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調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)
(一)退休(職)人員符合國家、省規(guī)定的繳費年限(含視同繳費年限,不含特殊工種折算年限,下同)每滿1年(不足1年按1年計算,下同),每人每月增加基本養(yǎng)老金2元。其中繳費年限超過15年的部分,每滿1年,每人每月再增加基本養(yǎng)老金1元。
(二)退休(職)人員符合下列條件的,分別按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金:
1.符合勞人險【1983】3號文件規(guī)定的建國前參加工作的退休老工人,每人每月增加130元。
2.1949年1月1日至9月30日參加工作的退休人員,每人每月增加125元。
3.1949年10月1日至1953年12月31日參加工作的退休人員,每人每月增加120元。
4.1954年1月1日后參加工作、2008年12月31日前退休的人員,每人每月增加118元。退職人員每人每月增加100元。
5.2009年1月1日至12月31日退休的人員,每人每月增加95元。退職人員每人每月增加80元。
6.1月1日至12月31日退休的人員,每人每月增加25元。退職人員每人每月增加20元。
(三)退休(職)人員符合下列條件的,分別再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金:
1.符合原人事部、財政部《關(guān)于印發(fā)《完善艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼制度實施方案》的通知》(國人部發(fā)【2006】61號)規(guī)定范圍內(nèi)的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的人員,每人每月再增加5元。
2.12月31日前,年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的人員,每人每月再增加25元;年滿80周歲(含80周歲)以上的人員,每人每月再增加51350元。
(四)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部增加基本養(yǎng)老金,在和其他條件相同的退休人員同辦法、同標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后,統(tǒng)籌項目內(nèi)養(yǎng)老金總額低于省轄市統(tǒng)籌區(qū)域企業(yè)退休人員統(tǒng)籌項目內(nèi)月人均養(yǎng)老金水平的,補足到省轄市統(tǒng)籌區(qū)域企業(yè)退休人員統(tǒng)籌項目內(nèi)月人均養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。
“五七家屬工”養(yǎng)老金的調(diào)整
(一)“五七家屬工”每人每月增加養(yǎng)老金65元。
(二)“五七家屬工”符合下列條件的,分別再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加養(yǎng)老金:12月31日前,年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的,每人每月再增加25元;年滿80周歲(含80周歲)以上的,每人每月再增加50元。
舉例:李女士是沈陽市一家企業(yè)的退休職工,1980年參加工作,2010年退休,工齡一共30年。沈陽調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金后,她每月的養(yǎng)老金是1770元。
按照此次調(diào)整養(yǎng)老金的辦法計算,李女士此次每月增加的養(yǎng)老金額度是:
2×30+1×(30-15)+95=170元。
那么調(diào)整后,李女士的月養(yǎng)老金將達到:1770+170=1940元。
遼寧城鎮(zhèn)居民醫(yī)保補貼將由380元提至420元
,全省城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保人政府補貼標(biāo)準(zhǔn)將由每人每年380元提高至420元;個人繳費將由每人每年不低于120元提高至不低于150元。同時,住院費政策范圍內(nèi)支付比例將保持在75%左右,此次政策調(diào)整將涉及我省744.8萬參保人。
大病保險方面,提出各地要針對困難人員采取降低起付線、提高報銷比例、取消封頂線等政策措施,加大傾斜力度。我省在去年末曾印發(fā)了遼寧省城鄉(xiāng)居民大病保險實施方案的通知,明確“我省對城鎮(zhèn)居民大病保險起付線以個人年度累計負(fù)擔(dān)的合規(guī)醫(yī)藥費用超過上一年度各市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的50%確定,并根據(jù)城鎮(zhèn)居民收入變化情況及進行動態(tài)調(diào)整。農(nóng)村低保對象、特困供養(yǎng)人員(五保對象)、低保邊緣家庭成員等貧困居民大病保險起付線調(diào)至上一年度農(nóng)民人均純收入的60%。城鄉(xiāng)居民大病保險醫(yī)療費用補償不設(shè)封頂線!蹦壳埃沂「魇姓谥鸩铰鋵嵲撜,動態(tài)調(diào)整起付線,并向困難人員傾斜。
為確保資金撥付到位,各地要按規(guī)定及時撥付中央財政補助資金,省級財政要加大對困難地區(qū)的傾斜力度,確保各級財政補助資金在今年9月底前全部到位。同時,還將加強對定點醫(yī)藥機構(gòu)的管理,逐步將監(jiān)管對象從醫(yī)藥機構(gòu)向醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)行為延伸,加大對違約、違規(guī)醫(yī)療行為的查處力度。
蘭州退休工資養(yǎng)老金計算方
時間:2024-04-15 01:0:37濰坊退休工資養(yǎng)老金計算方
時間:2024-04-15 01:0:10烏魯木齊退休工資養(yǎng)老金計
時間:2024-04-15 01:0:03紹興退休工資養(yǎng)老金計算方
時間:2024-04-15 01:0:44