關(guān)于忠誠干凈擔(dān)當(dāng)心得體會(一)

　　黨的十八大以來，黨中央高度重視干部隊伍建設(shè)，先后開展了群眾路線教育實踐活動、反對“四風(fēng)”問題活動、“三嚴三實”學(xué)習(xí)活動，這一系列活動效果顯著。近日，本人又學(xué)習(xí)了提出的“領(lǐng)導(dǎo)干部要始終做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”。在此，我談一些學(xué)習(xí)“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的認識和體會。

　　一、對黨忠誠

　　我不是中國共產(chǎn)黨黨員，也許很少有哪個非黨員來正式談?wù)撨@個話題，我的內(nèi)心對中國共產(chǎn)黨這個執(zhí)政黨一直有一種莫名的感覺，我自己也從未去追究這究竟是一種怎樣的感覺，此時此刻，我想是時候認真去追究、去觸碰這種由來已久的、對中國共產(chǎn)黨的感覺。

　　我深深的熱愛著自己的祖國，熱愛著自己祖國的人民。中華上下五千年，我門華夏民族有著源遠流長而又輝煌璀璨的古代歷史，我們的祖先曾經(jīng)是世界東方的一顆明珠，有著舉足輕重的影響。然而，我們?nèi)A夏民族百余年的近代史，卻一部滿目瘡痍、讓人悲愴涕零，我中華兒女受盡欺凌、飽受屈辱，國貧民弱，風(fēng)雨動蕩，有多少中華兒女家破人亡、裹尸遍野。1921年，中國共產(chǎn)黨成立，星星之火逐漸燃遍神州大地，中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)中華民族趕走了帝國主義、打退了軍國主義、推翻了官僚資本主義，建立了新中國。

　　我出生于上世紀六十年代，我們這一代人見證了新中國的饑荒、改革開放、現(xiàn)代化建設(shè)、小康社會建設(shè)，見證了新中國的蛻變，見證了我的祖國由水生火熱、貧窮落后到國泰民安、繁榮昌盛�，F(xiàn)今，上海成為世界第四大金融中心，中國的衛(wèi)星、高鐵世界領(lǐng)先，我們經(jīng)受得住金融危機的洗禮，危機過后更是加速崛起。這一切讓人難以置信的成就，這一切讓西方發(fā)達國家驚嘆的飛躍，這一切讓中華兒女洗去了百余年近代史留下的創(chuàng)傷和悲慟的偉業(yè)，都是源自于中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，來源于中華兒女在黨的領(lǐng)導(dǎo)下的創(chuàng)造。如果沒有中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，也許現(xiàn)在的中國依舊連那一點星星之火都不曾擁有。

　　我忠于自己的祖國，忠于祖國的人民，更是忠于讓祖國富強人民興盛的中國共產(chǎn)黨!我相信，不遠的將來，這個政黨會帶領(lǐng)中華兒女實現(xiàn)偉大復(fù)興!實現(xiàn)我們共同的中國夢!

　　二、個人干凈

　　十八大以來的反腐情況其嚴厲程度在歷史上是不曾有過的，也取得了一系列顯著效果，我云南省有沈培平、德宏有楊躍國，而且反腐之風(fēng)越刮越猛、反腐事業(yè)越做越大、反腐碩果越積越多，從上至下使老虎和蒼蠅都受到了嚴厲的懲戒，大快人心。

