失業(yè)人員在哪些情形下停止領(lǐng)取失業(yè)保險金?

　　失業(yè)保險制度旨在保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，并促進失業(yè)人員再就業(yè)。根據(jù)《社會保險法》的相關(guān)規(guī)定，如果失業(yè)人員在享受失業(yè)保險待遇期間重新就業(yè)或者在此期間其生活待遇可以通過其他途徑和來源得到保障，就不能繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險金并享受其他失業(yè)保險待遇。

　　根據(jù)《社會保險法》第五十一條之規(guī)定，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險期間有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇：(一)重新就業(yè)的;(二)應征服兵役的;(三)移居境外的;(四)享受基本養(yǎng)老保險待遇的;(五)無正當理由，拒不接受當?shù)厝嗣裾�府指定部門或者機構(gòu)介紹的適當工作或者提供的培訓的。

一、重新就業(yè)的。

　　失業(yè)保險待遇是用來保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活的，失業(yè)人員重新就業(yè)是獲得其生活來源的根本出路。領(lǐng)取失業(yè)保險金的失業(yè)人員實現(xiàn)重新就業(yè)后，自然就不再屬于失業(yè)人員，應當停止其失業(yè)保險待遇。

二、應征服兵役的。

　　根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，18周歲以上并符合其他條件的我國公民可以參加人民解放軍或武裝警察部隊。失業(yè)人員在享受失業(yè)保險待遇期間，符合條件的，可以應征服兵役。應征入伍后，就會成為一名軍人，將根據(jù)《兵役法》和軍事條令的規(guī)定享受權(quán)利、承擔義務，與此相聯(lián)系，其生活將納入《兵役法》予以保障。因此，失業(yè)人員入伍后，不再具有失業(yè)人員身份，不能繼續(xù)享受失業(yè)保險待遇。

三、移居境外的。

　　公民移居境外，一般在境外具有一定的經(jīng)濟基礎。而且，如果失業(yè)人員移居境外，其在境外就業(yè)、生活等情況社會保險經(jīng)辦機構(gòu)也難以掌握。從技術(shù)上講，移居境外的失業(yè)人員也難以繼續(xù)享受各種失業(yè)保險待遇。但是，在此需要說明的是，移居境外是指失業(yè)人員到境外定居，不包括那些因私短期出境探親、訪友的情形。

四、享受基本養(yǎng)老保險待遇的。

　　按照《社會保險法》的規(guī)定，享受基本養(yǎng)老保險待遇的人員，是已經(jīng)辦理了退休手續(xù)的人員，但他們所處的狀態(tài)并不是失業(yè)狀態(tài)，而且可以享受基本養(yǎng)老保險待遇，生活是能夠得到保障的，所以不能再享受失業(yè)保險待遇。

五、無正當理由，拒不接受當?shù)厝嗣裾�府指定部門或者機構(gòu)介紹的適當工作或者提供的培訓的。

　　擴大就業(yè)門路，創(chuàng)造就業(yè)機會，盡可能地降低失業(yè)率，是政府的責任。南寧市人民政府指定一些專門的職業(yè)介紹機構(gòu)和培訓機構(gòu)，幫助失業(yè)人員盡快解決就業(yè)問題，如果失業(yè)人員沒有正當理由，拒不接受這些機構(gòu)介紹的工作或者提供的培訓，則表明這些失業(yè)人員并不是沒有機會就業(yè)，而是在有機會的情況下放棄了就業(yè)，不符合《社會保險法》第四十五條第三項所規(guī)定的“有求職要求”這一條件。有鑒于此，就不應當讓其繼續(xù)享受失業(yè)保險待遇，否則就會有悖于失業(yè)保險制度關(guān)于“促進再就業(yè)”的宗旨。