全國(guó)兩會(huì)在3月5日上午正式開(kāi)幕。在新中國(guó)成立75周年、實(shí)現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵一年這個(gè)重要年份，全國(guó)兩會(huì)的召開(kāi)傳遞出咬定青山不放松的堅(jiān)定信心，吹響風(fēng)雨無(wú)阻向前行的奮進(jìn)號(hào)角。

作為一名基層黨員干部，通過(guò)對(duì)兩會(huì)精神的深入學(xué)習(xí)，不僅增強(qiáng)了信心，明晰了當(dāng)前的發(fā)展形勢(shì)，也確立了未來(lái)工作的重點(diǎn)方向。接下來(lái)，我將持續(xù)深化對(duì)兩會(huì)精神的學(xué)習(xí)與領(lǐng)悟，將所學(xué)理論知識(shí)與實(shí)際工作緊密結(jié)合，以昂揚(yáng)斗志和堅(jiān)韌不拔的精神狀態(tài)，全力以赴地投入到***地區(qū)的發(fā)展建設(shè)工作中，持續(xù)發(fā)光發(fā)熱。具體將做好以下幾方面工作。

一、持續(xù)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境。營(yíng)商環(huán)境是區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵因素之一，直接影響著一個(gè)地區(qū)內(nèi)企業(yè)的創(chuàng)辦、運(yùn)營(yíng)效率、市場(chǎng)準(zhǔn)入、投資吸引力、創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展能力。政府工作報(bào)告提出，堅(jiān)定不移深化改革，增強(qiáng)發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力。推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革攻堅(jiān)，充分發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用，更好發(fā)揮政府作用，營(yíng)造市場(chǎng)化、法治化、國(guó)際化一流營(yíng)商環(huán)境，推動(dòng)構(gòu)建高水平市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制。這一系列要求，猶如茫茫大海中的燈塔，為各級(jí)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境指明了航向。在實(shí)際工作進(jìn)程中，我們必須堅(jiān)持不懈地激發(fā)市場(chǎng)內(nèi)在動(dòng)力。通過(guò)提供“店小二”“保姆式”服務(wù)和項(xiàng)目“全生命周期”服務(wù)等措施，讓企業(yè)有“賓至如歸”的感受，解決企業(yè)“水土不服”的問(wèn)題。同時(shí)，要因地制宜出臺(tái)一系列優(yōu)惠政策，為各類市場(chǎng)主體經(jīng)營(yíng)活動(dòng)打造更為便捷的途徑和完善的服務(wù)體系，確保所推出的各項(xiàng)政策措施能夠?qū)崒?shí)在在地助力市場(chǎng)主體破解其面臨的實(shí)際問(wèn)題和挑戰(zhàn)，從而持續(xù)激發(fā)市場(chǎng)的活力。

二、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。人才的集聚和培養(yǎng)程度直接影響著區(qū)域創(chuàng)新能力、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型以及核心競(jìng)爭(zhēng)力的提升，對(duì)于區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有至關(guān)重要的作用。政府工作報(bào)告提出，推進(jìn)高水平人才高地和吸引集聚人才平臺(tái)建設(shè)，促進(jìn)人才區(qū)域合理布局和協(xié)調(diào)發(fā)展。為實(shí)現(xiàn)全方位培養(yǎng)用好人才的目標(biāo)，我們必須根據(jù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)中長(zhǎng)期規(guī)劃，編制相應(yīng)的人才發(fā)展規(guī)劃，明確人才需求預(yù)測(cè)和培養(yǎng)路徑，系統(tǒng)推進(jìn)人才資源的合理配置和使用。在政策上，設(shè)立專項(xiàng)人才基金，對(duì)引進(jìn)和培養(yǎng)高層次、緊缺型人才給予政策優(yōu)惠，建立健全人才評(píng)價(jià)機(jī)制，打破唯學(xué)歷論，為各類人才提供公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。在平臺(tái)上，通過(guò)科技創(chuàng)新園區(qū)、孵化器和加速器等載體，為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供一站式服務(wù)，搭建人才交流平臺(tái)，增進(jìn)人才與企業(yè)間的互動(dòng)。在軟件上，根據(jù)區(qū)域產(chǎn)業(yè)特色和發(fā)展方向，調(diào)整和優(yōu)化教育資源布局，提升區(qū)域生活品質(zhì)，包括優(yōu)質(zhì)的教育、醫(yī)療、文化、娛樂(lè)等公共服務(wù)設(shè)施，以及宜居的生態(tài)環(huán)境，以吸引和留住人才。

三、做全面深化改革的堅(jiān)定推動(dòng)者。改革創(chuàng)新是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的強(qiáng)大引擎，無(wú)論面臨何種挑戰(zhàn)，只有堅(jiān)定信念，持續(xù)推進(jìn)改革，才能激發(fā)全社會(huì)的創(chuàng)新活力，從而開(kāi)創(chuàng)更加美好的未來(lái)。政府工作報(bào)告提出，大力推進(jìn)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力。作為黨員干部，需要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央關(guān)于科技創(chuàng)新、新經(jīng)濟(jì)發(fā)展等戰(zhàn)略部署，明確自身在新形勢(shì)下的角色定位和責(zé)任使命，結(jié)合工作實(shí)際，制定科學(xué)合理的發(fā)展規(guī)劃，發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)表率作用。要積極走訪調(diào)研本地企業(yè)，了解企業(yè)在技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)業(yè)升級(jí)等方面的需求和困難，幫助企業(yè)對(duì)接優(yōu)質(zhì)科研資源，協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的難題。要在工作中大力弘揚(yáng)精益求精的工匠精神，倡導(dǎo)勇于探索、敢于創(chuàng)新的工作氛圍，激發(fā)全社會(huì)創(chuàng)新活力。

一年春作首，萬(wàn)事行為先。作為黨員干部，要勇于肩負(fù)起使命任務(wù)，以“事?tīng)?zhēng)一流 唯旗是奪”的決心和信心，始終保持“在狀態(tài)”、堅(jiān)持做到“干勁足”，像跑接力賽一樣，一茬接著一茬干、一棒接著一棒跑、不留事業(yè)敗筆、不留人生遺憾，不斷創(chuàng)造經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn)的新業(yè)績(jī)。

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