4050人員是指女性年齡40周歲以上、男性年齡50周歲以上的就業(yè)困難群體。他們可以申請參加國家給予的社會保險補貼，除對自享受之日起距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。

目前，各地都有針對就業(yè)困難人員的政策，當(dāng)然4050人員也包括在其中。

比如福州市人社局和財政局2013年就發(fā)布了《關(guān)于對招用就業(yè)困難人員的企業(yè)（單位）和靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員實施社會保險補貼的通知》，明確了符合條件的男年滿50周歲以上、女年滿40周歲以上的大齡城鎮(zhèn)居民可以申請社保補貼。

申請條件

1、具有福州市戶籍。

2、辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》，并且辦理就業(yè)困難人員認(rèn)定。

申請材料

社會保障卡、《就業(yè)失業(yè)登記證》及當(dāng)年的養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險繳費憑證等材料

申請方式

向戶口地所在社區(qū)（村）勞動保障工作站申請社保補貼，未成立社區(qū)（村）勞動保障工作站的，可直接向街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障事務(wù)所申請。

其他省市肯定也是有相關(guān)政策，當(dāng)然申請的材料或者方式會有所不同，具體內(nèi)容可以咨詢當(dāng)?shù)氐娜松缇帧?/p>

4050政策申請條件：特殊歷史時期形成的女性40歲以上、男性50歲以上的下崗協(xié)保失業(yè)等就業(yè)困難群體。

4050工程是市政府促進困難群體就業(yè)的一項重要措施，旨在為特殊歷史時期形成的女性40歲以上、男性50歲以上的下崗協(xié)保失業(yè)等就業(yè)困難群體度身定制就業(yè)崗位，以市場化、社會化的運作機制，促進其就業(yè)。

國家規(guī)定的退休年齡是男60歲，女50歲。4050是指截止至2011年12月31號前，達到4050標(biāo)準(zhǔn)（即男性年滿50周歲，女性年滿40周歲）的沒有單位給交社會保險的靈活就業(yè)者。

都可以申請并參加國家給予的社會保險補貼，通常申領(lǐng)年限為三年，女性滿45周歲，男性55周歲申請的，補貼申領(lǐng)至退休（就是最長年限五年）達到退休年齡的就沒有補貼了。