10月28日，全國知識產(chǎn)權領軍人才研討班在京舉行。國家知識產(chǎn)權局副局長甘紹寧出席研討班并講話。

　　甘紹寧在講話中指出，當前我國正在加快實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，全面推進“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”，努力打造經(jīng)濟增長新引擎，這為知識產(chǎn)權工作帶來了新的發(fā)展機遇。全國知識產(chǎn)權領軍人才是我國知識產(chǎn)權人才隊伍中的核心，匯集了國內(nèi)年輕有為、富有創(chuàng)新思維的精英骨干，要進一步發(fā)揮在各自領域的影響力，推動知識產(chǎn)權工作融入經(jīng)濟社會發(fā)展，作為激勵創(chuàng)新的基本保障，為知識產(chǎn)權強國和創(chuàng)新型國家建設作出貢獻。

　　甘紹寧表示，選拔培養(yǎng)全國知識產(chǎn)權領軍人才的主要目的是發(fā)揮領軍人才的引領示范作用，帶動身邊的一批人，構建大量團隊效應明顯、人才梯次合理、結構科學優(yōu)化的領軍人才團隊，并以這些領軍人才團隊為啟示、為榜樣、為方向，帶動行業(yè)與地方知識產(chǎn)權工作開展，從而真正實現(xiàn)促進知識產(chǎn)權事業(yè)又好又快發(fā)展。他希望全國知識產(chǎn)權領軍人才繼續(xù)發(fā)揮領頭人作用，培育優(yōu)秀團隊，傳承領軍精神，為知識產(chǎn)權強國建設貢獻力量。

　　來自知識產(chǎn)權行政管理與執(zhí)法、企業(yè)、服務業(yè)、高等院校及科研院所的領軍人才及相關人員90余人參加了研討班。北京知識產(chǎn)權法院副院長宋魚水、騰訊科技(深圳)有限公司專利運營總監(jiān)李富山、北京同立鈞成知識產(chǎn)權代理有限公司總經(jīng)理劉芳、重慶知識產(chǎn)權學院院長蘇平等領軍人才代表結合自身工作實踐作了交流發(fā)言，各位代表就如何進一步發(fā)揮領軍人才引領示范作用為知識產(chǎn)權強國建設服務展開熱烈研討。

　　據(jù)介紹，自2010年印發(fā)《知識產(chǎn)權人才“十二五”規(guī)劃》以來，國家知識產(chǎn)權局一直高度重視全國知識產(chǎn)權領軍人才工作，于2011年制定《知識產(chǎn)權高層次人才引領計劃實施方案》，并于2012年和總共開展了兩批全國知識產(chǎn)權領軍人才評選工作，至今已擁有4個類別208名全國知識產(chǎn)權領軍人才，初步形成一支精通知識產(chǎn)權知識與管理，熟悉知識產(chǎn)權國際規(guī)則和事務，專業(yè)能力貢獻突出，具有開拓創(chuàng)新精神，引領作用和團隊效應顯著的知識產(chǎn)權領軍人才隊伍。近年來，領軍人才在知識產(chǎn)權各領域努力拼搏，扎實工作，起到了支撐和引領知識產(chǎn)權事業(yè)發(fā)展的重要作用，為知識產(chǎn)權強國建設提供了堅實的人才基礎。

　　國家知識產(chǎn)權局人事司有關負責人表示，全國知識產(chǎn)權領軍人才工作的順利開展，得益于“十二五”時期國家對知識產(chǎn)權和人才工作的高度重視，得益于全國知識產(chǎn)權人才發(fā)展環(huán)境整體優(yōu)化。目前，全國已形成一支超過15萬人的知識產(chǎn)權專業(yè)人才隊伍，與“十一五”末相比翻了兩番。全國知識產(chǎn)權從業(yè)人員已超過50萬人，為知識產(chǎn)權事業(yè)提供了重要的人才支撐與保障。前不久，知識產(chǎn)權專業(yè)人員作為新職業(yè)正式納入2015版《中華人民共和國職業(yè)分類大典》，知識產(chǎn)權人才迎來了更好的發(fā)展機遇