企業(yè)退休職工基本養(yǎng)老金是根據(jù)職工的繳費年限、歷年繳費基數(shù)、退休時上年度全省在崗職工月平均工資（調整為全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資）、退休時的年齡和個人賬戶滾存額等計算得來的。那么最新的烏魯木齊職工退休后養(yǎng)老金是如何計算的呢？退休養(yǎng)老金計算方法是什么？本文小編為你解答相關知識。

近日，按照自治區(qū)人社廳、財政廳《關于做好內蒙古自治區(qū)2020年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(內人社發(fā)〔2020年〕29號)文件精神和市人社局、財政局具體安排，我市對企業(yè)退休、退職人員基本養(yǎng)老金進行調整。此次調整范圍為2020年12月31日前按規(guī)定辦理退休的企業(yè)退休、退職人員，調整增加的養(yǎng)老金從2020年1月1日起執(zhí)行。具體調整標準如下。

一是退休、退職人員每人每月增加88元，其中退休人員養(yǎng)老金低于680元的人員，可先調整到680元再進行調整。

二是退休、退職人員按照2020年12月基本養(yǎng)老金水平、退職生活費的0.85%增加基本養(yǎng)老金和退職生活費。

三是繳費年限每滿一年再增加3元，調整不足45元的按45元進行調整。

四是針對低收入退休人員、高齡群體和企業(yè)軍轉干部進行了傾斜調整。截止2020年12月31日，年齡為70周歲的退休人員，每人每月增加50元，70周歲以上的退休人員，每增加一歲，養(yǎng)老金再增加5元。企業(yè)退休軍轉干部按上述標準調整養(yǎng)老金后，低于當?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，補齊到當?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。對于部分退休人員養(yǎng)老金低于680元/月的，在此次調整中先調整到680元后再進行其他項目調整。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險2020年度基礎養(yǎng)老金調整到位

按照“十個全覆蓋”工程規(guī)劃的要求，我市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險2020年度調整提高的5元基礎養(yǎng)老金已于4月底調整到位。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇經過連續(xù)三次調整，基礎養(yǎng)老金累計增加了25元、達到275元。

相關資訊：

從內蒙古自治區(qū)人力資源與社會保障廳獲悉，內蒙古近日決定從2020年1月1日起再次提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平，每月人均預計增加206元。

據(jù)了解，內蒙古本次企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調整范圍為2020年12月31日前按規(guī)定辦理退休的人員，采取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜調整相結合的辦法進行整體上調，平均上調幅度為10%左右。

調整標準

(一)退休人員每人每月增加88元。養(yǎng)老金低于680元的，可先調整到680元后再按本項進行調整。

(二)按照養(yǎng)老金水平調整。退休人員按照本人2020年12月基本養(yǎng)老金水平的0.85%增加基本養(yǎng)老金。

(三)按照繳費年限調整。退休人員繳費年限每滿一年增加3元(繳費年限包括按規(guī)定實行個人繳納基本養(yǎng)老保險費以前的連續(xù)工齡，不滿1年的按1年調整)，調整不足45元的，按45元進行調整。

(四)對高齡群體傾斜調整。截至2020年12月31日，年齡為70周歲的退休人員，每人每月增加50元;70周歲以上的退休人員，每增加一歲，養(yǎng)老金再增加5元。

(五)企業(yè)退休軍轉干部按上述標準調整養(yǎng)老金后，低于當?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，補齊到當?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。

退職人員的調整標準包括：每人每月增加88元;按照本人2020年12月退職生活費的0.85%增加退職生活費;繳費年限每滿一年增加3元，調整不足45元的，按照45元進行調整。高齡群體和軍轉干部可執(zhí)行退休人員傾斜調整政策。