第一書記做合格黨員當干事先鋒述職報告

報告一：

以來，我認真履行黨建第一責任人的職責，堅持抓班子、帶隊伍，抓基層、打基礎，抓重點、求突破，有效加強了全縣基層黨建工作，為加快發(fā)展提供了堅強的組織和作風紀律保障。

一、履職工作特色和亮點

(一)強化責任意識，以上率下抓黨建。按照從嚴治黨新要求，我始終牢記和履行縣委書記職責，把抓好黨建工作作為最大責任，去年主持召開專題研究黨建工作會17次，做到黨建工作與中心工作目標同向、工作合拍、措施配套。堅持把黨建工作納入縣委“六個一”工作運行機制，定期聽取黨建工作匯報，按季度開展督查活動。認真落實黨建工作目標管理責任制，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，嚴格落實考核問責機制，對2013年度黨建考核綜合排名最后2位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行了組織調整。

(二)突出工作重點，務實創(chuàng)新抓黨建。結合黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞持續(xù)深入反“四風”、改作風，針對“三重一大”制度落實，全面推行了“2111”工作法，不斷優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境;采取“選、撤、調、派”等方式，集中整頓基層軟弱渙散班子45個，涌現(xiàn)出了王壩何家莊、望關沈灣等一批后進轉先進典型，按照“逢提必下”原則，下派村第一書記38名，協(xié)調專項資金13.2萬元扶持大學生村官開辦網(wǎng)店56家。以創(chuàng)建服務型黨組織為抓手，扎實開展雙聯(lián)結對共建活動，去年全縣新建美麗鄉(xiāng)村64個，累計建成美麗鄉(xiāng)村211個，占全縣350個村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，連續(xù)三次召開現(xiàn)場會總結推廣經驗;組織1203名在職黨員到社區(qū)開展黨性實踐活動36次，密切了黨群干群關系。

(三)強化服務保障，圍繞發(fā)展抓黨建。探索建立了財政支持、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌、項目傾斜、單位幫助、黨費獎補的黨建工作經費投入制度，較好解決了黨建工作經費緊缺的難題�；I措資金386萬元，改擴建村級活動場所8個，規(guī)范布置10個，對全縣128個遠程教育站點改造升級為電信模式。始終把基層黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設、精準扶貧、特色產業(yè)培育等重點工作相互融合，在重點任務落實中建強組織，健全機制，夯實基礎，保障發(fā)展，充分發(fā)揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。

(四)加強反腐倡廉，改進作風抓黨建。按照省委“3783”主體責任體系的要求，多次召開黨風廉政建設會議研究部署，始終堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委各項規(guī)定，從嚴落實“兩個責任”要求，分片對21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實主體責任進行了約談;制定出臺了《康縣黨政領導干部問責辦法》、《康縣村干部勤政考核辦法》等制度，形成了制度約束機制，查處違反中央規(guī)定案件29起66人。目前，全縣各級干部作風明顯好轉，工作效率大幅提升，服務中心工作和重點任務落實的責任意識、擔當意識明顯增強，全縣上下講實話、察實情、辦實事、求實效的工作作風全面形成。

二、存在的主要問題及原因

雖然在抓黨建方面做了大量工作，但與市委的要求、與康縣發(fā)展的需要相比，還有一定差距。一是各領域黨建發(fā)展不夠平衡。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農村黨建工作成效突出、特色鮮明，但機關、事業(yè)單位特別是非公和社會黨組織黨建工作被動、不夠創(chuàng)新、成效一般。二是部分農村黨組織引領發(fā)展的能力不夠強。村支部書記隊伍年齡、文化等結構不優(yōu)，謀劃村級事務管理不夠到位、措施不夠具體、引領作用發(fā)揮不夠充分。三是黨員教育管理工作還有欠缺。全縣每年流動黨員在40%以上，農村青壯年大量外出，黨員隊伍大范圍流動，導致教育管理工作開展困難。四是基層組織規(guī)范運行還不到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對村級組織規(guī)范運行監(jiān)管和指導不夠深入，個別農村黨組織對“3+5”工作法和民事辦理制度堅持不夠好;其他黨組織在“三會一課”、黨員發(fā)展公推選優(yōu)等制度方面堅持不夠好。

