病假申請書1

尊敬的領導：

本人，性別：，年月出生，年參加工作，工齡年，現年歲，系職工。

年月日，因身體不適前往醫(yī)院檢查,診斷出身患、等疾病。

本人在崗年，始終堅守崗位，長期在環(huán)境下工作，多種疾病伴隨而來的是(這里是不適宜現任工作出現的不適)，長期困擾本人日常生活及工作。近期身體不適日益加重，自己深感已無能力承擔的現有的工作職責，心有余而力不足，現提出病假申請，并遵照醫(yī)生醫(yī)囑到醫(yī)院配合醫(yī)生治療，懇請有關領導予以批準。 此致敬禮!

附：《醫(yī)院疾病證明書》

此致

敬禮

申請人：XXX

20xx年x月x日

病假申請書2

尊敬的領導：

我需要請假一天，原因有：

1、我最近一直咳嗽不停，吃藥也不見好，需要去醫(yī)院就診。

2、我已經完成本周大部分工作，需要請周五（3月7日）一天假。

由于我的請假為此給部門工作帶來不便，向公司經理致歉。希望該請假條得到批準！

特此

敬禮！

請病人：xxx

xxx年xx月xx日

病假申請書3

尊敬的領導：

本人因健康問題，現申請于20xx年3月1日起病休。我是xx校教師xxx（性別、名族，xx年xx月xx日出生），xxxx年8月參加工作，工齡xx年，現年xx歲。

xxx年9月5日早，我上班途中出車禍，左股骨頸骨折、雙肺挫傷、脾挫傷、尾骨折，經住院手術治療病情有所好轉，至今還未痊愈，自己深感已無能力所承擔的工作職責，現將提出病假申請。懇請有關領導酌情予以批準。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年x月x日

病假申請書4

一、申請長期病假需要出具的證明

請病假必須有國家醫(yī)療單位出具的診斷證明(及相關病歷材料等)和病假條。

為了嚴格病假管理制度，企業(yè)往往會對出具病假條的醫(yī)療單位資質作出一些特殊要求。有些企業(yè)為了遏制“小病大養(yǎng)、無病裝病”的現象，還實行了定點醫(yī)院制度，要求員工必須在指定醫(yī)院就診，否則不予批準病假。對沒有履行請假程序即離崗休息的員工，企業(yè)一般會認為員工擅自缺勤，可以根據不同情況作為事假或曠工處理。不過，根據新法規(guī)，公司這樣的.規(guī)章損害了員工享受基本醫(yī)療保險的權利，是無效的，因為職工可以到本地與本單位建立醫(yī)療保險結算關系的所有醫(yī)療機構就診。

也就是說這個診斷證明必須是：職工在本地與本單位建立醫(yī)療保險結算關系的醫(yī)療機構就診后出具。跟本單位沒有結算關系的或者外地的醫(yī)療機構出具的診斷證明是不可以的。

當然，為了嚴格病假管理，企業(yè)也可以將定點醫(yī)院治療制度改為指定醫(yī)院復查制度，對長期請病假、反復請病假或認為病假可疑的，可以安排員工到指定醫(yī)院復查。

二、長期病假可以休假多長時間

按現行規(guī)定，不同的工齡可以享受的病假時間長短不一樣的，相關法律依據如下：

《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定》第三條：企業(yè)職工因患病或非因工負傷，需要停止工作醫(yī)療時，根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的醫(yī)療期：

(一)實際工作年限十年以下的，在本單位工作年限五年以下的為三個月;五年以上的為六個月。

(二)實際工作年限十年以上的，在本單位工作年限五年以下的為六個月;五年以上十年以下的為九個月;十年以上十五年以下的為十二個月;十五年以上二十年以下的為十八個月;二十年以上的為二十四個月。

第四條醫(yī)療期三個月的按六個月內累計病休時間計算;六個月的按十二個月內累計病休時間計算;九個月的按十五個月內累計病休時間計算;十二個月的按十八個月內累計病休時間計算;十八個月的按二十四個月內累計病休時間計算;二十四個月的按三十個月內累計病休時間計算。

