上漲退休人員養(yǎng)老金，是國家15年來堅持的一貫原則，具有社會進步的慣性。社會在進步和發(fā)展，退休人員也要共享社會進步的成果，所以漳州企業(yè)退休漲工資是肯定的。實際上每年的調整都是國家統(tǒng)一下發(fā)通知，各省市按照國家要求制定實施方案，報國家人力資源和社會保障部，財政部批準后實施。根據(jù)2018年調整基本養(yǎng)老金的國家通知，養(yǎng)老金的總體調整水平，是按照2017年各省市人均基本養(yǎng)老金的5%確定。那么小編預測漳州的企業(yè)退休人員漲工資增長比例也應該在5%左右。那么漳州企業(yè)退休漲工資漲多少錢呢？本文小編整理了關于漳州企業(yè)退休人員工資調整的相關信息，僅供參考！由于漳州企業(yè)退休漲工資方案官方未公布，小編暫先整理出2018年漳州企業(yè)退休工資調整方案的信息。2018年漳州企業(yè)退休工資調整方案如下：

各設區(qū)市人民政府、平潭綜合實驗區(qū)管委會，省人社廳、財政廳：

根據(jù)人力資源社會保障部、財政部《關于 調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2017〕30號）精神，以及人力資源社會保障部辦公廳、財政部辦公廳對我省2017年調整退休人員基本養(yǎng)老金方案的批復意見，經(jīng)省政府研究，決定從2017年1月1日起，調整企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員（以下簡稱退休人員）基本養(yǎng)老金。現(xiàn)將有關事項通知如下：

一、調整范圍

12月31日前已按規(guī)定辦理退休（含退職）手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員。

二、調整水平

總體調整水平按照 12月退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%左右確定。

三、調整辦法

此次調整退休人員基本養(yǎng)老金，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法，兼顧企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員，公平與效率相結合。月增加標準由定額調整和掛鉤調整構成，對符合條件的人員予以適當傾斜。

（一）定額調整部分。退休人員每人按35元調整。

（二）掛鉤調整部分。

1.與退休人員本人基本養(yǎng)老金掛鉤部分，退休人員按本人2016年12月發(fā)放基本養(yǎng)老金標準的3.33%調整增加。

2.與退休人員本人繳費年限（含視同繳費年限，下同）掛鉤部分，月增加標準按退休人員本人繳費年限每滿一年發(fā)給1元。

繳費年限累計后剩余月數(shù)為6個月以內(nèi)的，按半年計算；7個月以上、不足1年的，按1年計算。退休人員的入伍時間以退休審批時組織認定的為準。

（三）適當傾斜部分。

1.在2016年1月1日至12月31日期間達到70周歲的退休人員，在本次定額調整、掛鉤調整的基礎上每人每月增發(fā)40元。

2.對2016年12月31日以前辦理退休手續(xù)的企業(yè)軍轉干部，2016年12月的基本養(yǎng)老金低于2330元的，補齊至2330元后，再參加本次基本養(yǎng)老金調整。

四、其他調整政策

（一）已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的集體企業(yè)退休人員和全民合同工等退休人員，1990年底前符合國家、省規(guī)定的連續(xù)工齡，在本次調整基本養(yǎng)老金時可以按照每年1元的標準增發(fā)養(yǎng)老金。本條規(guī)定僅適用本次養(yǎng)老金調整，不涉及視同繳費年限的認定及其他待遇問題。對于1990年底前已經(jīng)補繳養(yǎng)老保險費的年限不重復計發(fā)。

（二）“5?12退休干部”、建國前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文規(guī)定享受100%退休費的退休工人養(yǎng)老金調整，按以往辦法與離休人員同步調整，不納入本次調整范圍。

（三）納入各設區(qū)市、縣（市、區(qū)）機關事業(yè)社會保險經(jīng)辦機構統(tǒng)籌，執(zhí)行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的退休人員，待遇調整參照企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的標準執(zhí)行，所需資金由原渠道解決。

五、資金來源

調整基本養(yǎng)老金所需資金，其中：參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險基金中列支，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌本次調整養(yǎng)老金所需資金由省級統(tǒng)籌基金統(tǒng)一撥付（廈門市企業(yè)退休人員調整養(yǎng)老金所需資金由當?shù)仄髽I(yè)基本養(yǎng)老保險基金解決）；參加機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的從機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支，按分級統(tǒng)籌分別撥付；未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險及其他特定人員，調整所需資金由原渠道解決。

各設區(qū)市、平潭綜合實驗區(qū)和省直有關部門要通過擴大養(yǎng)老保險覆蓋面，加強基金征繳、調整財政支出結構加大對養(yǎng)老保險基金補助力度等措施，提高養(yǎng)老保險基金的支付能力，不得發(fā)生新的拖欠。

六、組織實施

調整退休人員基本養(yǎng)老金，體現(xiàn)了黨中央、國務院和省委、省政府對廣大退休人員的關懷，直接關系各類退休人員的切身利益，涉及面廣，政策性強，敏感度高。各設區(qū)市、平潭綜合實驗區(qū)和省直有關部門要按照本通知規(guī)定的辦法和要求，切實加強領導，精心組織實施，正確引導輿論，確保各項工作平穩(wěn)進行，于2017年7月底前將新增加的基本養(yǎng)老金按時發(fā)放到位。

實施過程中遇到的問題，各級人社、財政部門應及時向當?shù)卣�府請示，并向上級主管部門報告。各設區(qū)市政府、平潭綜合實驗區(qū)管委會應在基本養(yǎng)老金調整工作基本完成后，于2017年8月15日前將工作總結報送省人社廳、財政廳。