產生上述問題的原因主要有：一是基層黨建工作指導檢查不平衡，科學統(tǒng)籌抓黨建的能力還需加強;二是黨組織帶頭人培訓方面經費投入還不足，方式單一，針對性和實效性還需加強;三是工作創(chuàng)新不夠，黨員教育管理方法不夠靈活，對黨的最新理論成果的學習和對新事物、新變化的適應能力還需加強。四是跟蹤問效抓落實的力度還不夠，沒有形成長效監(jiān)督機制，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責任意識還需加強。

三、下一步工作思路和主要措施

，我將認真學習貫徹中央和省、市委部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，統(tǒng)籌推進全縣基層黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。

(一)切實增強責任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強機關事業(yè)單位和非公、社會組織黨組織書記抓黨建工作，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。

(二)不斷加大經費投入，夯實基層組織基礎。認真貫徹落實《20142018年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》，整合資源，保障經費，突出實效。計劃投入黨建資金800萬元，新建和規(guī)范化布置村級活動場所15個，擴大遠程教育站點改造覆蓋面;探索村干部職業(yè)化道路，激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。

(三)嚴格黨員教育管理，優(yōu)化組織機構設置。認真落實《隴南市發(fā)展黨員公推選優(yōu)辦法(試行)》和《隴南市不合格黨員認定及處置辦法(試行)》，嚴把進入關口，暢通退出關口，不斷優(yōu)化黨員隊伍結構。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，按照“分類施策、臺賬銷號、滿意測評、驗收考評”的程序，落實整頓措施，完善運行機制，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(四)加強制度機制建設，有效規(guī)范組織運行。深化鞏固教育實踐活動成果，完善理論學習、組織生活等各項制度，推動黨內組織生活正�；�、經�；�。在農村全面推行“3+5”工作法和民事辦理各項制度，在機關事業(yè)單位不斷優(yōu)化窗口服務和“一站式”服務，在非公企業(yè)和社會黨組織建立健全“兩代表一委員”民情聯(lián)絡站等制度，真正做到制度健全、運行規(guī)范。

(五)加強基層服務型黨組織建設，推動全縣經濟社會發(fā)展。認真總結近年來黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設、精準扶貧等重點工作高度對接、深度融合的成功經驗，繼續(xù)發(fā)揚去年“5.15”全省改善農村人居環(huán)境行動康縣現(xiàn)場會精神，始終堅持把組織資源轉化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢轉化為發(fā)展動力，圍繞中心，服務大局，為康縣經濟社會事業(yè)發(fā)展提供強力支撐和組織保障。

報告二：

2xxx年，在縣選派辦和城關鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，在縣紀委的關心幫助下，在認真總結第一年選派工作的基礎上，按照“建強班子、帶好隊伍、爭先進位、樹好形象”的工作思路，以計劃生育工作為抓手，以干部管理為重點，認真履行職責，較好完成了第二年度的選派工作任務。

一、基本情況

郭咀村現(xiàn)有農村家庭戶427戶，人口1926人，土地承包面積1192.62畝，人均耕地0.507畝。全村劃分前隊、后隊、腰莊、糟坊、郭臺五個村民小組，村級干5人。2008年村委會換屆時村委會未明確。村級資產包括北店窯場(占地面積約100畝，固定資產約120余萬元)和600畝左右水面。

隨著黨的惠農支農政策逐年推進，農民收入增加，生產生活逐年條件改善，個體運輸專業(yè)戶隨之增多，現(xiàn)已擁有大型運輸車輛10臺，農用自卸車7臺，出租類小汽車15臺，僅這一項，每年為百姓增加收入約400萬元。2008年郭咀村通過“村村通”工程項目，修建一條長1.5公里、寬4米的水泥路，橫貫全村。村北半部另一條東西向沙石路今年4月份已鋪設完成，南半部東西路路基也已完成大半，百姓出行更加便利。遠遠望去，郭咀村樓房林立，交通縱橫，新農村建設成果，日益顯現(xiàn)。

計劃生育工作初見成效，全鎮(zhèn)13個農業(yè)村排名上長2個位次，目前該村已登記在策的育齡婦女142人，每季度參檢率均達到70%以上;超生戶社會撫養(yǎng)費征收涉及63個家庭，全年完成征收任務4.8萬元。經公開招標，規(guī)范運作，8月份底，村衛(wèi)生室和活動室建成投入使用。北店窯場與村集體的債權、債務關系基本理順。

