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生育津貼是國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費(fèi)用。有的國(guó)家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。那么2018年上海生育津貼最新政策是什么?上海生育津貼計(jì)算方法領(lǐng)取條件標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?高考升學(xué)網(wǎng)整理了以下相關(guān)內(nèi)容,讓我們一起來了解一下吧!
市女職工生育保險(xiǎn)待遇有關(guān)規(guī)定的文件
有效期延長(zhǎng)至2022年12月31日,
本市女職工產(chǎn)假最長(zhǎng)可達(dá)158天。
各區(qū)人民政府,市政府各委、辦、局:
經(jīng)評(píng)估,2013年1月市政府印發(fā)的《上海市人民政府關(guān)于貫徹實(shí)施〈女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定〉調(diào)整本市女職工生育保險(xiǎn)待遇有關(guān)規(guī)定的通知》(滬府發(fā)〔2013〕5號(hào))需繼續(xù)實(shí)施,其有效期延長(zhǎng)至2022年12月31日。
特此通知。
上海市人民政府
參加生育保險(xiǎn)可享受哪些福利?
產(chǎn)假期限?
(一)本市女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天;符合計(jì)劃生育晚育條件的,增加晚育假30天。
(二)本市女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受產(chǎn)假15天;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受產(chǎn)假42天。
產(chǎn)假待遇?
本市女職工符合計(jì)劃生育規(guī)定生育或者流產(chǎn)的,按照以下規(guī)定享受生育生活津貼:
(一)參加本市城鎮(zhèn)生育保險(xiǎn)的女職工生育或者流產(chǎn)的,其生育生活津貼按照女職工所在用人單位上年度職工月平均工資除以30天再乘以應(yīng)享受的產(chǎn)假天數(shù)計(jì)發(fā),所需資金由本市城鎮(zhèn)生育保險(xiǎn)基金支付。
(二)本市女職工享受的生育生活津貼低于本人產(chǎn)假前工資標(biāo)準(zhǔn)的,按照《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》第二十七條第一款和《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第五條執(zhí)行。
(三)未參加本市城鎮(zhèn)生育保險(xiǎn)的女職工生育或者流產(chǎn)的,其生育生活津貼按照女職工產(chǎn)假前工資標(biāo)準(zhǔn)和應(yīng)享受的產(chǎn)假天數(shù)計(jì)發(fā),所需資金由用人單位支付。
2012年4月28日《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》實(shí)施后生育或者流產(chǎn)的本市女職工生育保險(xiǎn)待遇,參照本通知規(guī)定執(zhí)行。
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