sp;、支出責(zé)任劃分要體現(xiàn)“富區(qū)強(qiáng)基”和“加大對區(qū)激勵(lì)力度”等改革要求，同時(shí)將財(cái)政專項(xiàng)資金管理、政府購買服務(wù)改革等中央和省在財(cái)稅體制改革總體方案印發(fā)實(shí)施后出臺(tái)的若干改革舉措，在市《總體方案》中得以綜合體現(xiàn)。

　　三、加強(qiáng)責(zé)任分工，強(qiáng)化監(jiān)督落實(shí)。分工協(xié)作、運(yùn)轉(zhuǎn)有效的責(zé)任體系是改革得以順利推進(jìn)的必要條件。對此，廣州市《總體方案》在經(jīng)充分論證的基礎(chǔ)上，增加了具體改革舉措的部門責(zé)任分工，減少了在改革推進(jìn)過程中可能出現(xiàn)的互相推諉和權(quán)責(zé)不清問題。