另外，職工患病或非因工負傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期內由企業(yè)按有關規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟費，病假工資或疾病救濟費可以低于當地最低工資標準支付，但不能低于最低工資標準的80%。

病假申請書5

尊敬的領導：

我是博樂市小營盤中心小學的教師楊xx，最近幾個月，因為感到胸悶氣短，并時常感到心臟有刺痛感和頭暈，無法堅持正常的工作。在妻子的陪同下到博州醫(yī)院做了全面檢查，診斷患有心臟病和高血壓，醫(yī)囑全休，特申請暫時病休半年。為此，工作上帶來的不便深表歉意，請領導批準！

請假人：楊xx

20xx年4月4日

（1）、學校的病假申請報告怎么寫（六篇）

學校請假申請書11.標題。2.稱渭。3.請假原因。4.請假起止時間。請 假 條王老師：今天因奶奶病重，我隨爸媽一起去探望，要求請假一天。此致敬禮!學生：李彬彬××年×月×日學生自己寫請假條，把請假的事由和時間都寫清楚了，符合要求。學校請假申請書2張老師：您班學生孫浩，因突然高燒嘔吐，要上醫(yī)院治療。今天不能到校上課。特此請假。此致敬禮!學生家長：孫正平學生家長：孫正平××年×月×日由長輩代子女寫假條...查看更多

（2）、員工病假申請原因怎么寫（五篇）

病假申請書一、病假申請書定義病假申請書是因身體生病不能上班或參加活動，向有關人員請假的條子的一種文書。二、病假申請書的格式要求1、標題：“請假申請書”三字寫在第一行中間位置。2、稱呼：在第二行頂格寫明向誰請假。寫給收條人的稱呼同一般書信。一般都是向頂頭上司或老師請假。具體寫法是在姓后面加上職務，如“陳主任”，“王科長”，“張老師”等，后用冒號。3、正文：寫清請假的緣由，請假的起止時間。在第三行空兩...查看更多

（3）、病假條造句,用病假條造句

(1) 據悉，醫(yī)院對開病假條的規(guī)定相當嚴格，網上病假條可信度很低。(2) 你知道誰可以幫我虛開一張病假條?(3) 球迷可以買到各種病假條，從短到一天的發(fā)燒，到漫長的懷孕待產，為的就是看世界杯。(4) 我寫了病假條，希望可以得到允許不去上音樂課。(5) 這是一張三天的病假條。(6) 球迷可以買到病假條，從短到一天的發(fā)燒，到漫長的懷孕待產，為的看世界杯。(7) 賣家自稱可以開出多家醫(yī)院的診斷證明及病假...查看更多

（4）、病假造句-用病假造句

1, 這段時間流感爆發(fā)，班里幾乎一半的同學都請了病假。2, 這間公司對職員的薪水錙銖必較，請個病假也要扣錢。3, 一有義務勞動,他就以病假或事假臨陣脫逃。4, 要是我請病假的話，那家伙肯定又會來看我的，我可不愿意看見她，那么傷心的表情。5, 記錄每月員工遲到、缺勤、病假、無薪請假、補休、產假情況，并帶入每月財務報告和年終獎金評定。6, 據悉，醫(yī)院對開病假條的規(guī)定相當嚴格，網上病假條可信度很低。7,...查看更多

（5）、2021年新勞動法關于病假工資的規(guī)定

勞動法病假工資規(guī)定：1、職工患病或非因工負傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期間內由企業(yè)按有關規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟費，病假工資或疾病救濟費可以低于當地最低工資標準支付，但不能低于最低工資標準的80%。2、除勞動法第二十五條規(guī)定的情形外，勞動者在醫(yī)療期、孕期、產期和哺乳期內，勞動，勞動合同期限屆滿時，用人單位不得終止勞動合同。勞動合同的期限應自動延續(xù)至醫(yī)療期、孕期、產期和哺乳期期滿為止。3、請長病假的...查看更多

