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養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金基礎(chǔ)。養(yǎng)老金=當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY(1+本人平均繳費指數(shù))÷2乘繳費年限乘1%。以下是天津養(yǎng)老金相關(guān)內(nèi)容,僅供參考。
天津退休金的計算方式是:月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金,其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))/2 * 繳費年限*1 %,本人平均繳費工資指數(shù)=(a1/A1+a2/A2 . an/An)/N。
計算養(yǎng)老金其實質(zhì)就是如何計算養(yǎng)老保險待遇計算,那么養(yǎng)老保險待遇的計算公式是:
(一)月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))/2 * 繳費年限*1 %。
本人平均繳費工資指數(shù)=(a1/A1+a2/A2 . an/An)/N。
公式中,a1、a2 ..an 為參保人員退休前1年、2 年.n年本人繳費工資額;A1、A2 … … An 為參保人員退休前1年、2年...n 年當?shù)芈毠て骄べY;N 為企業(yè)和職工實際繳納基本養(yǎng)老保險費的年限。
(二)個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶全部儲存額/計發(fā)月數(shù)
例如:一名男職工,2010年其60歲退休,當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY為3566元。累計繳費年限為15年時,個人賬戶中有50000元,本人平均繳費指數(shù)為0.6。那么,他的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(3566元 3566 元*0.6) 2*15*1%=427.92元。他的個人賬戶養(yǎng)老金=50000元/139 = 359.79 元;上列兩項合并,他的月基本養(yǎng)老金為427.92元 359.79元=787.71元。
1、養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。
2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù),計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統(tǒng)一是120了。
3、基礎(chǔ)養(yǎng)老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%。
4、公式中:本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)。
隨著國家養(yǎng)老保險制度的改革,目前大部分退休職工都是由養(yǎng)老保險來進行支付退休金的。實際養(yǎng)老保險的目的在于保障退休后生活,減輕社會負擔與壓力,一般情況下,在職時交納養(yǎng)老保險的年限越長,交納的金額越多,退休時拿到的退休金也就越多,所以交納更多的養(yǎng)老保險是為退休生活作保障。
(1)身份證件:居民身份證正、反面復(fù)印件。
(2)根據(jù)不同情形,另需分別攜帶以下材料:
1、計生獎勵材料原件;
2、房貼證明:享受房貼人員,需攜帶《關(guān)于參保人員享受房貼的證明》,其中對單位或個人申報的房貼金額超過5元的,另需攜帶xxx年底之前的工資單復(fù)印件;
3、解聘材料:從事管理和技術(shù)崗位工作的女性,年齡在50-55周歲之間辦理養(yǎng)老金申領(lǐng)手續(xù),需攜帶注有聘用期限的聘用合同或解聘書復(fù)印件;
4、工資憑證:按外商投資企業(yè)辦法計發(fā)養(yǎng)老待遇的人員需攜帶該人員xx年和xxx年的工資發(fā)放憑證復(fù)印件;
5、《養(yǎng)老人員養(yǎng)老金申報表(機關(guān)事業(yè))》。
蘭州退休工資養(yǎng)老金計算方
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