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2019年北京退休人員養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則全文

更新:2023-09-15 11:33:37 高考升學(xué)網(wǎng)

2017北京退休人員養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則還未出臺(tái),我們可以先看看北京退休人員養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則,以作為參考!

  企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平將由目前的3355元/月,提高到每月3573元。調(diào)整從1月開始補(bǔ)發(fā),8月底前發(fā)放到廣大企業(yè)退休人員手中。

  一、定額調(diào)整

  每名退休人員,每人每月增加50元。

  二、掛鉤調(diào)整

  (一)與繳費(fèi)年限掛鉤普遍增加基本養(yǎng)老金

  為貫徹多繳多得的原則,繼續(xù)實(shí)行與繳費(fèi)年限掛鉤普遍增加基本養(yǎng)老金的辦法,其中,繳費(fèi)年限滿10年及以上的退休人員,繳費(fèi)年限每滿1年,每月增加3元;繳費(fèi)年限不滿10年的(不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員

  (二)與調(diào)整前個(gè)人養(yǎng)老金水平掛鉤普遍增加基本養(yǎng)老金

  將退休人員年底前的月基本養(yǎng)老金由高到低劃分三檔:

  1.4855元(含)以上的每人每月增加55元;

  2.3355元(含)~4855元之間的每人每月增加65元;

  3.3355元以下每人每月增加75元。

  調(diào)整實(shí)施由少到多的絕對(duì)額標(biāo)準(zhǔn)逐漸加大傾斜力度,保障了待遇水平偏低的人員能夠適當(dāng)多增加基本養(yǎng)老金。同時(shí),為了兼顧公平,針對(duì)少數(shù)退休人員按絕對(duì)額調(diào)整養(yǎng)老金后低于下一檔的,還將進(jìn)行差額補(bǔ)足。

  三、適當(dāng)向高齡退休人員傾斜

  針對(duì)退休時(shí)間早、年齡偏大的退休人員,為了進(jìn)一步提高他們的基本生活水平,體現(xiàn)中華民族愛老、敬老的優(yōu)秀傳統(tǒng),自2007年起,北京市在調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時(shí)均向高齡退休人員適度傾斜。繼續(xù)堅(jiān)持這一做法,對(duì)在底之前已經(jīng)年滿65周歲及以上的高齡退休人員,在按照上述基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法進(jìn)行調(diào)整后,再次享受到50元至80元四個(gè)檔次的傾斜政策。即:

  1.65至69周歲的退休人員每人每月再增加50元;

  2.70至74周歲每人每月再增加60元;

  3.75至79周歲每人每月再增加70元;

  4.80周歲以上每人每月再增加80元。

  四、三種特殊的調(diào)整方式

  一是繼續(xù)單列調(diào)整建國(guó)前參加革命工作的老工人退休待遇。目前,北京市建國(guó)前參加革命工作的老工人普遍在80歲以上,國(guó)家規(guī)定他們可享受100%退休待遇,北京市對(duì)這部分老工人的基本養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)也是歷年都高于其他退休人員,此次調(diào)整仍將按往年辦法,以參加革命工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整并適當(dāng)加大調(diào)整力度,即1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的,每人每月增加360元;

  1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的,每人每月增加340元。在上述兩檔標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整基礎(chǔ)之上,他們還享受高齡退休人員的傾斜政策,本次調(diào)整普遍增加420至440元/月。

  二是保證企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部、原工商業(yè)者、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員調(diào)整后不低于全市養(yǎng)老金的平均水平。按照定額、繳費(fèi)年限增加基本養(yǎng)老金和按絕對(duì)額增加基本養(yǎng)老金后,上述人群中基本養(yǎng)老金低于調(diào)整后全市養(yǎng)老金平均水平3573元/月的,補(bǔ)足到平均水平。