（6）、2019新疆病假工資計算及績效工資發(fā)放標準

你好，關于根據新疆病假工資規(guī)定2018年病假工資怎么計算的問題，解釋如下:一、勞動法病假工資規(guī)定1、職工患病或非因工負傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期間內由企業(yè)按有關規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟費，病假工資或疾病救濟費可以低于當地最低工資標準支付，但不能低于最低工資標準的80%。2、除勞動法第二十五條規(guī)定的情形外，勞動者在醫(yī)療期、孕期、產期和哺乳期內，勞動，勞動合同期限屆滿時，用人單位不得終止勞動合同。...查看更多

（7）、2019內蒙古病假工資計算及績效工資發(fā)放標準

根據國務院關于機關工作人員病假期間生活待遇的規(guī)定，結合我區(qū)實際，現對全區(qū)機關和全額撥款事業(yè)單位工作人員(以下簡稱“工作人員”)病假期間工資待遇暫作如下規(guī)定：一、工作人員病假期間工資待遇：(一)病假在2個月以內(含公休節(jié)假日，下同)的，原工資照發(fā)。(二)病假超過2個月不足6個月的，從第3個月起按下列標準發(fā)給病假期間工資：1.工作年限期10年及以下的，發(fā)給本人基本工資的90%(按全天計發(fā)，下同);2....查看更多

（8）、2019西藏病假工資計算及績效工資發(fā)放標準

西藏省新勞動法病假工資規(guī)定和計算方法1.病假工資計算基數：1)其可以由勞動合同進行約定，但是不得低于相應的崗位工資;2)如果集體合同或集體協(xié)商約定標準高的，取其高;3)雙方無任何約定的，按照勞動者正常出勤月工資的70%來確定。2.病假工資的系數：1)病假工資的系數與職工病假期限以及工齡的長短相對應，一般來講，期限越長，工齡越短，系數越小;2)現行法律規(guī)定，職工連續(xù)休假在6個月以內的，連續(xù)工齡不滿2...查看更多

（9）、2019寧夏病假工資計算及績效工資發(fā)放標準

員工病假工資的計算方法如下：1、病假工資的基數按照以下三個原則確定：(1)勞動合同有約定的，按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位(職位)相對應的工資標準確定。集體合同(工資集體協(xié)議)確定的標準高于勞動合同約定標準的，按集體合同(工資集體協(xié)議)標準確定。(2)勞動合同、集體合同均未約定的，可由用人單位與職工代表通過工資集體協(xié)商確定，協(xié)商結果應簽訂工資集體協(xié)議。(3)用人單位與勞動者無任何約定的，...查看更多

（10）、2019河南病假工資計算及績效工資發(fā)放標準

河南省新勞動法病假工資規(guī)定和計算方法1.病假工資計算基數：1)其可以由勞動合同進行約定，但是不得低于相應的崗位工資;2)如果集體合同或集體協(xié)商約定標準高的，取其高;3)雙方無任何約定的，按照勞動者正常出勤月工資的70%來確定。2.病假工資的系數：1)病假工資的系數與職工病假期限以及工齡的長短相對應，一般來講，期限越長，工齡越短，系數越小;2)現行法律規(guī)定，職工連續(xù)休假在6個月以內的，連續(xù)工齡不滿2...查看更多

病假申請書6

各級領導：

我叫xx，男，xx年出生，現年xx歲，xx年到xx廠參加工作。近年來，隨著年齡的增長，身體患有多種疾病，特向領導提出病退申請。

主要癥狀：不論是上班，還是走路，總是覺著心慌氣短，時而胸痛胸悶三年有余，勞累時加重，伴有心前區(qū)痛疼憋氣，經醫(yī)院檢查，屬嚴重的心臟動脈硬化，已不能從事正常的勞動和工作，務必休息治療。醫(yī)生講，這種病如果不很好的注意將會造成不可想的后果。

另外，多年來一向患有風濕性關節(jié)炎只要下雨陰天，腰腿就會痛的無法行走，有時一連幾天不能下床，給自己的生活和行動帶來許多不便。

由于以上多種病情的原因，使我在工作和生活各方面造成了很多困難，因此我敬重的向領導提出病退的申請，請領導能夠批準。

申請人：

申請日期：