　　然而，在此，我想問的是，為什么反腐如此嚴厲卻依舊有人頂風(fēng)作案，頻頻落馬?這些人真的不怕嗎?寧愿冒著斷送一切的風(fēng)險也要腐敗?能夠入黨的絕大部分都是優(yōu)秀、先進份子，為什么為官之后就成為反腐對象?淪為腐敗分子了呢?照此情形，黨的反腐事業(yè)只會越來越壯大，這是好事嗎?我個人認為，黨打擊老虎、蒼蠅的嚴厲勢頭應(yīng)該繼續(xù)保持，但，在打擊腐敗的同時還應(yīng)該改革政治生態(tài)體系，凈化社會土壤，不讓腐敗的種子生根萌芽。打擊懲戒和改革凈化兩手抓兩手都要硬，標本同治，使腐敗瘋子打一個就少一個。就目前的政治生態(tài)和社會土壤而言，官商勾結(jié)，金錢綁架權(quán)利、綁架監(jiān)督執(zhí)法審批部門，結(jié)黨營私，大官綁架小官，玩圈子、走潛規(guī)則的現(xiàn)象依舊存在，這或許也迫使部分不想腐的干部被綁架、怕得罪人、跟著圈子走而不得不跟著腐，此情次況想來確實讓人心生惋惜!當(dāng)然，政治生態(tài)改革、社會土壤治理牽涉面較廣，包含經(jīng)濟制度、分配體系、官員選任體系、審批流程、監(jiān)督監(jiān)管、法律法規(guī)等等，牽一發(fā)而動全身，即需要大刀闊斧又要求抽絲剝繭，不是一時能夠理順的。

　　打擊腐敗使得不端正的官員想腐不敢腐，政治生態(tài)改革和社會土壤治理，使得官員不想腐，想腐者也沒有條件腐，使得好官不會變壞，更不會被迫腐。應(yīng)該說后者重于前者，才是從根本上減少腐敗。

　　就本人而言，想牟利就不要當(dāng)官，當(dāng)了官就不要想牟利，官當(dāng)?shù)迷酱蠹缟系呢?zé)任越重，越是需要兢兢業(yè)業(yè)、誠誠懇懇地踐行服務(wù)。

　　三、敢于擔(dān)當(dāng)

　　大多數(shù)行業(yè)存在一個普遍現(xiàn)象：同樣崗位、同一個科室，干活越多的風(fēng)險越大，越是不干活的越是事兒少、越安全，因為做得多出錯機會、概率就越大，什么都不做，出錯的概率為零，比如，我所在的醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)、行政崗位。加上目前的反腐高壓態(tài)勢，更是有不少官員不敢說過、不敢做。

　　反腐到這個時候提出忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)恰到好處，反腐的同時防止庸政、懶政出現(xiàn)。我相信對于干干凈凈、兩袖清風(fēng)的官員，反腐恰恰是好事兒，腐敗分子清除了，政治生態(tài)變好了，身邊都是敢于擔(dān)當(dāng)、能于干事的好官員、好同事，那不就能更好的施展才能了么?只要是合理合法、問心無愧那就能夠放心大膽的干好事、辦實事。

　　作為干部官員，要切實有所擔(dān)當(dāng)，切實有所魄力，在民主集中制的前提下，管好自己責(zé)任范圍之內(nèi)的事，攬起自己這一畝三分地上的問題，一個一個解決，解決一個少一個。出了差錯、有了麻煩更是要勇于面對，出了問題、有了麻煩你不敢扛起，推來委屈、責(zé)備下屬，要你這個領(lǐng)導(dǎo)干什么呢?要熟悉所轄業(yè)務(wù)，成為專家能手，切實做到能職想腐，有能力擔(dān)起重擔(dān)。也只有業(yè)務(wù)熟悉，能力勝任了，才能不怕問題，面對困難硬著頭皮把它拿下。

　　因此，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，敢于擔(dān)當(dāng)需要勇氣、膽識與魄力，但不是匹夫之勇、魯莽行事，這就要求每一位領(lǐng)導(dǎo)干部必須不斷加強學(xué)習(xí)，知識走在前列、業(yè)務(wù)流程熟悉、能力匹配職務(wù)，切實能夠擔(dān)得起責(zé)任，不能做空心大蘿卜!

