繳費基數(shù)。
肇慶社保繳費比例最新調(diào)整
養(yǎng)老保險:公司繳15%,個人繳8%;
失業(yè)保險:公司繳0.2%,個人繳0.8%;
工傷保險:公司繳0.4%,個人不繳;
生育保險:公司繳0.5%,個人不繳;
醫(yī)療保險:公司繳6.3%,個人繳2%。
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