張家口退休工資及養(yǎng)老金一直都是近年來的熱議話題。養(yǎng)老金在今年迎來了16年連漲，和去年一樣漲了5%。不過不同省份、不同收入、不同工種之間，養(yǎng)老金還是有很大差距的。從2020年10月起，養(yǎng)老金將迎來新調(diào)整，基本上在5月底調(diào)整到位，目前張家口養(yǎng)老金調(diào)整暫未最新消息，不過預(yù)測和2020年上漲系數(shù)差不多，讀者可以參考2020年張家口養(yǎng)老金調(diào)整方案和政策。下面是2020年張家口退休工資養(yǎng)老金調(diào)整政策全文。

2020年張家口退休工資養(yǎng)老金調(diào)整政策解讀

按照國家規(guī)定，今年的調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作繼續(xù)統(tǒng)一實(shí)行“定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合”的調(diào)整辦法。定額調(diào)整體現(xiàn)公平，各類退休人員按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整；掛鉤調(diào)整體現(xiàn)激勵(lì)，長繳多得，多繳多得；適當(dāng)傾斜體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷，主要是對高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員等群體予以照顧。

具體調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)：

定額調(diào)整

退休人員每人每月增加40元，退職人員增加22元。http://www.affluentharvest.com

掛鉤調(diào)整

退休退職人員按照本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）每滿一年每月增加1.5元（不滿一年按一年計(jì)算）；

按照本人2018年12月發(fā)放的月基本養(yǎng)老金的1.4%每月再增加基本養(yǎng)老金；

企業(yè)退休退職人員本人繳費(fèi)年限滿15年至不滿26年期間的增加9元，滿26年及以上的增加19元。

對高齡退休退職人員傾斜，年滿70周歲至年滿74周歲的增加20元，年滿75周歲至年滿79周歲的增加30元，年滿80周歲以上的增加40元；

對艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休退職人員，按照所在地艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別增加基本養(yǎng)老金，一類地區(qū)每月增加15元，二類地區(qū)每月增加20元，三類地區(qū)每月增加25元；

企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達(dá)不到當(dāng)?shù)禺?dāng)年企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，按照國家及我省有關(guān)規(guī)定補(bǔ)足到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平；

對1998年9月30日冀勞〔1998〕6號文件實(shí)施前，企業(yè)因工負(fù)傷1-4級完全喪失勞動(dòng)能力退出工作崗位退休并納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付養(yǎng)老金的人員，增資額達(dá)不到企業(yè)平均調(diào)整水平的補(bǔ)足到平均水平。

7月底前增發(fā)的養(yǎng)老金發(fā)放到位

今年是我省自2005年以來連續(xù)第15次調(diào)整養(yǎng)老金，也是自2014年10月1日機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員第4次同步調(diào)整養(yǎng)老金，充分體現(xiàn)了制度公平、規(guī)則公平和社會(huì)公平。

在宏觀經(jīng)濟(jì)形勢更加復(fù)雜多變、改革發(fā)展任務(wù)更加繁重的大環(huán)境下，省委、省政府高度重視，要求各地各部門各單位帶著對群眾的濃厚感情，周密安排、精心組織，扎實(shí)做好這項(xiàng)事關(guān)人民群眾切身利益的民生實(shí)事，確保7月底前將企業(yè)退休退職人員增發(fā)的養(yǎng)老金發(fā)放到位。