1、人心齊則士氣足，士氣足則百事興。

2、不論生產(chǎn)多忙，安全不忘；不論產(chǎn)量多少，品質(zhì)不忘。

3、三流的點子加一流的執(zhí)行力，永遠比一流的點子加三流的執(zhí)行力更好。

4、執(zhí)行后：結(jié)果第一，解釋第二。

5、團結(jié)協(xié)作奮斗創(chuàng)新服務用戶。

6、成功者找方法，失敗者找借口。

7、累積點滴改進，邁向完美品質(zhì)。

8、安全節(jié)能高效優(yōu)質(zhì)。

9、用戶需求就是企業(yè)所追求。

10、質(zhì)量帶給您看得見的未來，說不盡的精彩。

11、打造高效執(zhí)行的團隊，掌握團隊執(zhí)行的方法。

12、用心才能創(chuàng)新競爭才能發(fā)展。

13、素養(yǎng)：養(yǎng)成良好習慣，提高整體素質(zhì)。

14、技術是基礎，管理是動力。

15、留意多一點，問題少一點。

16、樹立明確的目標，確定執(zhí)行力的方向。

17、打造卓越的領導力與執(zhí)行力。

18、猶豫不決的人會降低執(zhí)行的效力。

19、寧愿事前檢查，不可事后返工。

20、敬業(yè)，專業(yè)執(zhí)著，精益求精。

21、預防保養(yǎng)及時做，生產(chǎn)順暢不會錯。

22、每天進一步，踏上成功路。

23、優(yōu)勝劣汰制度創(chuàng)造超一流的執(zhí)行能力。

24、強有力的查核是推進企業(yè)執(zhí)行力的銳利武器。

25、產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異在于細節(jié)。

26、有一分耕耘，就有一分收獲。

27、態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗。

28、沒有品質(zhì)，便沒有企業(yè)的明天。

29、執(zhí)行力是推動工作的前提，提高執(zhí)行力必須在剛性化、精細化、人本化上下功夫。

30、企業(yè)成功與否，關鍵在于細節(jié)的執(zhí)行力。

31、用一流的待遇留住一流的人才。

32、網(wǎng)內(nèi)存知己，天涯若比鄰。

33、質(zhì)量認證，企業(yè)全球化的通行證，也是企業(yè)管理的起點。

34、貴族化的品質(zhì)大眾話的生活。

35、快速行動是決定執(zhí)行力成敗的重要因素。

36、成功需要不懈的努力，而失敗可能只是一個細小的疏忽。

37、細節(jié)決定成敗，知識改變命運，能力提升位次。

38、敢于競爭善于競爭贏得競爭。

39、改善溝通是執(zhí)行力流程中的關鍵。

40、執(zhí)行者的背后是管理者的有效監(jiān)控手段。

41、認真做事只是把事情做對，用心做事才能把事情做好。

42、有效的執(zhí)行力是企業(yè)做到快速反應的保證。

43、今天的付出，明天的回報。

44、了解自己的企業(yè)及員工是提升企業(yè)執(zhí)行力的有效途徑。

45、沒有執(zhí)行力文化的企業(yè)就沒有自覺的執(zhí)行力。

46、清掃清潔堅持做，亮麗環(huán)境真不錯。

47、讓流程說話，流程是將說轉(zhuǎn)為做的惟一出路。

48、人心齊則士氣足，士氣足則百事興。

49、培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng)，提高團隊力量。

50、執(zhí)行力的養(yǎng)成需要充滿和持之以恒。

51、，樂觀向上，永不言棄。

52、企業(yè)以人為本，員工以廠為榮。

53、社會企業(yè)的發(fā)展，離不開你我。

54、行動是果實，而言語只是樹葉。

55、營造團隊精神塑造人的品質(zhì)。

56、保持環(huán)境清潔，做位可愛的人。

57、領導人要帶頭樹立執(zhí)行文化。

58、爭取最大效益創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌。

59、效率是生命，質(zhì)量是根本。

60、凡事要求落實、求具體、求深入、求細致、求效率、求質(zhì)量。

61、立足新起點，開創(chuàng)新局面。

62、今日事今日畢，言必行，行必果，果必優(yōu)。

63、善于創(chuàng)新使執(zhí)行力度更大，速度更快，效果更好。

64、杜絕不良思想，發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神。

65、創(chuàng)建南電網(wǎng)絡，追求美好生活。

66、集體的執(zhí)行力來自于各級領導者的實際領導力。

67、精彩源于電信創(chuàng)造自在生活。

68、管理者在選聘人員時要著重衡量其執(zhí)行能力。

69、勇于承認錯誤，敢于承擔責任。

70、心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成。

71、團結(jié)奮進開拓創(chuàng)新拼搏向上。

72、沒有好的激勵機制，就沒有好的執(zhí)行力。

73、構(gòu)造質(zhì)量環(huán)境安全一體化的管理體系。

74、治腐之本在于治人，治人之本在于治心，治心之本在于治欲。

75、接受任務不講條件，執(zhí)行任務不找借口，完成任務追求圓滿。

76、沒有執(zhí)行力，就沒有競爭力。

77、日復一日，精益求精；年復一年，效益滿贏。

78、關鍵在于一個“做”字，沒有實際行動，哪有執(zhí)行力。

79、用我的熱心、愛心、細心、誠心，換取你的稱心、放心、歡心、安心。

80、要有好的灌溉，才有好的成果。

81、適應公司的日常變化，不抱怨。

82、速度第一，完美第二，有速度才有執(zhí)行力。

83、助我人生成長立足新起點。

84、質(zhì)量恒古不變的致勝之道。

85、安全：確保工作生產(chǎn)安全，關愛生命，以人為本。

86、是企業(yè)建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。