退休養(yǎng)老金是對退休職工提供的基本養(yǎng)老保障。企業(yè)職工辛苦工作了大半輩子，退休年紀亦該是安享晚年的時候了。在職期間交納了社保養(yǎng)老保險金的職工，在退休之后是可按月領取企業(yè)退休職工養(yǎng)老金的。

近日，省人社廳、省財政廳聯(lián)合下發(fā)《關于2020年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，決定自2020年1月1日起，對2020年12月31日前已辦理退休（含退職）并按月領取養(yǎng)老金的企退人員增加基本養(yǎng)老金。最低每人每月提高125元。記者從市人社局獲悉，新增加的養(yǎng)老金發(fā)放工作已于4月1日啟動，并將于4月底前發(fā)放到位。

據(jù)了解，我市2020年調整企退人員基本養(yǎng)老金分為三部分：定額調整部分，每人每月增加125元，體現(xiàn)公平；繳費年限掛鉤調整部分，按退休人員本人繳費年限(含視同繳費年限)每滿1年增加2元，繳費年限尾數(shù)不滿1年的按1年增加，體現(xiàn)激勵，鼓勵多繳多得；高齡傾斜部分，對2020年年滿70至74周歲、75至79周歲、80至84周歲、85周歲及以上的退休人員，每人每月分別另增加至140元、180元、260元和330元，自2006年以來因年滿70周歲及以上(含2006年、2007年調整基本養(yǎng)老金時女性退休人員年滿60周歲)已享受另增加基本養(yǎng)老金，但達不到此標準的，分別補齊到此標準。此外，對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部，將繼續(xù)確保其基本養(yǎng)老金不低于當?shù)仄髽I(yè)退休人員平均水平。

按照國家統(tǒng)一部署，從2020年7月1日起，全國城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金最低標準提高至每人每月70元，即在原每人每月55元的基礎上增加15元。此次提高標準所需資金，由中央財政給予全額補助。記者從市人社局獲悉，我市共有63萬城鄉(xiāng)居民直接受益，補發(fā)基礎養(yǎng)老金約850.5萬元。預計補發(fā)的基礎養(yǎng)老金將于4月底足額發(fā)放到位。