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《揚州市職工生育保險實施辦法》全文(三)

更新:2023-09-19 11:33:53 高考升學網(wǎng)
休假期間按照以下標準享受生育津貼:

  (一)生育的,享受98天的生育津貼,其中難產(chǎn)的,增加15天的生育津貼;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加15天的生育津貼;晚育的,增加30天的生育津貼;

  (二)妊娠不滿2個月流產(chǎn)的,享受20天的生育津貼;妊娠滿2個月不滿3個月流產(chǎn)的,享受30天的生育津貼;妊娠滿3個月不滿7個月流產(chǎn)、引產(chǎn)的,享受42天的生育津貼;妊娠滿7個月引產(chǎn)的,享受98天的生育津貼;

  (三)實行輸卵管結(jié)扎手術(shù)的,享受21天的生育津貼;實行輸精管結(jié)扎手術(shù)的,享受7天的生育津貼;

  (四)實行輸卵管復(fù)通手術(shù)的,享受21天的生育津貼;實行輸精管復(fù)通手術(shù)的,享受14天的生育津貼;

  (五)放置或者取出宮內(nèi)節(jié)育器的,享受2天的生育津貼;

  (六)符合國家和省有關(guān)規(guī)定享受護理假的,享受10天的生育津貼。

  在本辦法實施后,國家、省對產(chǎn)假和計劃生育手術(shù)休假進行調(diào)整的,生育津貼按照調(diào)整后的規(guī)定執(zhí)行。

  職工在產(chǎn)假或者休假期間,享受的生育津貼低于其產(chǎn)假或者休假前工資的標準的,由用人單位予以補足;高于其產(chǎn)假或者休假前工資的標準的,用人單位不得截留。

  第十八條 職工生育或者妊娠滿7個月引產(chǎn)的,發(fā)給一次性營養(yǎng)補助,標準為上年度全市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資的2%。

  第十九條生育津貼、一次性營養(yǎng)補助由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)放給用人單位,由其支付給參加生育保險的職工,并由用人單位將支付結(jié)果報社會保險經(jīng)辦機構(gòu)備案;由于用人單位的原因,導(dǎo)致上述費用無法正常發(fā)放的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以將上述費用直接支付給職工本人。參加生育保險的失業(yè)女職工的一次性營養(yǎng)補助由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)直接支付給失業(yè)女職工本人。

  第二十條 職工未就業(yè)配偶按照職工參保地規(guī)定的生育的醫(yī)療費用標準的50%享受生育的醫(yī)療費用待遇。

  職工未就業(yè)配偶參加城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險或新型農(nóng)村合作醫(yī)療的,應(yīng)當按照城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療和農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助政策享受相關(guān)醫(yī)療待遇,生育保險基金不再支付其生育的醫(yī)療費用待遇。

  職工未就業(yè)配偶按照人口和計劃生育法律、法規(guī)規(guī)定,免費享受國家規(guī)定的基本項目的計劃生育技術(shù)服務(wù),生育保險基金不支付其計劃生育的醫(yī)療費用待遇。

  第二十一條 參加生育保險的女職工失業(yè)后,在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,生育的醫(yī)療費用、一次性營養(yǎng)補助由生育保險基金按照規(guī)定支付。

  第二十二條 職工異地生育或者實施計劃生育手術(shù)的醫(yī)療費用,按照職工參保地的生育保險待遇

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