濰坊失業(yè)金領(lǐng)取條件是只要當事人的社保繳納已滿一年，而且也是非本人的意愿中斷就業(yè)的，同時已辦理了失業(yè)登記和求職登記的就可以領(lǐng)�。欢鴮τ陬I(lǐng)取的標準就會結(jié)合勞動者工作的年限來進行計算。以下是小編整理的關(guān)于濰坊失業(yè)保險金領(lǐng)取條件及標準相關(guān)內(nèi)容，僅供參考。

一、濰坊失業(yè)保險金領(lǐng)取條件及標準

按照《失業(yè)保險條例》的規(guī)定，同時滿足三個條件就可以領(lǐng)取失業(yè)金：

第一，非本人意愿失業(yè)；

第二，失業(yè)保險繳費滿一年以上；

第三，有求職意愿。

二、濰坊失業(yè)補助金每月多少錢

領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)的失業(yè)人員，失業(yè)補助金標準為100元/月。不符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件的參保失業(yè)人員，參保繳費滿5年的失業(yè)人員，失業(yè)補助金標準為400元/月；參保繳費滿1年不足5年的失業(yè)人員，失業(yè)補助金標準為200元/月；參保繳費不足1年的失業(yè)人員，失業(yè)補助金標準為100元/月。

失業(yè)補助金只能申領(lǐng)享受一次，不得跨統(tǒng)籌地區(qū)重復申領(lǐng)享受。領(lǐng)取失業(yè)補助金期間不享受失業(yè)保險金、代繳基本醫(yī)療保險費、喪葬補助金和撫恤金。發(fā)放失業(yè)補助金期間，原則上不辦理失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)出（轉(zhuǎn)入），遇有異地就業(yè)、異地領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇等情形的，申請人承諾同意停發(fā)并在轉(zhuǎn)入地不再申領(lǐng)失業(yè)補助金的，可按規(guī)定辦理失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。失業(yè)補助金發(fā)放期滿或停發(fā)后，失業(yè)人員要求轉(zhuǎn)移失業(yè)保險關(guān)系的，經(jīng)辦機構(gòu)要記錄相關(guān)信息并按規(guī)定辦理。失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)補助金期滿、被用人單位招用并參保、死亡、應征服兵役、移居境外、享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險或城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇、被判刑收監(jiān)執(zhí)行的，停發(fā)失業(yè)補助金。

三、繳納失業(yè)保險多久可以領(lǐng)失業(yè)金

1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年。

2、非因本人意愿中斷就業(yè)，即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè)，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險金申領(lǐng)辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定，主要包括：終止勞動合同，職工被用人單位解除勞動合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的，職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險金。

3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況，確認其資格。須有求職要求，是考慮到失業(yè)保險的一個重要功能是促進失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險待遇的一個前提，也是失業(yè)人員應盡的義務。