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公司員工獎(jiǎng)罰條例

更新:2023-09-18 05:35:10 高考升學(xué)網(wǎng)
公司員工獎(jiǎng)罰條例

員工獎(jiǎng)懲條例

一章 總 則

條 (目的)

根據(jù)國家職工獎(jiǎng)懲條例的有關(guān)規(guī)定及深圳市政府有關(guān)的勞動法規(guī)和政策,結(jié)合公司的實(shí)際情況制定本條例。

條 (適用范圍)

本細(xì)則適用于公司所有正式員工。

二章 責(zé)任與權(quán)限

條 (責(zé)任與權(quán)限)

- 對在公司生產(chǎn)經(jīng)營工作中做出特殊貢獻(xiàn)的員工給予榮譽(yù)稱號鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);對違

反公司管理制度、勞動紀(jì)律及在生產(chǎn)、經(jīng)營工作中給公司造成損失和侵害公司利益的員工給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。

- 此規(guī)則的解釋權(quán)歸行政及人力資源部。

三章 運(yùn)營程序

條 (獎(jiǎng)勵(lì))

對有下列表現(xiàn)之一的員工應(yīng)當(dāng)給予榮譽(yù)稱號鼓勵(lì)和獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。

- 在完成生產(chǎn)、經(jīng)營和工作任務(wù),提高產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量,拓展銷售渠道,改進(jìn)企業(yè)經(jīng)營管理,提高生產(chǎn)工藝技術(shù)水平等方面,有特殊貢獻(xiàn)的或發(fā)明創(chuàng)造取得顯著成績的。

- 提出合理化建議或通過技術(shù)革新在提高工作效率、節(jié)約公司資財(cái)和能源等方面取得明顯經(jīng)濟(jì)效益的。

- 保護(hù)公司財(cái)產(chǎn),防止或挽救事故,使公司免受重大損失的。

- 為維護(hù)公司正常的生產(chǎn)工作秩序和治安環(huán)境,勇于向破壞行為作斗爭,有顯著功績的。

- 因其它特殊貢獻(xiàn)應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)的。

榮譽(yù)稱號和獎(jiǎng)金分為以下三等:

等級 獎(jiǎng)金額

一 等 元-元

二 等 元-元

三 等 元-元 ,

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