城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險可簡稱為城鎮(zhèn)醫(yī)保，是城鎮(zhèn)所有用人單位及其職工都要參加城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險，實行屬地管理;城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險費由用人單位和職工雙方共同負擔;城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金實行社會統籌和個人賬戶相結合。城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的水平要與生產力發(fā)展水平相適應。

　　城鎮(zhèn)所有用人單位，包括企業(yè)(國有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)等)、機關、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位及其職工，都要參加城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)及其職工、城鎮(zhèn)個體經濟組織業(yè)主及其從業(yè)人員是否參加城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險，由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府決定。

　　城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險原則上以地級以上行政區(qū)(包括地、市、州、盟)為統籌單位，也可以縣(市)為統籌單位，北京、天津、上海 3個直轄市原則上在全市范圍內實行統籌(以下簡稱統籌地區(qū))。所有用人單位及其職工都要按照屬地管理原則參加所在統籌地區(qū)的城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險，執(zhí)行統一政策，實行城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金的統一籌集、使用和管理。鐵路、電力、遠洋運輸等跨地區(qū)、生產流動性較大的企業(yè)及其職工，可以相對集中的方式異地參加統籌地區(qū)的城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險。

　　城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險費由用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費率應控制在職工工資總額的6%左右，職工繳費率一般為本人工資收入的2%。隨著經濟發(fā)展，用人單位和職工繳費率可作相應調整。

　　城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金由統籌基金和個人帳戶構成。職工個人繳納的城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險費，全部計入個人帳戶。用人單位繳納的城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險費分為兩部分，一部分用于建立統籌基金，一部分劃入個人帳戶。劃入個人帳戶的比例一般為用人單位繳費的30%左右，具體比例由統籌地區(qū)根據個人帳戶的支付范圍和職工年齡等因素確定。