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企業(yè)員工合理化建議的匯總和總結(三篇)

更新:2023-09-21 01:21:56 高考升學網(wǎng)

職工合理化建議匯總篇一

1、貯木廠現(xiàn)庫存木材5千至6千余米,請局抓緊銷售,今年冬運木材生產(chǎn)馬上開始,新木材下來,影響歸楞。建議局今年再給貯木廠買一臺裝載機(大抓)。

由于今年木材積壓,現(xiàn)貯木場實際庫存6000余米,占據(jù)整個北線落葉松楞區(qū),現(xiàn)距冬運開始僅20余天,就是天天撥付,也無法倒清楞場,貯木場楞場本來就緊張,這無疑是雪上加霜,直接影響貯木場冬運卸、癬歸正常作業(yè),乃至影響到林業(yè)局冬運生產(chǎn)順利進行,造成運材車輛滯留。我廠現(xiàn)有一臺裝載機,冬運期間僅能完成卸車任務,顧及不到木材撥付裝車。另外,今冬外雇人力歸楞勞力難雇,人力歸楞這一塊存在很大困難,為了保證今冬生產(chǎn),不影響卸車、歸楞和木材裝車撥付,我廠現(xiàn)急需一臺50裝載機參與目前木材撥付和冬運生產(chǎn),特此向局提出申請,望局予以批示。

2、道橋公司辦公室需維修。

企業(yè)員工合理化建議的匯總和總結(三篇)

首枚公司始建于1972年,占地面積約12,000平方米,建筑面積約1,200平方米,由于1991年、1994年兩次洪水,房屋被浸泡,加之多年沒有維修,原辦公室房蓋漏雨,天棚塌落,門窗套扇腐爛,不能正常辦公,于1996年春搬入當時更夫室和理發(fā)室,面積為70平方米。

公司40多人就在這70平方米的房屋內(nèi)辦公休息,由于面積有限,人多喧雜,白天無法正常辦公,召開會議就更加困難,擁擠程度可想而知。

局領導考慮了道橋公司這種實際情況和工作環(huán)境,準備搬遷到其它地點,但沒有適合檢修車間和放置車輛的位置,一直沒辦。

道橋公司屬局費用單位,自己沒有能力修筑,特請示局領導給予考慮,在原辦公室的基礎上擴建160平方米。另外,檢修車間房蓋多處漏雨,需要維修。

3、交通管理站院內(nèi)停車場需修建。

xx林業(yè)局交通管理站承擔著樺南林區(qū)及外來旅客的運送管理任務,年運送旅客20余萬人次,客運站停車場現(xiàn)在是沙石院面,晴天一身灰,雨天一身泥,雪天有時無法停車。作業(yè)林業(yè)局的窗口單位,這種環(huán)境已不能適應優(yōu)雅、文明運送的要求,更不能反映出林業(yè)局經(jīng)濟繁榮、環(huán)境優(yōu)美的整體實力和形象,為改變這一狀況,我們本著少花錢、多辦事的原則,經(jīng)過考證,有兩種修筑方式,其一是用瀝青修筑,原基礎不動,每平方米需要資金26.00元,共計34,840.00元,經(jīng)有關部門能承受8—10年,其二是用水泥修筑,每平方米需要資金46.00元,共計61,640.00元。經(jīng)有關部門考證能承受15年以上。

職工合理化建議匯總篇二

李成龍局長:

1、企業(yè)多種經(jīng)營沒有形成規(guī)模,應在規(guī)模經(jīng)營方面多做文章。

這些年來,我局多種經(jīng)營不論種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)都沒有形成規(guī)模生產(chǎn)經(jīng)營,如:種植業(yè)中的經(jīng)濟作物白瓜籽、紫蘇子、此藥、五味子等都是種植戶隨著市場的變化盲目跟風生產(chǎn),一但市場不好,種植戶隨不了,第二年就不種了。養(yǎng)殖業(yè)如牛、羊、雞等都是個體組織生產(chǎn),沒有大規(guī)模經(jīng)營,主要是受資金約束,養(yǎng);厍靶┠暧捎谂H馐袌霾缓,養(yǎng)殖戶隨不了,分分下馬不干了。2008年我局按照總局要求進行強力推進,在全局全面推開。但多方原因效果并不理想,只有少數(shù)單位組織較好,取得效益。

下步工作建議:為了使我局多種經(jīng)營工作形成規(guī);a(chǎn)。

第一是成立各種十分困難會,組建經(jīng)濟隊伍。

第二是企業(yè)給予必要的政策上的扶持。經(jīng)濟上給予幫助(貸款,最好無息,解決生產(chǎn)中的流動資金不足的問題),當前急需解決的是黑木耳生產(chǎn)基地單位(七星、先鋒林場)的原料問題,(拱菌架子用的原料松木桿,生產(chǎn)用的鋸沫子加工原料,滅菌用的煤等),七星林場為了擴大規(guī)模生產(chǎn),需要往基地架動力電等問題,以保證正常生產(chǎn)。

