社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)簡稱社�；鶖�(shù)，是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進(jìn)行確定。社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是計(jì)算用人單位及其職工繳納社保費(fèi)和職工社會(huì)保險(xiǎn)待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實(shí)際情況而定。

繳納基數(shù)

㈠企業(yè)在職職工、有雇工個(gè)體工商戶

最低基數(shù) 3269元(下限為全省全口徑平均工資的60%)

最高基數(shù) 16346元(上限為全省全口徑平均工資的300%)

注：目前，山東省尚未公布全省全口徑平均工資，在山東省公布有關(guān)數(shù)據(jù)前，暫按2018年全省全口徑平均工資核定跟各繳費(fèi)檔次繳費(fèi)基數(shù)并進(jìn)行繳費(fèi)計(jì)算。待山東省公布全省全口徑平均工資后，另行調(diào)整

按照省統(tǒng)計(jì)局提供的數(shù)據(jù)測(cè)算，2018年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資(以下簡稱省全口徑平均工資)為65383元。

㈡靈活就業(yè)人員

2020年度靈話就業(yè)人員申報(bào)社保繳費(fèi)基數(shù)分為五個(gè)比例檔次，分別為上年度青島市在崗職工平均工資的60%、80%、100%、200%、300%。需調(diào)整比例檔次的靈話就業(yè)人員，應(yīng)于規(guī)定時(shí)間內(nèi)申報(bào)。

繳納比例

㈠企業(yè)職工

養(yǎng)老保險(xiǎn) ：單位繳納比例16%，個(gè)人繳納比例8% ;

醫(yī)療保險(xiǎn)：單位繳納比例8.5%，個(gè)人繳納比例2%

失業(yè)保險(xiǎn) ：單位繳納比例0.7%，個(gè)人繳納比例0.3%;

工傷保險(xiǎn) ：按照行業(yè)類別分為八類，分別為0.05%、0.1%、0.18%、0.23% 、0.28%、0.33%、0.4%、0.48%，職工個(gè)人不繳費(fèi);

注：自2020年1月1日起，生育保險(xiǎn)和職工醫(yī)保實(shí)行統(tǒng)一征繳，生育保險(xiǎn)基金并入職工醫(yī)�；�金，不再單獨(dú)征繳生育保險(xiǎn)費(fèi)。

㈡靈活就業(yè)人員

①養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人繳20%;

②醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育）：個(gè)人繳9%。

㈢有雇工個(gè)體工商戶

養(yǎng)老保險(xiǎn) ：單位繳納比例12%，個(gè)人繳納比例8% ;

醫(yī)療保險(xiǎn)：單位繳納比例8.5%，個(gè)人繳納比例2%

失業(yè)保險(xiǎn) ：單位繳納比例0.7%，個(gè)人繳納比例0.3%;

工傷保險(xiǎn) ：按照行業(yè)類別分為八類，分別為0.05%、0.1%、0.18%、0.23% 、0.28%、0.33%、0.4%、0.48%，職工個(gè)人不繳費(fèi);

相關(guān)政策說明

階段性降低職工基本醫(yī)保繳費(fèi)費(fèi)率

根據(jù)魯政辦發(fā) 〔2020〕5號(hào)、魯醫(yī)保發(fā) 〔2020〕9號(hào)、青政辦發(fā) 〔2020〕5號(hào)等文件精神,自2020年3月1日起, 參加我市職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的用人單位,繳費(fèi)費(fèi)率由9.5% 降至8.5%;靈活就業(yè)人員繳費(fèi)費(fèi)率由10%降至9%。執(zhí)行期限至2020年12月31日,自2021年1月1日起恢復(fù)原費(fèi)率。

此項(xiàng)調(diào)整,適用于全市參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的各類企 業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位等組織和個(gè) 體工商戶、靈活就業(yè)人員等。