關(guān)于忠誠干凈擔(dān)當(dāng)心得體會(二)

　　在全省深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育大背景下，作為一名組織部長，要嚴格按照專題教育要求，強化自身建設(shè)，使其內(nèi)化于心，外化于行，把“嚴、實、忠、廉、膽”認真落實到組織工作中來，做到五個拷問。

　　用“嚴”拷問處世態(tài)度。組織工作是黨的各項工作中的重要環(huán)節(jié)，組織工作中的基層黨組織建設(shè)、干部人才隊伍建設(shè)、干部人事制度改革等都與社會生活的各個層面緊密相關(guān)，且組織工作量大面寬、難度大、標準高。只有把“嚴”的態(tài)度貫穿到組織工作的各個方面，做到“吾日三省乎吾身”，不斷加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念;堅持用權(quán)為民，不以權(quán)謀私;做到遵規(guī)守紀，為政清廉，才能扎實推進各項工作任務(wù)的落實，達到“修身齊家”的效果。

　　用“實”拷問工作能力。“天下大事必作于細，古今事業(yè)皆成于實”。作為一名組織部長，要崇尚實干，不當(dāng)“口號型”、“紙上談兵型”的干部。要在選賢任能中樹立以能力為基礎(chǔ)、以實績?yōu)榍疤�、以公認為尺度的選人用人思想，真正把那些心里裝著群眾、凡事想著群眾、善于聯(lián)系群眾、能夠帶領(lǐng)群眾謀發(fā)展、出政績的“民”牌干部推到重要位置上;在深化干部制度改革中，面對新情況、新問題、新矛盾，要頭腦中時刻繃著“本領(lǐng)危機”這根“弦”，加強學(xué)習(xí)、加強調(diào)研、探索新路徑、解決新問題、創(chuàng)造新機制;在干部考察、任免、教育、管理中，要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事。時刻用“實”拷問工作能力，服務(wù)工作大局、服務(wù)黨員干部、服務(wù)基層群眾。

　　用“忠”拷問思想靈魂�！芭e頭仰戴君恩重，好盡忠誠報紫宸”，組織部長要常懷感恩之心，經(jīng)常檢查自己的思想靈魂、政治定力，在大是大非面前的實際表現(xiàn)，胸懷組織情，心念群眾恩，忠于黨、忠于人民的事業(yè)，在研究制定組織工作長遠規(guī)劃、隊伍建設(shè)、干部任用的各個環(huán)節(jié)，不管遇到什么困難，都要同黨中央保持高度一致，決不能思想迷茫、看不清方向、站不穩(wěn)政治立場，做到“亦余心之所善兮,雖九死其猶未悔”。

　　用“廉”拷問政治品格�！盃幍瞄L江大河水，悉于廉泉得其源”，個人干凈是為官底線，作為組織部長要耐得住寂寞、受得住冤屈、抵得住誘惑，以如臨深淵，如履薄冰的警覺敬畏權(quán)力，以臨清流則慕廉潔，睹松竹則思節(jié)操的思想淡泊名利，做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，時刻牢記“對己清正、對人公正，對內(nèi)嚴格、對外平等”的要求，做到在人情面前不錯位，在友情面前不變味，在親情面前不越位。以慎言、慎行、慎獨、慎初、慎微、慎交友的準則，守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線，始終堅守組工干部的“精神家園”。

　　用“膽”拷問從政覺悟�！包S沙百戰(zhàn)穿金甲，不破樓蘭終不還”，膽略是檢驗組織部長在危機時刻的試金石，敢于擔(dān)當(dāng)是從政準則，職責(zé)所系和使命所在。只有以“生當(dāng)作人杰，死亦為鬼雄”的壯志豪情堅持原則、認真負責(zé)。敢于擔(dān)當(dāng)，敢于向選人用人違紀違法行為亮劍，敢于為受到不公正對待的干部說公道話，敢于為因堅持原則得罪人的干部撐腰，才能提升個人修為，擔(dān)起組織重托。

關(guān)于忠誠干凈擔(dān)當(dāng)心得體會(三)

　　作為一名紀委書記，必須主動適應(yīng)從嚴治黨的新常態(tài)，堅持知責(zé)善為、知勢嚴治、知任思進、知德守正，做到知行合一，勇?lián)鷼v史使命，忠誠履行好監(jiān)督職責(zé)。

