社區(qū)工作者，是指經(jīng)過一定選拔程序被各街鎮(zhèn)社區(qū)工作者服務(wù)站錄用的，并在以自然居住小區(qū)為基本服務(wù)區(qū)域，為居住在小區(qū)內(nèi)的各類人群提供各類公共服務(wù)（協(xié)同治理）與其他公益服務(wù)的專職工作人員。目前我們所說的社區(qū)工作者一般指的就是居委干部。社區(qū)工作者工資待遇目前跟大學(xué)生村官相差不多，各省市、各區(qū)縣的工資待遇并不相同。那么南昌社區(qū)工作人員工資待遇標準是怎么樣的？社區(qū)工作人員有沒有編制呢？本文小編整理了關(guān)于南昌社區(qū)工作人員的待遇標準相關(guān)知識，可供參考！

據(jù)介紹，從2018年1月起，東湖區(qū)、西湖區(qū)、青云譜區(qū)、灣里區(qū)、青山湖區(qū)、高新區(qū)、紅谷灘新區(qū)社區(qū)居委會主任(黨組織書記)、副主任(黨組織副書記)、委員(社區(qū)專職工作者)月工資補貼標準在現(xiàn)有基礎(chǔ)上分別提高至3500元、3300元、3100元(含網(wǎng)絡(luò)津貼每人每月300元)。

所需經(jīng)費由市、區(qū)兩級財政按4:6比例承擔(dān)，其他縣區(qū)參照執(zhí)行。

記者從南昌市財政局獲悉，南昌市近日印發(fā)《關(guān)于進一步提高社區(qū)干部待遇的通知》(以下簡稱《通知》)，明確南昌各區(qū)、開發(fā)(新)區(qū)現(xiàn)有專職網(wǎng)格員自轉(zhuǎn)為社區(qū)專職工作人員起，納入社區(qū)干部管理序列，享受社區(qū)居委會委員待遇。據(jù)介紹，《通知》規(guī)定，從2016年1月起，城區(qū)社區(qū)居委會主任(黨組織書記)、副主任(黨組織副書記)、委員月工資補貼標準在現(xiàn)有基礎(chǔ)上分別增加500元。

7日，記者從南昌市財政局獲悉，南昌市近日印發(fā)《關(guān)于進一步提高社區(qū)干部待遇的通知》(以下簡稱《通知》)，明確南昌各區(qū)、開發(fā)(新)區(qū)現(xiàn)有專職網(wǎng)格員自轉(zhuǎn)為社區(qū)專職工作人員起，納入社區(qū)干部管理序列，享受社區(qū)居委會委員待遇。據(jù)介紹，《通知》規(guī)定，從2016年1月起，城區(qū)社區(qū)居委會主任(黨組織書記)、副主任(黨組織副書記)、委員月工資補貼標準在現(xiàn)有基礎(chǔ)上分別增加500元。調(diào)整后，其月工資補貼標準分別提高至2800元、2700元、2500元(含網(wǎng)格津貼每人每月300元)。