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信陽(yáng)生育津貼怎么發(fā)放及如何領(lǐng)取條件

更新:2023-09-16 03:14:57 高考升學(xué)網(wǎng)

生育津貼指對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開(kāi)工作崗位期間,給予的生活費(fèi)用。已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的,生育津貼按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付。享受生育津貼的情形:女職工生育享受產(chǎn)假;享受計(jì)劃生育手術(shù)休假;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。那么信陽(yáng)生育津貼怎么發(fā)放及如何領(lǐng)取呢?以下是小編整理的關(guān)于信陽(yáng)生育津貼的相關(guān)內(nèi)容,僅供參考。

信陽(yáng)生育津貼怎么發(fā)放及如何領(lǐng)取條件

一、信陽(yáng)生育津貼怎么發(fā)放

1.單位已經(jīng)為本單位員工參加了生育保險(xiǎn)的,生育津貼由生育保險(xiǎn)基金支付;

2.單位未為本單位員工參加了生育保險(xiǎn)的,生育津貼由單位按照有關(guān)規(guī)定支付;

3.外地戶(hù)籍員工未能參加當(dāng)?shù)氐纳kU(xiǎn)的,生育津貼由單位按照相關(guān)規(guī)定(當(dāng)?shù)毓べY支付辦法、女職工勞動(dòng)保障條例等文件)支付女職工的產(chǎn)假工資; 因此生育津貼實(shí)際上就是產(chǎn)假的工資,不是可以重復(fù)領(lǐng)取的待遇。

未參加生育保險(xiǎn)的職工,如果參加了社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn),在住院生育期間可以享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,由醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金按比例承擔(dān)由于生育產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。

生育津貼多久能報(bào)下來(lái):生育津貼自生育之日起90天內(nèi)由單位提交資料,審核通過(guò)社保局進(jìn)行建檔,再打款給公司,需要2個(gè)月左右。

二、信陽(yáng)生育津貼領(lǐng)取條件及材料

1、生育醫(yī)療費(fèi)。

女職工生育的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)由生育保險(xiǎn)基金支付。超出規(guī)定的醫(yī)療業(yè)務(wù)費(fèi)和藥費(fèi)(含自費(fèi)藥品和營(yíng)養(yǎng)藥品的藥費(fèi))由職工個(gè)人負(fù)擔(dān)。

女職工生育出院后,因生育引起疾病的醫(yī)療費(fèi),由生育保險(xiǎn)基金支付;其它疾病的醫(yī)療費(fèi),按照醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的規(guī)定辦理。女職工產(chǎn)假期滿(mǎn)后,因病需要休息治療的,按照有關(guān)病假待遇和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇規(guī)定辦理。

2、生育津貼。

女職工依法享受產(chǎn)假期間的生育津貼,按本企業(yè)上年度職工月平均工資計(jì)發(fā),由生育保險(xiǎn)基金支付。

三、信陽(yáng)生育津貼相關(guān)文章推薦

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