二、主要工作

(一)狠抓制度建設，村級組織建設得到加強

為充分發(fā)揮村級黨組織在農村各項工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用，根據(jù)“五個好”的要求，著力加強黨支部建設。根據(jù)上級的有關部署，制訂學習計劃，組織干部集中學習，帶領村兩委干部認真學習必讀篇目，深入村組農戶，聽取群眾對村兩委工作的意見，認真制定整改方案，狠抓整改措施的落實。針對農村黨員年齡老化、知識結構不合理、黨組織后繼乏人的問題，認真落實發(fā)展黨員工作責任制，加大了發(fā)展新黨員工作力度。一年來共培養(yǎng)入黨積極分子4名，有2人向支部遞交了入黨申請書。在黨員教育上，嚴格落實“三會一課”制度和黨員先鋒網(wǎng)遠程教育制度。由于各項制度得到較好的落實，使得村里工作做到了有章可循、有人去管。

(二)發(fā)揮黨員先鋒優(yōu)勢，積極開展“雙培雙帶”工程

根據(jù)上級有關部署，我村黨支部成立了無職黨員設崗定責工作領導小組，制定了實施方案。設立了經濟發(fā)展、公共事務、村民監(jiān)督、民意收集反饋四大類、十六個崗位。為了保證落實，黨支部制作了工作手冊，人手一冊，對黨員履崗情況進行記錄，在每月的黨員活動日上進行座談匯報，互相交流，互相促進。無職黨員設崗定責工作取得了一定成效。在開展無職黨員設崗定責工作的同時，開展黨群聯(lián)動“一帶一”活動，即每個黨員幫一名團員、婦女、民兵或致富能手。做到同學習、同定崗、同致富。通過開展“雙培雙帶”先鋒工程這一活動，培養(yǎng)了一批致富能手。同時，剔除以往陳舊的偏見，向他們宣傳黨的路線、方針和政策，以公道、正派、能吃苦、能奉獻、愿意帶領群眾致富為標準，引導他們積極向黨組織靠攏，將他們列入發(fā)展對象，大大激發(fā)了他們的致富熱情和主動要求加入黨組織的愿望。通過開展這項工程，使得黨支部發(fā)展新黨員，如何發(fā)展、發(fā)展什么樣的人加入黨組織，有了新的明確的目標。為改善黨員結構，提高農村基層黨支部的執(zhí)政能力提供了可靠的保障。

(三)圍繞中心工作，全面落實村務公開制度

村務公開達到“六規(guī)范、一滿意”，即公開的內容規(guī)范、程序規(guī)范、形式規(guī)范、時間規(guī)范、監(jiān)管規(guī)范、公開欄建設規(guī)范、公開結果多數(shù)滿意。能夠嚴格按照民主集中制開展村兩委的各項工作，班子成員密切協(xié)作，按照分工各負其責，中心工作分工不分家，大家齊心協(xié)力去完成上級交給的各項任務。通過推進黨務村務公開，有效地增強了黨組織工作的透明度，充分保障了廣大黨支部員、群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權，使黨建工作進一步規(guī)范化、制度化。促進全村黨建工作的扎實開展，使黨在農村的各項政策都能得到認真落實。

(四)抓好自身學習，不斷提高政策理論水平和服務能力

在各種崗位上，我始終堅持“學習、學習、再學習，實踐、實踐、再實踐”的人生信條，牢固樹立在學中干、在干中學的指導思想，通過學習毛澤東思想，在工作堅持走群眾路線，堅持調查研究;通過學習鄧小平理論，堅定，堅持改革開放

放，建設有;通過學習“三個代表”重要思想，堅持黨的先進性，牢牢把握“執(zhí)政為民，立黨為公”這一基本方略，努力使學習進入思想，進入工作。通過學習，我進一步加深了對新形勢下加強我黨執(zhí)政能力建設重要性和緊迫性的認識，自覺強化執(zhí)政意識，提高工作執(zhí)行力。在科學理論指導下，工作中我始終堅持顧大體、體大局，站穩(wěn)政治立場，永葆黨員本色，當好人民的勤務員。

