1、濟南五險一金包括什么?

小編答：濟南五險一金從大的方面來說，包括社保與公積金兩個當面，具體的來說，社保又包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2、濟南五險一金繳費基數(shù)調整政策是什么?

(1)濟南公積金最高和最低繳存基數(shù)

按照財政部、國家稅務總局(財稅[2006]10號)文件規(guī)定，根據(jù)濟南全市(含中央屬、省屬、市屬、縣屬及以下)上年度法人單位在崗職工平均工資52504元3倍計算的度最高免稅住房公積金月繳存基數(shù)為13126元。各單位在計算職工住房公積金月繳存額時，按照單位和職工個人最高繳存比例不得超過各12%乘以職工本人上年度月平均工資據(jù)實計算，在上述月繳存基數(shù)以內計算的住房公積金月繳存額允許在個人應納稅所得中扣除。單位和職工個人最高月繳存額各不得超過2218元。

按照濟南市度每月最低工資標準確定的最低住房公積金月繳存基數(shù)為1450元。職工上年度月平均工資低于1450元的，按1450元作為住房公積金月繳存基數(shù)，按照單位和職工繳存住房公積金的最低繳存比例不低于各5%的規(guī)定，單位和職工個人最低月繳存額為各72.5元。

(2)濟南社�；鶖�(shù)調整

度濟南法人單位在崗職工平均工資為4376元/月，2015社保繳費年度(7月1日至6月30日)的社會保險繳費基數(shù)下限調整為2626元，上限調整為13128元。

據(jù)介紹，社會保險繳費按工資總額核定繳費基數(shù)。參保職工應發(fā)工資低于統(tǒng)籌地區(qū)社會平均工資60%的，以統(tǒng)籌地區(qū)社會平均工資的60%為繳費基數(shù);高于統(tǒng)籌地區(qū)社會平均工資300%的，300%以上部分不作養(yǎng)老保險繳費基數(shù)。

根據(jù)相關文件，靈活就業(yè)人員和無雇工的城鎮(zhèn)個體工商戶在繳費申報時，可結合本人實際收入情況，在月繳費基數(shù)下限(2626元)至在崗職工月平均工資(4376元)之間申報繳費基數(shù)。只參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的，每月最低繳納額調整為525.2元;參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險(按照5.5%比例+8元大額醫(yī)療救助金+10元醫(yī)療門診統(tǒng)籌金)的，每月最低繳納783.88元;參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險(按照10%的比例)的，每月最低繳納962.8元。