　　一、認真落實“兩個責(zé)任”，做到知責(zé)善為。黨的十八屆三中全會提出：“落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負主體責(zé)任，紀委負監(jiān)督責(zé)任�！蓖七M“兩個責(zé)任”落實，紀檢監(jiān)察機關(guān)必須切實履行好協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作這一首要職責(zé)。一年來，我們協(xié)助市委出臺落實了“兩個責(zé)任”《實施細則》，劃定了對落實“兩個責(zé)任”不力實施責(zé)任追究的16種情形，使追責(zé)問責(zé)更具有可操作性。開展了縣市區(qū)委書記、市直單位“一把手”和派駐紀檢組長公開述責(zé)述廉評議活動，結(jié)果現(xiàn)場公布，對4個排名靠后單位的黨委書記、紀檢組長進行了工作約談。由市紀委常委分別帶隊，對縣(市、區(qū))、市直部門黨委書記和紀委書記落實“兩個責(zé)任”進行一對一“面談”，推動市、縣、鄉(xiāng)層層開展面談1560人次，實現(xiàn)了全覆蓋。強化“再監(jiān)督”意識，先后3次組織開展黨的紀律執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，第一時間查處了央視曝光的房縣違規(guī)建設(shè)辦公樓問題，對包括縣委書記在內(nèi)的5名縣級干部、6名科級干部進行了從嚴追責(zé)問責(zé)。，全市共追究落實“兩個責(zé)任”不力的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部132人次。通過“一案雙查”倒逼黨委主體責(zé)任落實，牢牢牽住了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”。

　　二、集中火力打“虎”拍“蠅”，做到知勢嚴治。反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復(fù)雜，在實現(xiàn)不敢腐、不能腐、不想腐上還沒有取得壓倒性勝利。這是中央對反腐敗斗爭形勢的準確判斷和把握，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭永遠在路上。我們堅持“嚴”字當(dāng)頭，深入開展“五個專項整治”活動，強化正風(fēng)肅紀，形成了從嚴治黨新常態(tài)。創(chuàng)新開展縣市區(qū)“交叉暗訪”，解決“避親、避熟”難題，這一做法被省紀委列入《新常態(tài)

　　新亮點》典型案例選編作風(fēng)建設(shè)首篇案例。對一批違紀典型案例及時通報、點名道姓公開曝光的作法，受到省委書記李鴻忠批示肯定。，共查處違反中央八項規(guī)定精神問題523個、處理630人，給予黨政紀處分345人，下發(fā)通報6期、召開新聞發(fā)布會6次，強化了震懾、不敢、知止的氛圍。借中央、省委和省紀委嚴懲腐敗之大勢，集中主力火力，嚴查腐敗案件，形成了“天天都是反腐日”的勁風(fēng)厲勢。，全市各級紀檢監(jiān)察機關(guān)共受理信訪舉報6456件，同比增長57.7%，立案704件，同比上升77.8%;給予黨紀政紀處分744人，同比上升122%，其中縣級干部30人，同比上升200%，鄉(xiāng)科級干部200人，同比上升257%，采取“兩規(guī)”、“兩指”措施19人，移送司法機關(guān)52人。重點查處了市政府原副秘書長周紀童、鄖西縣人大原副主任樊學(xué)庭、茅箭區(qū)政協(xié)原副主席華漢喜等案件，以及竹溪縣水務(wù)局副局長顏家銳、鄖縣國土資源局副局長王建鄖等一批“小官大貪”。認真組織開展了損害群眾利益的基層信訪突出問題、市場中介組織清理、經(jīng)濟責(zé)任問責(zé)等專項整治工作，查處了一批違規(guī)違紀案件。選取我市查辦的5起典型案件，制成《貪路無歸》警示教育片，在全市各級黨組織開展教育，以身邊發(fā)生的違紀案例警示教育人，充分發(fā)揮案件查辦的治本功能�！吨袊�紀檢監(jiān)察報》專題報道了我市集中火力打“虎”拍“蠅”的工作經(jīng)驗。