(五)堅持把發(fā)展農村經濟作為選派工作的首要任務，積極當好農民發(fā)家致富的帶頭人

堅持以隊組干部為骨干，以黨員和養(yǎng)殖大戶為示范，以各項協(xié)作為推動力，發(fā)揮各專業(yè)協(xié)會的積極性和重要性的作用;幫助指導村兩委制定新農村建設規(guī)劃，完善農村組織建設各項基礎資料。工作中，牢牢抓住發(fā)展農村集體經濟這一主題，爭資金、爭項目，促進農民增收，減輕農民負擔。針對郭咀村距縣城較近、經營果蔬大棚有一定發(fā)展前景的實際，2010年6月組織村兩委到山東壽光學習蔬菜大棚種植技術，鼓勵村干部帶頭試點，利用選派干部發(fā)展農村經濟專項資金進行扶持，并簽訂合同。2010年10月，由村干部承包、占地50畝的蔬菜大棚已形成規(guī)模，次年產生收益，當年為村集體增加收入5000余元。同時，充分發(fā)揮選派干部優(yōu)勢，向縣有關部門爭取項目資金。在各級領導的關懷幫助下，2010年11月29日，總投資11.8萬元、承擔郭咀、張廟、新莊等三個村近1700畝水田灌溉用水任務的郭咀電站技術改造工程正式竣工，為村民每年降低用水成本約10200-15300元，使廣大群眾實實在在得到了實惠，大大減輕了農民負擔。

(六)堅持把勤政廉政作為立身做人的人生守則，樹立良好的公仆形象

多年來，在任何崗位上，我堅持做到勤奮學習，廉潔奉公，在工作中嚴于律已、寬于待人，凡事以大局為重，對領導交辦的任務困難再大，不計得失，不講條件，堅決完成，遇到問題不推諉，能辦的事情就盡量去做。始終擺正自己位置，聽招呼、守規(guī)矩，尊重領導，團結同志，不斷加強個人修養(yǎng)成，謹記“兩個務必”要求，慎言、慎行、慎微、慎獨，不斷規(guī)范工作圈、凈化生活圈、謹慎社交圈，按照“自重、自省、自警、自勵”的要求，管住自己，進一步筑牢拒腐防變的思想防線，做到警鐘長鳴。清清白白做事，堂堂正正做人，努力樹立良好的人民公仆形象

三、存在問題及努力方向

工作雖然取得了一定成績，但我也深感，自身確實存在不少問題，與委局優(yōu)秀的紀檢監(jiān)察干部相比差距很大。如不及時克服，將會直接影響個人的成長進步。比如系統(tǒng)地進行理論學習不夠，深研細讀不足;在個人修養(yǎng)上，時有情緒急躁現(xiàn)象，愛使個人小性子;工作方式方法比較簡單、呆板、不靈活，藝術性不夠;在本職業(yè)務上只滿足過得去，不講究過得硬;對組織安排的選派工作抓的不夠實，所在村的支部建設基礎不夠扎實，班子解決自身問題的能力比較弱，個別干部工作能力有待提高，責任心急待加強，后備干部培養(yǎng)難以跟上，黨員隊伍年齡老化，計劃生育工作在全鎮(zhèn)位次偏低等等。

針對上述問題和不足，在下步工作中，將積極加以改進，不斷完善自己，充實自己，全面提高自身的素質。以村“兩委”班子建設為重點，突出政治思想建設，抓好理論學習，提高村級干部思想覺悟，樹立大局意識，增強班子的凝聚力，爭創(chuàng)人民滿意的“五個好”黨支部;。抓好隊組干部的管理教育，分任務、壓擔子，明確責任，鼓勵他們帶動一方群眾，當好村“兩委”的參謀助手;拿出一定辦法，發(fā)揮好無職黨員作用，動員他們積極為村支部分憂解壓;爭取上級有關支持，改善辦公條件，加大村道路建設力度。認真分析形勢，排查問題，摸清思路，理順關系，凝心聚力，力求開創(chuàng)一個心合氣順的工作局面。積極完成上級交辦的其他任務，使全村的各項工作再上新臺階。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

報告三：

各位領導、同志們：

按照安排，下面我就自己任保安鎮(zhèn)街道辦社區(qū)服務中心城關村第一書記以來的工作簡要匯報如下，不妥之處，請批評指正。

8月，我被選派為保安鎮(zhèn)街道辦社區(qū)服務中心城關村第一書記以來，認真履行工作職責，開創(chuàng)性的開展工作，得到了黨支部、村委會及社區(qū)群眾的認可。