第三是多種經(jīng)營局各協(xié)會要做好產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的各項服務工作,使產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

第四是抓好基地生產(chǎn)建設,以典型引路,帶動全面發(fā)展,使企業(yè)職工盡快富裕起來。

第五是加大招商引資力度。吸引外資開發(fā)科研項目。上新產(chǎn)品,推動多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)的大發(fā)展,并形成規(guī);a(chǎn)經(jīng)營,爭取在2009年引資上臺階—2個項目,來推動我局多種經(jīng)營的發(fā)展。

2、印刷廠數(shù)碼印刷機老化,印刷效果不好,建議局更新數(shù)碼印刷機。

印刷廠數(shù)碼印刷機,每臺使用期限100萬張,現(xiàn)在的印刷機已經(jīng)使用近300萬張,更新一臺需要2萬多元,為保證使用建議企業(yè)更新1臺。

3、印刷廠彩印車間接觸化工原料,印刷車間接觸粉塵等有害物,建議局給職工解決勞動保護用品。

職工合理化建議匯總篇三

一、業(yè)務承接

企業(yè)要獲得持續(xù)健康的發(fā)展,不斷的優(yōu)質業(yè)務的接入是基礎,對給公司介紹成功后,示工程量大小進行獎勵,提高大家承攬任務的積極性;

二、工程生產(chǎn)管理

1.工程管理是企業(yè)產(chǎn)品質量的保證,優(yōu)質的產(chǎn)品的生產(chǎn)過程及產(chǎn)品本身都是企業(yè)最好的對外展示的窗口,對樹立企業(yè)品牌有著至關重要的作用。建筑行業(yè)“做好工程管理就等于市場營銷”。

2.安全是企業(yè)發(fā)展的根本保障,關系到社會和諧和員工的家庭幸福,“企業(yè)不消滅事故,那么事故就會消滅企業(yè)”,尤其建筑企業(yè)是勞動力密集型的生產(chǎn),從業(yè)人員素質普遍不高。因此建議公司要做好安全培訓;加強日常安全檢查;加大安全宣貫等措施,認真落實安全生產(chǎn)責任制,營造安全生產(chǎn)的良好氛圍,消滅隱患,避免事故,做到安全生產(chǎn),安全發(fā)展。

3.生產(chǎn)管理是企業(yè)效益的增長點,建議公司對項目部使用的勞務班組和材料供應商,應進行篩選,建檔,選擇優(yōu)質誠信的勞務班組和材料供應商進行合作,降低企業(yè)經(jīng)營風險和成本,提高企業(yè)效益。

4.經(jīng)營風險防范,包括法律風險、資金風險、安全責任風險等經(jīng)營過程中可能遇到的所有不確定因素。相應的解決措施是對業(yè)務進行評估,比如建設單位的資金實力、誠信度等等;法律風險包括合同履約風險、甲方投訴、工期風險、勞務合同風險等,解決措施最好是設立

專門崗位,進行合同評審、后期跟蹤等工作;資金風險是要管好用好自有資金,對工程進度款的支配有計劃,有預算,實行項目成本預算,規(guī)避不必要的風險。

5.綜合行政管理。

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(七).建筑員工合理化建議和要求怎么寫(兩篇)

(八).公司員工績效自評存在的問題和建議范文

(九).員工給領導提意見建議模板(三篇)

(十).2021年員工對公司工作的意見和建議范文(四篇)

建筑企業(yè)由于行業(yè)的特殊性,必須更加重視社會治安綜合治理,加強施工點的日常管理,與當?shù)毓矙C關等做好聯(lián)系工作;保障企業(yè)生產(chǎn)不受社會因素的影響。

6.人力資源管理,企業(yè)經(jīng)營所需人才招聘培養(yǎng),提升人才的忠誠度等等,還有的各類上崗證書、職業(yè)資格證等經(jīng)營資源的收集,鼓勵職工積極參加崗位培訓。

7.公司的財務管理目標的認識,企業(yè)是盈利性經(jīng)濟組織,其出發(fā)點和目標是獲利。企業(yè)追求獲(贏)利是公司生存與發(fā)展的必然要求。因此,建議公司領導重視財務人員,重視會計工作。只有進行正確的核算,有債就準確登記、核算、主動安排資金,清償結清債務,減少債務的負面影響,努力實現(xiàn)贏利,增加自有資金實力,努力提升企業(yè)的信用,壓縮債務比例,節(jié)省負債成本。

8.建議將公司過剩的資金投入到其他營利項目,開展合法的投資活動,也是公司實現(xiàn)財富最大化的經(jīng)營方式之一。同時,鼓勵更多的職工參股入股(包括離退休職工),讓企業(yè)改革創(chuàng)新的福利,恩惠到每個人的身上,融入到每個人的心田。

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