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2019年天津養(yǎng)老金調整方案及最新退休養(yǎng)老金上調標準

更新:2023-09-13 23:07:03 高考升學網

 天津企業(yè)離退休人員待遇調整將在今年4月份進行。天津全市企業(yè)退休人漲養(yǎng)老金從四月底已全面實施,全市范圍內將有兩萬多名退休員工受益。天津市企業(yè)退休人員漲工資嗎。據了解,本次天津市共為企業(yè)退休人員發(fā)放養(yǎng)老金4574.15萬元,而全市的退休人員平均工資也由原來的1685.92元增加到調整后的1885.63元。

  天津市企業(yè)退休人員漲工資嗎?天津企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整方案具體是怎么樣的?下面是小編為您悉心整理的天津退休職工2016漲養(yǎng)老金最新消息。

  第一部分:

 、倮U費年限不足15年,本輪天津退休職工2016漲養(yǎng)老金增加120元。

 、诶U費年限滿15年不足16年的,本輪天津退休職工2016漲養(yǎng)老金增加123.5元。

 、劾U費年限達到16年及以上的,繳費年限每增加一年,本輪天津退休職工2016漲養(yǎng)老金3.5元。

  第二部分:

  截至2013年12月31日男年滿70周歲不滿75周歲、女年滿65周歲不滿70周歲的,每月增加40元。

  截至2013年12月31日男年滿75周歲不滿80周歲、女年滿70周歲不滿75周歲的,每月增加60元。

  截至2013年12月31日男年滿80周歲、女年滿75周歲以上的,每月增加80元。

  第三部分:

  繳費滿15年及以上的人員前兩部分累計計算增加后,養(yǎng)老金仍低于2295元的標準,按照以下方式再增加養(yǎng)老金。

  繳費年限滿15年不滿16年的在前兩部分增加的基礎上再增加2.5元,繳費年限每增加一年再增加2.5元,繳費年滿16年的再增加5元,以此類推

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