一、摸清底子，制定發(fā)展規(guī)劃

為了盡快轉換角色，熟悉工作環(huán)境，入村伊始，我就開始深入田間地頭、深入農戶、深入群眾展開工作，全面摸清社區(qū)基本情況，為以后的工作開展奠定基礎。同時，為盡快認知、熟悉和掌握農村基層工作經驗，我積極參與街道辦黨委、街道辦開展的各項工作，主動深入到涉及群眾切實利益、矛盾糾紛較為集中的林權制度改革中去，主動深入到新型農村養(yǎng)老保險工作中去。通過兩個多月的調查摸底和悉心收集、歸納和總結，我與街道辦黨委、街道辦和村"兩委"成員一起，制定了城關村三年發(fā)展規(guī)劃，精準扶貧方案，為城關村勾勒出了一副打基礎、興產業(yè)、促發(fā)展的美好藍圖。

二、加強黨建，謀求發(fā)展合力

"藍圖繪就，重在添彩".發(fā)展規(guī)劃制定后，為確保規(guī)劃如期實現(xiàn)，作為第一書記，我從抓班子、帶隊伍、強堡壘入手，扎實開展黨建、黨風廉政建設工作。通過借助黨建活動載體，來凝聚發(fā)展合力。按照縣上安排，深入開展"兩學一做"學習教育、全面落實"黨員積分制",進一步開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。完善和健全了相關管理制度，規(guī)范開好"三會一課",制定村級班子議事規(guī)則、決策程序，建立健全村務公開。培養(yǎng)和發(fā)展4名預備黨員。圍繞"學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員、講規(guī)矩"這一主題，講授了一堂黨課。借助當前開展建設學習型黨組織活動，我堅持與村黨員干部一道學習政策法規(guī)，探討農村科技，謀劃發(fā)展出路。讓群眾對村"兩委"班子有了理解、信認和支持上的轉變，村班子新形象日漸形成，整體戰(zhàn)斗力明顯增強。

三、積極協(xié)調、切實解決問題

眾所周知，城關村是一個城中村，因為近幾年的土地征遷和房地產發(fā)展，村上的村民都相對比較富裕，村上的主要經濟來源是房屋的租賃收益，經濟來源比較單一，農民也都賦閑在家，土地撂荒嚴重。為了切實改變群眾觀念，為城關村謀求新的發(fā)展道路。我動員村民積極響應政府號召，發(fā)展山地蘋果產業(yè)，經過不懈努力，目前該村新增蘋果面積達500多畝。為了確保500畝果樹能夠得到有效灌溉，在自身單位水務局的大力支持下，通過積極協(xié)調，我在小石山打深機井一口，井深400米，揚程450米，配土層套管200米，為這個深機井配5方出水泵一個及配套電纜，共計25萬余元，，我又為城關村爭取到志丹縣中央統(tǒng)籌土地出讓收益農田水利建設項目，該項目在城關村小石山實施完成，該項目興建配備水泵管理房一間，作50方蓄水池一座，為500畝果樹地鋪設灌溉管網(wǎng)10000多米，該項目的實施有利的方便了果農對果樹地的灌溉，使果樹能夠更好的生長，大大的增加了農民的收益。同時將城關村剩余300畝果樹地灌溉協(xié)調納入到水務局小水項目規(guī)劃中，并將部分飲水困難、返困戶飲水問題協(xié)調納入到水務局2017年農村安全飲水項目中。

四、精準扶貧，推動脫貧力度

在精準扶貧工作中，我們制定了工作方案，成立了以第一書記為組長、主任為副組長、隊長和包村干部為成員的領導小組，具體承擔精準扶貧工作任務。開展入戶調查摸底。我與貧困家庭進行面對面座談交流，掌握每個貧困戶家庭收入來源，貧困程度狀況，并分析致貧原因，了解脫貧致富需求，幫助貧困戶制定脫貧計劃。最終是城關村15戶貧困戶全部脫貧。

五、守崗履職，為民辦事服務

我組織安排了全年的八小時外和周末值班制度，真正做到了村上24小時有人在，隨時隨地解決村民遇到的實際問題。

任職以來，通過自己堅持不懈的努力，雖然取得了一些成績，積累了一些經驗，但離組織的要求和群眾的期待尚有差距，主要表現(xiàn)在：農村基層工作經驗還不夠豐富，跑項爭資力度還要加強，農村落后基礎設施亟待解決等。下一步，我將不斷地創(chuàng)新工作思路，強化工作舉措，與城關村廣大干群一道，以時不我待，只爭朝夕的奮進精神，卓有成效地開展好各項工作，力爭在全縣農村改革發(fā)展建設中有所作為。