養(yǎng)老金對這些退休人員來說很重要，養(yǎng)老金的多少，決定著老年生活的幸福程度。對于老百姓來說，養(yǎng)老金是他們老年生活的重要保障。物價會上漲，那養(yǎng)老金會不會上漲呢？從起，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金還會上漲嗎？聽聽專家怎么說。我們老的時候領到多少養(yǎng)老金，得看我們年輕時交了多少社保。社保繳納是有不同的檔位的，簡單來講就是你每個月交的社保錢越多，以后每個月能夠領到的養(yǎng)老金就越多。由于樂山退休養(yǎng)老金上調政策暫未公布,不過上調幅度和2018年相當,所以小編整理了2018年樂山退休養(yǎng)老金相關上調政策,如下!

從市人社局獲悉，我市現(xiàn)已正式啟動2018年度調整退休人員基本養(yǎng)老金工作，力爭7月底前將調整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)到位。據悉，本次調整將惠及全市44.27萬企業(yè)退休人員和4.51萬機關事業(yè)單位退休人員。
　調整范圍

　　據悉，2018年調整退休人員基本養(yǎng)老金對象為2017年12月31日前已按規(guī)定辦理完退休（退職）審批手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休（退職）人員，但在2017年12月31日以前已死亡或終止養(yǎng)老保險關系的退休（退職）人員除外。本次增加退休人員基本養(yǎng)老金，對退休人員年齡周歲計算的截止時間為2017年12月31日。增加基本養(yǎng)老金從2018年1月1日起執(zhí)行。
　調整辦法

　　本次養(yǎng)老金調整采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的方式。其中，定額調整為每人每月增加45元。
　　掛鉤調整分為：1、企業(yè)退休人員，以本人2017年12月經社保經辦機構核定的基本養(yǎng)老金為基數增加1.2%，繳費年限15年及以下的，每滿1年增加1元；繳費年限超過15年的部分，每滿1年增加2.5元。繳費年限不足1年的部分按1年計算。2、機關事業(yè)單位2014年10月1日以后退休的人員，按照企業(yè)退休人員掛鉤調整辦法調整。3、機關事業(yè)單位2014年9月30日及以前退休的人員，以本人2017年12月的基本養(yǎng)老金為基數增加2.7%。
　　另外，屬下列情形的退休人員，可享受傾斜政策，即先執(zhí)行定額調整和掛鉤調整辦法，再按以下標準和辦法增加基本養(yǎng)老金，同時符合下列兩類及以上情形的，重復累加享受：
　　1、高齡退休人員。
　�。�1）滿70歲且不滿80歲的人員，增加30元；
　　（2）滿80歲且不滿90歲的人員，增加60元；
　�。�3）滿90歲及以上的人員，增加100元。
　　2、艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)及機關事業(yè)單位退休人員。
　　一類至六類地區(qū)每月分別增加10元、20元、30元、40元、60元、80元。
　　3、企業(yè)退休軍轉干部。
　　對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部，繼續(xù)按照中辦發(fā)?2003?29號文件予以傾斜，確保其基本養(yǎng)老金不低于全省企業(yè)退休人員平均水平。
　　據悉，未參加基本養(yǎng)老保險的退休人員，調整基本養(yǎng)老金所需資金按原渠道解決。由省社保局直接管理的重點森工企業(yè)退休人員，調整基本養(yǎng)老金所需資金，從省本級企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中核撥。