  同時(shí),在底之前已經(jīng)年滿65周歲及以上的高齡退休人員,還享受高齡退休人員的傾斜政策。

  三是對(duì)企業(yè)退休、退職、退養(yǎng)人員最低養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了調(diào)整。在全面提高北京市企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的同時(shí),相應(yīng)提高基本養(yǎng)老金的最低標(biāo)準(zhǔn)。此次調(diào)整后,企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金、退職人員生活費(fèi)、退養(yǎng)人員生活補(bǔ)助費(fèi)的最低標(biāo)準(zhǔn)分別提高到每月1714元、1559元、1418元。

  參加度調(diào)整的企業(yè)退休、退職、退養(yǎng)人員,調(diào)整后不足上述最低標(biāo)準(zhǔn)的,對(duì)應(yīng)補(bǔ)足到最低標(biāo)準(zhǔn)。

  北京市還規(guī)定,調(diào)整后,企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金、退職人員生活費(fèi)、退養(yǎng)人員生活補(bǔ)助費(fèi)的最低標(biāo)準(zhǔn)分別提高到每月1714元、1559元、1418元。

  拓展閱讀:

  從1月1日起,為底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平為退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.5%左右。這是我國(guó)連續(xù)第十二次上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金,也是首次企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金同步調(diào)整,預(yù)計(jì)將有8500多萬(wàn)企業(yè)退休人員、1700多萬(wàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員受益。

  據(jù)介紹,目前我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支壓力不斷加大。“十二五”期間,基金支出年均增長(zhǎng)率19.7%左右,基金收入年均增長(zhǎng)率16.8%左右,支出增長(zhǎng)率超過(guò)收入增長(zhǎng)率近3個(gè)百分點(diǎn)。不過(guò),在財(cái)政補(bǔ)助不斷加大的情況下,企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金每年的總收入仍大于總支出。企業(yè)職工養(yǎng)老基金總收入約2.7萬(wàn)億元,總支出約2.3萬(wàn)億元,累計(jì)結(jié)余約3.4萬(wàn)億元,可以支付17個(gè)月。

  人社部有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,調(diào)整待遇后將確保發(fā)放,退休人員對(duì)此盡可以放心。中央財(cái)政對(duì)中西部等地區(qū)將繼續(xù)給予補(bǔ)助,確保養(yǎng)老金足額按時(shí)發(fā)放到位。這位負(fù)責(zé)同志同時(shí)指出,機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金單獨(dú)建賬,與企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金分別管理使用。此次養(yǎng)老金上調(diào)雖然是同步調(diào)整,但資金來(lái)源不同,機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員所用資金不和企業(yè)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金混用。

  今年養(yǎng)老金上調(diào),明年、后年會(huì)怎樣?調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,直接關(guān)系廣大退休人員切身利益,也關(guān)系到養(yǎng)老保險(xiǎn)制度可持續(xù)發(fā)展。盡管企業(yè)養(yǎng)老金已連續(xù)上調(diào)多年,但尚未實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老金調(diào)整的科學(xué)化和規(guī)范化,這讓許多退休老人心里沒底。

  金維剛介紹說(shuō),從國(guó)外經(jīng)驗(yàn)看,建立養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的國(guó)家普遍建立了基本養(yǎng)老金的調(diào)整機(jī)制,對(duì)養(yǎng)老金水平定期調(diào)整,多數(shù)國(guó)家每年調(diào)一次,調(diào)整水平多與物價(jià)或工資指數(shù)掛鉤,或綜合考慮物價(jià)和工資增長(zhǎng)狀況,有的國(guó)家還兼顧人口結(jié)構(gòu)變化等。此次調(diào)整就綜合考慮了與工資增長(zhǎng)狀況、物價(jià)變動(dòng)狀況的關(guān)系,可以看作建立合理調(diào)整機(jī)制的開始。下一步,有關(guān)部門將總結(jié)連續(xù)調(diào)整養(yǎng)老金的經(jīng)驗(yàn),借鑒國(guó)外經(jīng)驗(yàn),結(jié)合養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革發(fā)展頂層設(shè)計(jì),盡快提出建立退休人員基本養(yǎng)老金合理調(diào)整機(jī)制的具體方案,合理調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金水平,促進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度發(fā)展可持續(xù)。

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