　　三、深化改革力推“三轉(zhuǎn)”，做到知任思進。推進“三轉(zhuǎn)”是深化紀檢監(jiān)察體制改革的重要任務(wù)，也是履行主責(zé)不偏移、守住主業(yè)不發(fā)散、集中主力不分兵的現(xiàn)實要求。我們堅持明確方向主動轉(zhuǎn)、內(nèi)外結(jié)合同步轉(zhuǎn)、創(chuàng)新方式有效轉(zhuǎn)、自身過硬大膽轉(zhuǎn)的理念，讓監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)更加有力，精力更加集中，主業(yè)更加聚焦。通過爭取市委、政府理解和支持，把議事協(xié)調(diào)機構(gòu)從85個精簡到7個，為全省市州最少。對機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)進行兩輪調(diào)整，直接從事監(jiān)督執(zhí)紀職能室73.3%，監(jiān)督執(zhí)紀人員比例達到了72.4%。10個縣(市、區(qū))全部完成新一輪機構(gòu)改革任務(wù)，《中國紀檢監(jiān)察報》等媒體先后介紹了市推進縣級“三轉(zhuǎn)”的做法。出臺了《關(guān)于進一步發(fā)揮市紀委委員作用的意見》，確保紀委委員在其位、謀其事，而不是一種榮譽稱號。出臺領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系派駐機構(gòu)、對派駐機構(gòu)進行工作約談和紀檢組長述職述廉三個制度，進一步強化了派駐機構(gòu)紀檢組長的身份意識、角色意識和主業(yè)意識。對全市紀檢監(jiān)察干部提出“增六力、提六氣”的要求，就是要以提升學(xué)習(xí)能力來培養(yǎng)專業(yè)才氣，以提升政治定力來保持浩然正氣，以提升創(chuàng)新能力來煥發(fā)蓬勃朝氣，以提升協(xié)調(diào)張力來激發(fā)昂揚銳氣，以提升突破能力來體現(xiàn)凜然‘殺氣’，以提升擔(dān)當(dāng)魄力來彰顯超然底氣，進一步強化“打鐵自身硬”意識。出臺《全市紀檢監(jiān)察干部“六個不準”》，建立紀檢干部及家屬廉政檔案1420份，進一步強化了內(nèi)部管理。通報處理2名違紀違規(guī)的紀檢干部，堅決清除隊伍中的“害群之馬”，堅持以“零容忍”態(tài)度解決“燈下黑”問題。

　　四、嚴守規(guī)矩作好表率，做到知德守正。古人云：“德厚則威高，德不厚則威不高�！钡路ㄏ嘁�，相輔而行。紀檢監(jiān)察干部承擔(dān)著維護黨紀政紀和反腐敗的特殊使命，必須作風(fēng)過硬、素質(zhì)過人、德行過關(guān)，這就需要堅持在修身中立德、在善政中養(yǎng)德、在惟民中載德，不斷加強“官德修養(yǎng)”。紀委書記是紀檢監(jiān)察干部的“領(lǐng)頭羊”，不僅要帶頭行得正、立得穩(wěn)、過得硬，還要堅持抓班子、帶隊伍、管系統(tǒng)，帶出一支拉得出、沖得上、打得贏的隊伍，努力打造一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)姆锤�“鐵軍”。作為市委常委，我自覺維護班子團結(jié)，帶頭遵守政治紀律和政治規(guī)矩，把同黨中央保持高度一致變成實實在在的行動。作為紀委書記，我大膽向市委常委會建言獻策，積極協(xié)助市委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，認真履行好監(jiān)督責(zé)任。堅持抓好班子、帶好隊伍，優(yōu)化市紀委班子結(jié)構(gòu)，一年來先后調(diào)整5名縣市區(qū)紀委書記、重用4人，提拔4名室主任，選拔7名業(yè)務(wù)骨干參與中央紀委、省紀委查辦大案要案。作為一名關(guān)鍵崗位上的領(lǐng)導(dǎo)干部，帶頭落實中央“八項規(guī)定”精神，不越禁令雷池一步。恪守“三嚴三實”，爭做清廉為官、事業(yè)有為的好干部。堅持樹正氣、走正道，明大德、嚴私德，立形象、樹標桿，重人格、帶好頭，嚴格遵守《廉政準則》，管好家屬子女和身邊工作人員，不越黨紀國法紅線和廉潔自律底線，以實際行動體現(xiàn)忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)恼�治本色�?/p>